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1、物业管理微型消防站训练与考核管理制度Ol总则为规范微型消防站的训练与考核工作，提高微型消防站的应急响应能力和实战水平，特制定本管理制度。02训练内容与方法1 .训练内容1.1 基础理论知识a.火灾基础知识：包括火灾的成因、分类、特点、蔓延规律等。b.消防器材与设备使用：介绍各类消防器材与设备的结构、性能、使用方法及维护保养要点。C.消防安全法规：学习国家及地方消防安全法规，明确消防安全责任与义务。1.2实操技能a.灭火器材操作：学习并熟练掌握手提式灭火器、推车式灭火器等灭火器材的操作方法。b.消防水带铺设与连接：训练快速铺设消防水带、正确连接消防水枪及接口的技能。C.射水姿势与变换：学习正确的
2、射水姿势，并掌握在不同环境下进行射水姿势的变换。d紧急疏散与自救：模拟火灾现场，进行紧急疏散演练，学习自救逃生技能。2 .训练方法2.1 集中授课a.组织专业教官进行集中授课，系统讲解基础理论知识。b.通过案例分析、视频播放等方式，增强理论学习的直观性和趣味性。2.2 实操训练a.在指定训练场地进行实操训练，由专业教官现场指导,纠正错误动作。b.采用分组训练、轮换训练等方式，确保每位参训人员都能得到充分练习。2.3 模拟演练a.模拟火灾现场，设置不同情景，进行实战演练。b.注重团队协作和配合，提高应急处置能力。03考核标准与要求1 .考核对象微型消防站全体成员均需参加考核。2 .考核内容2.1
3、 考核内容包括理论知识考核和实操技能考核两部分。2.2 理论知识考核通过闭卷考试形式进行;2.3 实操技能考核包括灭火器材操作、消防水带铺设与连接、射水姿势与变换等项目。3 .考核标准3.1 理论知识考核满分为100分，60分及以上为合格；3.2 实操技能考核需达到规定标准方可判定为合格。4 .考核结果处理对考核合格的参训人员，颁发合格证书，并纳入微型消防站正式成员名单；对考核不合格的参训人员，需进行补训和再次考核，直至合格为止。04管理与监督1 .微型消防站管理部门负责训练与考核工作的组织、实施与监督，确保训练与考核工作的顺利开展。2 .各级微型消防站应建立健全训练与考核档案，记录参训人员的训练与考核情况，作为评定工作表现和晋升的依据。3 .微型消防站管理部门应定期对训练与考核工作进行总结和评估，及时发现问题和不足，并采取有效措施进行改进和提升。05附则1 .本管理制度自发布之日起执行，由微型消防站管理部门负责解释。2 .各级微型消防站应根据实际情况，结合本管理制度制定具体的训练计划和考核方案。3 .在训练与考核过程中，应严格遵守安全操作规程，确保参训人员的安全。
