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1、附件沁县安全生产基础建设检查清单（试行）企业名称:序号检查类别检查项目检查要点评价要素落实情况及存在问ISI查证照企业合法性企业依法注册、登记等证照办理及合法经营情况.是否进行工向登记、注册及年检：是否开展安全生产“三同时”，并取得安全生产许可证、经营许可证及消防安全许可I证照有效期而否按娱定要求进行了延期级证.安全生产设流设计发生变化的是否按规定开展了安全评价.2亚机构队伍法人资格认证企业法定代表人任职资格情况.危化、非煤矿山、I：贸、交通运输、建筑施工等重点行业企业主要例责人任职资格情况。企业法人、主要负烫人是否具仃相关行业独域任职资格:企业法人、主要仇货人是否按照有关娩定取得由应急首理等
2、行业部门经培训合格颁发的任皿资格证书,安全管理机构企业建立健全安全生产管理机构,严格按照规定足新配齐管理人员，跖危行业企业配齐配强注册安全工程师等；业安全管理人员情况，企业是否成立了安全生产和应急管理机构，并按照现定正式行文；企业安全管理机构和管理人员的配箸是否符合国家标准和行业视范要求：企业是否按照规定配齐配强注册安全工程卿i及专业技术力最;企业是否制定并实施安全技术提升计划I高危企业主要肉位人员专业技术、安全技能见否IOUtA格,人人持证上岗率是否达到1;安全管理机构运行是否顺将，履职是否到位.3查设施设备安全生产设施设备企业安全设备、设施必很符合国家相关法律法现和标准要求：企业安全设施设
3、茁是否符合国家和行业标准，是否是国家明令洞汰和禁止的设施设得：企业安全设地设备足否按照秋定进行安装、使用、维护、保养、检测.4查翦本制度安全生产责任制企业建立完详全员安全生产贲住制情况.企业是否按照安全生产法的雯求,建立纵向到底、横向到边的安全生产击任体系：企业是否明胸从企业主要负贵人到各层级、各部门、分类人员应当遵守的安全生产法律法规、应当具符的熊本安全生产条件、应当履行的安全生产法定职遗，应当执行的国家柝准和行业规范：企业是否按照荷要扼要、通俗易懂、游所明确、便于操作、适合更新的要求，建立了全员安全生产黄任清tR.晚患源头治理机制企业依据行业实际探索建立跑患源头治理机制，充分利Jll现忏信
4、息技术手段,使年一个员工都能自觉自愿枳极培去持食隐患、处理隐患.企业是否建立健企的患打包源头治理工作制度：企业是否隹立全员杳纠幽患的激励机制；对取U出现的陡患,是否从险忠的安全标准化，冏位作业标准化的标准及相关制度进行分析研判：企业是否积极探索睨您本安技改的可能.人正实现睨患的源头治理.安全风险分级管控机制建立完善安全风险分级管控机制是否建立安全风险分汲管控机制，是否健仝风险辨识、研判、预警、处置和黄任“六项机制”；是否定期组纲开展风险辨识评估：是否严格落实分级管控措施.5查应急笆理应急处置企业建立健全应急救援祖织,配齐配足队伍.企业是否建立门立急救援组织，井按照规定正式行文I企业应急救援莺理
5、人员及地.救队伍的配备见否符合国家标准和行业规范要求：企业应急救援机构运行是否顺畅，履职是否到位.企业是否塘制应急伏案并按规定各案I是否按规定组织开展应急演拣.6查危险作业行为涉刑行为企业是否存在涉嫌违反刑法的危险作业行为，是否存在关闭、破坏直接关系生产安全的设得设施，或a.隐蹒、管坡共相关数据信恩的行为：是否存在拒不执行因存在近大事故期患被依法贵令停产停业、停止使用设备设施场所、立即采取整改措施的执法决定：是否存在未经依法批准或许可报11从事高度f龈的生产作业活动等.7言安全管理安全生产标准化离危行业企业全面开展安全生产标准化达标创建活动;涉及液化天然气、加点监管危险化工工艺的精细化工企业达
6、到二级及以上标准,其他高危行业企业达到：媛及以上标准.其他行业生产经营单位积极主动开展安全生产标准化创建活动.企业是否制定安全生产标腐化达标创建活动实施方案，明珈创建的时间表和路战图：企业是否取得相应行业企业标准化达标证书：企业是否积极主动地开展安全生产标准化升级行动.精细化检理企业在标准化建设的基础E,枳极推进安全精细化智理，对人的制度标准细化到岗位,对小的也度标准细化到企业生产中的秘一项活动，对物的制度标？SB化到祗一类设施设得.（D企业是否建立选人用人工作制度及评价考梭标准体系：企业是否建立健全林细化管理相关工作制度，机械化、自动化建设枳极推进机械化、自动化、信息化升级改造,开展3机械化
