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1、医院2024年预防和纠正医药购销与医疗服务中不正之风的工作方案2024年预防和纠正医药购销与医疗服务中不正之风工作的总体 要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落 实党的二十大精神，确保医院关于党风廉政建设工作部署坚决落实 到位，健全完善行风治理体系，重点预防和整治医药领域腐败问题， 为医院健康发展提供坚强保障。一、强化纠风工作思想认识坚决贯彻国家、省市主管部门对于纠正医药购销领域和医疗服 务中不正之风的战略部署，认真落实医院2024年度行风工作方案 的任务要求，围绕医院健康发展的核心任务，结合等级医院评审、医 院行风建设等重点工作，统一思想认识，加强监督检查，确保纠风工
2、作不偏向、不变通、不走样。二、纠风工作管理体系成立纠风工作领导小组，保证纠风管理工作与职能部门、临床科 室的实际情况相衔接。重视纪委在纠风工作中的协调组织与指导作 用，建立健全纪委与临床、与责任部门间的定期会商机制。组长：XXX副组长:XXX成 员：XXX、XXX、XXX秘书：XXX、XXX职责：负责工作方案拟定，持续推进纠风专项工作及问题梳理整 改。领导小组下设办公室，设在行风办，由XXX任办公室主任。办公室工作职责：1 .负责纠风工作方案部署，安排各相关部门纠风工作任务。2 .负责纠风工作中的问题通报、落实惩处、督导整改等工作。3 .负责汇总各类材料，迎接上级检查，并持续强化纠风工作成效,
3、 形成长效工作机制。三、整治医院重点领域的不正之风问题（一）整治行业组织存在的不正之风问题。重点是医院人员在各 类行业组织或学（协）会中的不正之风问题，如以“捐赠”、学术活 动、举办或参加会议等名义变相摊派，为非法输送利益提供平台，违 规接受捐赠资助等问题；如学术会议主办方违规报销会议代表的交 通费、住宿费等问题。牵头部门：医教部，协助部门：运营管理部。（二）整治医药产品采购中的不正之风问题。重点是医药产品销 售过程中，各类医药生产经营企业及与之关联的经销商、医药代表， 以各种名义或形式给予医院相关人员回扣、假借各种形式向相关人 员输送利益等不正之风问题；以及在药品、医用耗材集中带量采购中,
4、不履行采购合同，包括拒绝执行中选结果、对中选产品进院设置障碍、 采购高价非中选产品或临床可替代产品、违规线下采购等问题。以各 种名义为药品或器械进行宣传推广，为企业站台讲课，收讲课费、培 训费、研讨费等不合理取酬问题。牵头部门：医教部，协助部门：财务部、药学部、医工部。三、打击医保骗保、套保等行为依法打击违反医保基金规范使用的各种行为。聚焦重点科室、重 点领域、重点监控医保结算费用排名靠前的药品耗材，规范医保基金 管理使用，持续开展打击虚假就医、医保药品倒卖、滥用高价耗材等 欺诈骗保行为，医院医保办、医教部、纪委定期开展医院自查工作。 被上级主管部门查处违反医保基金规范使用的科室，本年度评优工
5、 作不予参评。牵头部门：医保办，协助部门：医教部、信息中心。四、深入治理医疗领域乱象（一）明确“九项准则”行业底线。严格落实医疗机构工作人 员廉洁从业九项准则，治理利用紧缺医疗资源或检查、手术等诊疗 活动牟取个人利益、损害医院利益，以及违规院外检验检测或院外购 药等第三方服务、接受网上开药提成、违规直播带货获利、利用执业 开单提成、违规转介患者等问题。牵头部门：医教部，协助部门：品牌发展部、宣传策划部。（二）划清“红包”回扣问题红线。持续推进2024年度行风 工作方案，重点关注临床使用的药品耗材价值高、诊疗资源相对紧 张、高水平技术和介入侵入式操作应用多的科室以及院内招采管理 等部门人员，利用
6、执业便利或职业身份，假借学术研讨、课题研究、 培训会议、科研合作、技术支持、论文刊物、捐赠援助等名义进行利 益输送：在药物临床试验中，违规获取不正当利益。牵头部门：医教部，协助部门：运营管理部。（三）树牢违法违规行为惩治高压线。依法依规严厉打击虚假宣 传、无证行医、非法生产经营使用相关药品医疗器械行为，整治广告 违法行为、违规开展诊疗服务，严格规范收费行为，严格相关药品医 疗器械进口管理，对医药购销领域中发现的涉税违法行为依法依规 进行核查检查，清理整治线上相关违法违规行为。牵头部门：宣传策划部，协助部门：医教部、财务部。五、工作安排L启动部署阶段（2024年7月）。制订医院2024年预防和纠
7、正 医药购销领域与医疗服务中不正之风的方案。落实纠风工作主体责 任，医院各牵头部门要依据自身职责，切实承担纠风要点落实的主体 责任。2 .组织实施阶段（2024年8月-2024年10月）。实化纠风工作防 惩体系建设。各牵头部门负责人作为纠风工作第一责任人，对照纠风 方案提出的重点工作领域，做好组织落实工作，对标建立台账，加强 问效追责问责。畅通医药购销领域和医疗服务中不正之风问题的举 报投诉渠道，做好线索的归集和问题查办移交，保证惩戒实效性。3 .持续推进阶段（2024年11月后）。坚决把各项措施抓紧抓实， 持续推进长效机制建设。在前期工作的基础上，不断总结经验，提升 部门间信息互联互通水平，完善联合惩戒制度，构筑医院廉政长效机 制。党建引领行业文化建设，弘扬崇高职业精神和伟大抗疫精神。
