为了孩子的幸福--关于孩子择校的几点建议.docx

上传人:p** 文档编号:1107525 上传时间:2024-07-25 格式:DOCX 页数:3 大小:9.32KB
下载 相关 举报
为了孩子的幸福--关于孩子择校的几点建议.docx_第1页
第1页 / 共3页
为了孩子的幸福--关于孩子择校的几点建议.docx_第2页
第2页 / 共3页
为了孩子的幸福--关于孩子择校的几点建议.docx_第3页
第3页 / 共3页
亲,该文档总共3页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《为了孩子的幸福--关于孩子择校的几点建议.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《为了孩子的幸福--关于孩子择校的几点建议.docx(3页珍藏版)》请在第壹文秘上搜索。

1、为了孩子的幸福一关于孩子择校的几点建议随着毕业季的到来,择校的话题就越来越频繁地被提r出来。我最近接到许多这样的电话和微信,其中最多的是小学择校,其次是初中,也有选择幼儿园的。我的建议通常是,要着眼核子的幸福。一要着眼孩子当下的幸福。二要着眼孩子未来的发展.具体怎么看呢?01“当下幸福”的角度,要看学校环境、巡务和活动。首先看校园环境.一个整洁雅致、现代人文的校园环境非常重要。整洁雅致无须解释;现代人文,除了完备的现代化设施以外,更重要的是学校需配备更多更自由的学习空间。在不远的将来,整齐划i的教室一定会日益淡化。学习走向泛在,那就一定需要许多学习中心。去看一所学校的空间建设和空间管理,是看得

2、出管理者的理念和格局的。这当然关乎孩子的当下幸福,也将影响孩子的未来发展。其次看学校服务,一所“把有限资金用在离师生最近的地方”的学校更加值得信赖。不少专家指出,现代教育不再是批量生产“制造业气息”,而应该更多地具有个性化体验的“服务业味道”。好的学校一定会坚持以人为本,服务至上。第三看学校活动,“学生成长在活动中”“孩子爱上学校,首先爱上的是学校的活动”,丰富多彩、新鲜动感的校园活动,是学生之所爱,也是学生成长之必需。好的学校一定敢于放手,而不是束缚。因为没有任何人能够替代孩成长。设计、组织适切孩子、引领孩子成长的活动,是一所好学校应当具备的特点。体育节、艺术节、科技节、阅读节等被称为学校必

3、须的四大活动。家长们可以照此去评估。02“未来发展”的角度,要看学校的师资、质量、课程和理至看师资队伍,不一定需要专业的眼光,先看看师生关系是不是纯正、和谐;再看看学校教师的业余生活,业余生活最能体现精神境界。遇到一个好老师,是人一生的幸运。因为老师对孩子的正面引导和潜移默化作用,确实难以忽视。老师的视野、格局、人品和意志,都可能对孩子产生深远的影响。评价一个老师是否优秀,除了上述角度以外,还可以关注已毕业学生对该教师的评价。优秀的老师,一定经得起多年后孩子目光的检视。看教育质量,除了关注主管部门的考核评价,更应该看一看学校有没有一套成熟稳定的“法”,包括教法、学法等;同时,也要关注学校有没有

4、明确坚守的“度”.只有“法”的成熟稳定,才能避免孩子成为“试验品”:只有“度”的把控坚守,才能避免孩子成为“机器”(例如作业机器、考试机器等)。我想所有的家长都反对杀鸡取卵、竭泽而渔式简单粗暴的抓质量形式,毕竞学习时一辈子的,成长更是一辈子的。看学校课程,首先应该科学严道,这个恐怕是需要专业人士进行评估才可以;外行家长可以关注是否符合个性,能否扬长发展毕竟未来社会需要的不是整齐划一的“模子产品”。学习无副科,人生靠扬长。一所好学校,除了国家课程以外,一定给孩夕们提供尽可能多的扬长发展的课程,并且在教育教学中坚定坚决地实施。看办学理念,家长可以把目光集中在育人标准上,也就是说办一所学校,首先要为学校的未来“画像”,为培养出来学子的未来“画像”,那么,就一定有鲜明的学校愿景和育人标准.一所没有清晰而全面的育人标准的学校,说不上是什么好学校。此外,有一条比较“简单粗暴”的衡:标准,那就是看毕业生.看毕业牛.是不是会心系母校,看看毕业牛.返校率就可以。因为这里面反应学校师生关系,反应学校对学生的影响深度。二看毕业生的后续发展情况.一所以消磨学生学习兴趣和身心健康为代价的学校,其毕业生的持续发展力一定是欠缺的:而有成熟稳定的方法的学校,一定能支持毕业生走得更远更好。

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 幼儿/小学教育 > 幼儿教育

copyright@ 2008-2023 1wenmi网站版权所有

经营许可证编号:宁ICP备2022001189号-1

本站为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。第壹文秘仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知第壹文秘网,我们立即给予删除!