7、换人、自动化通人”示范企业建设.建立“机械化换人、自动化戒人”标准体系.然少危险化学品等离危作业场所作业人或，松嘉企业本陶安全水平.企业是否按照要求枳极开展了设施设茁的机械化、自动化，信息化升级改造I企业是否枳极推进“机械化换人、自动化题人”安全示范工程，推广应用现代先进技术，建设安全生产智能系统、在战监测监控等安全管理系统，提升安全风险辨识管控能力、事故陡忠Ki测绘警能力和安全风险感知能力岗位对标管理企业按照国家省市县安全生产肉位对标要求.制订切实可行的同位对标办法，做到全M谢位对标（包括同前考标，岗位手指口述和交接班双指双述，岗后汇0心企业足否制度安全生产岗位对标办法和实的细则：岗位对标是
8、否常态化实施.8表案侦提升手册企业结合双建预防体系建设.组织全员、全过程、全方位梳理本企业本单位安全生产堪本知识,分-通用知识”f（；业知识”两能分进行收柒整理，羯印安全生产应知应会手册,供日常学习培调使用.企业是否结合双重预防体系建设，按要求塘印成册I企业负贡人及安全管理机构足否召开专即研讨会议纵织力量全方位梳理安全生产基本知识点；企业安全生产应知应会手册*是否发放到姆一位员工手中，确保人手一册；非煤矿山、危险化学从生产储存生产等行业企业是否按要求编写企业诸位作业流程标准化体系手册,.退阵企业培调教行题库建立情况.企业是否将安全生产应知应会知识，按知识点逐编成考题（包括单选趣、多送意、判断J
9、S,建立企业各岗M工种的安全知识考试的库I企业是否在生.产经首活动中将安全生产知识考试库供员工平时自测、自学、自砰使用：三陈是否每年进行次修订更新.培调企业制定符合企业实际的全员安全培训计划,将企业安全生产向知应会手册，作为企业三级培训的基本教材，列入全员培训计划，站台岗位达标活动，定期不定期出织培训敕育，使全体员工熟练掌握木向位作业禽准、规程拈施，岗位危险、应急措施及相关的法律法规等应知应会知识.自觉杜绝“三违”行为有效控制各类生产安全事故.企业制定的培训计划是否结合企业实际、结合岗位看要、结合职企业是否将安全生产应知应会手册，作为企业三汲培训的桂本教材，列入全员培训计划：企业培训内容是否突
10、出的对性、注Jft实用性：企业安全培训记录是否完整,包括培调计划、内拧、参加人员、签到记录、考核记录、奖罚情况等.考试企业建立克许了工全员考试制度，定期不定期组织企业安全管理人员、岗位作业人员进行考试.形成制度化、常态化考试考揍机制,持续提高全力安全素养.企业是否有安全培训制度和日常考试记求I企业是否按照要求对安全管理人员和关健为位人员进行安全考试，考试结果是否与员工薪M和晋升晋级乜钩”例忠排查治理企业分类建立企业主要负贡人、分管负责人和安全管理机构、车间、工以、班(Sl)脸患排杳治理台麻，落改陷患排长治理责任,隹立和落实Ift大脱患治理情况向政府监管端门和企业职代会“双报告”制度.对上级部门
11、在检位、巡食、仔任中发现的问趣和险患建立“五落实方案”，实现做患闭环管理.对排查出的重大患责任到人、挂牌督办.企业是否建立他!全阳忠排直治理台账.并实施清单管理:企业是否将隐患排住员任落实到企业主要货击入、分管负此人和安仝笆理机枸、车间、工鼠和班组；企业发现的水人造也是否按照要求向监管部门及企业职代会报告I企业是否对排食出的安全除患及问邈制定了详细的“五落实力案”：是否建立近人安全览业及整改清单，并进行挂牌督办、全天候豳踪督办I船也第改完成后足否及时向监管部门报告并及时销号.9杳除患整治奖惩措地企业对检Jft和持者中发现的隐患何即落实奖诿措施.H-展追踪洌源，进行责任迫究.企业是否隹立了RS忠
12、柞隹奖惩制度：企业对发现因忠问题的员工是否按标准奖励兑现I对造成安全阳忠的五任人是否作出相应惩戒：是否对险患的产生进行过原因分析，必定相应的整改落实措施.10表荐法违法依法生产姓营建设对主体企业违反安全生产相关法律法规、国家标准和打业标准、技术规范，不认文贯彻落实国/、省、市关J安全生产工作柚署，存在非法、违法生产f背行为的情况.是否存在非法违法生产经莒建设情形；是否存在不认真执行安全生产法律法观,不认其物物落实国家、省、市、县安全生产1:作部署的情况:是否存在地大安全防也不及时采取行效措施、不及时向主体企业及上级部门报告,强行抓织生产作业的情形；是否存在对部门松衣出而木企业未杳出或未列入整改评划的重大安全隐患的情形：是否存在拒不执行整改指令逾期未改诚整改不力的情形；政府及相关部门是否采取相应帝施.Il其他是否存在其他安全隐患问趣工例法违规的情形.检查箭门:检查人员:检登时间：年月日
