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1、临时聘用协议聘请方：以下简称：甲方应聘方：身份证号：以下简称：乙方甲方由于项目施工须要,特聘用乙方从事相关工作，经双方协商一样，就相关事宜达成如下协议条款，以兹双方共同遵守。一、聘用协议期限1、自年月日至年月日（试用期1个月），协议期为项目供应专业施工技术服务结束为限。2、协议期满即终止执行，如甲方因施工生产须要持续运用的.经双方协商同意可以续订聘用协议，并在一个月内办理续聘手续。二、聘用费用1、甲方向乙方（支付聘金元）/（依据公司岗位工资支付），所支付聘金包括甲方缴纳的相关社会保险等福利待遇，乙方依据自由职业者身份.自行申请参与社保并缴费。2、甲方以货币形式支付，所支付的聘金以包含了各项薪酬
2、与滓贴。三、甲方权利义务1、甲方负责对乙方进行业务技术、劳动平安、规章制度等方面的教化与培训。2、对乙方下达关于施工生产工作任务，并对其完成状况进行监督检查与考核，3、如甲方认为乙方实力无法完成代理事项，可随时以书面形式通知乙方解除合同，在解除通知达到乙方时，本合同即告终止。4、甲方必需为乙方供应符合国家规定的劳动平安、卫生条件和必要的劳动防护用品。因甲方违聿指挥或平安生产防护不到位造成伤亡，甲方依据国家有关规定进行处理。四、乙方权利义务1、保证所供应的个人资料内容真实合法，能独立供应施工技术服务。2、具备签订该协议的行为实力和履约实力,愿担当个人缘由给甲方带来相关责任。3、履行职责义务，爱护
3、甲方的合法利益，使其效益最大化。4、因个人违规操作造成伤亡的责任由个人自行担当。五、协议解除甲方提前解除条件：K对不能胜任或未完成年初制定的工作任务.不能履行其职责或无故旷工；2、完成某一项工程或技术项目的；3、经查实乙方相关证书或个人资料造假者；4、乙方失职给甲方造成损失的；5、其他违法或违反公司相关规定的情形。乙方提前解除条件：1、因乙方个人缘由不情愿接着受聘，经甲方同意其解除；2、甲方未能供应应有的工作条件；3、甲方未能履行本协议条款，侵害乙方合法权益。六、法律责任K由于一方违反本协议给对方造成经济损失的，均依照国家法律法规和地方规章规定赐予补偿。2、甲方在不知情的状况，聘用尚未解除劳动劳务关系的乙方，对甲方或第三方造成的经济损失，均由乙方自行担当相应的赔偿责任。3、因乙方工作中的玩忽职守、违章作业等失职行为，给甲方造成的损失,乙方应向甲方支付相应费用。七、本协议自双方签字或盖章后生效，协议一式三份，甲乙双方各持一份.报公司人力资源部一份备案。八、其他约定：乙方（签字）：日期：甲方（盖章）：负责人签字：日期：
