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1、账务处理会计实操文库记账实操-稳岗补贴与稳岗返还的账务处理类型超斑，卜贴援SJiB还定义稳而*隔是为了语定企业岗位帜工,t少裁良M员而对企业发放讣助性朴贴.可用于职工生活补助、缴纳社会俘险劣、岗培训、技能提升培巾将相关支出.隐身扑贴从失业保睑基金列支,星失业保险基金预防失业.促进就业功能的一种体现.大里企业稳同返还比例为30%;中小K企业稳岗返还比例为60%.本段与企业日常径首有关的政府补助朴贴内容对还未发生的用工，做出mmtt时已较缴纳欣啖和以陶发生的用工进行补住资金来源失业保险基金，或是姐方财政资金上一年度已径缴纳的失业保谕殊务处理提前候取的对以后用工补信的稳词补贴，需要做迷Ktttt不需
2、要的递延收益现行的会计准则，适用小企业会计准则的企业，一般采用的是总额法。而适用企业会计准则的企业，提倡采用“净额法。一、总额法下的账务处理1.稳岗返还(1)申请返还并批准通过借：其他应收款贷：其他收益一政府补助(2)收到款项借：银行存款贷：其他应收款稳岗补贴，一般是对未来月份，企业保证不裁员或少裁员的补助。补助未来月份的用工，根据政策补助未来的月份,分月确认收入。(1)收到稳岗补贴借：银行存款贷：递延收益(2)未来月份确认收入借：递延收益贷：其他收益一政府补助二、净额法”下的账务处理净额法”下，需要对稳岗返还与补贴的成本进行追溯，补助资金用于冲减对应的成本。1.稳岗返还根据各部门职工计提的失
3、业保险数额，按比例返还当时计提的科目。(1)确认返还时借：其他应收款一政府补助款贷：管理费用一工资；销售费用一工资；主营业务成本PS:一线生产工人的工资一般已经结转至主营业务成本,所以返还后冲减主营业务成本。(2)收到返还款借：银行存款贷：其他应收款一政府补助款发放稳岗补贴时，会明确对那几个月份的用工进行补贴。所以收到补贴时，先入递延收益，后根据实际补贴月份冲减支出。(1)收到稳岗补贴借：银行存款贷：递延收益(2)每个补贴月份月末借：管理费用一工资生产成本一直接工资销售费用一工资递延收益贷：应付职工薪酬稳岗补贴需要交税吗？一、增值税依据国家税务总局2019年第45号关于取消增值税扣税凭证认证确
4、认期限等增值税征管问题的公告第七条规定：纳税人取得的财政补贴收入,与其销售货物、劳务、服务、无形资产、不动产的收入或者数量直接挂钩的，应按规定计算缴纳增值税。纳税人取得的其他情形的财政补贴收入,不属于增值税应税收入，不征收增值税。纳税人收到稳岗补贴，一般主要用于员工的生活补助、转岗培训I、技能提升等相关支出，并不属于与销售货物、劳务、服务、无形资产、不动产的收入或者数量直接挂钩的情形，因此不需要缴纳增值税。二、企业所得税根据企业所得税法规定，以下收入属于不征税收入：(2)依法收取并纳入财政萱理的行政事业性收费、政府性基金；(3)国务院规定的其他不征税收入。而对于这些不征税收入来说，还必须符合以
5、下条件，才能够作为不征税收入”处理：(1)企业能够提供规定资金专项用途的资金拨付文件；(2)财政部门或其他拨付资金的政府部门对该资金有专门的资金管理办法或具体管理要求；(3)企业对该资金以及以该资金发生的支出单独进行核算。在实务工作中，一般会选择直接纳税申报。一是因为上述条件较为苛刻，核算麻烦；二是选择不征税处理后，其相应的支出也不能扣除，也就是说选择征税还是不征税”处理，对企业影响不大，即意义不大。三、个人所得税根据个人所得税法第四条以及个人所得税法实施条例第六条等规定，免征个人所得税的情形主要包括：按照国务院规定发放的政府特殊津贴、院士津贴，以及根据国家有关规定，从企业、事业单位、国家机关、社会组织提留的福利费或者工会经费中支付给个人的生活补助费而企业收到稳岗补贴并支付给员工，不属于免征个人所得税的津贴、补贴，因此应在取得稳岗补贴金额时按工资薪金项目缴纳个人所得税。
