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1、乡镇开展党员管理与作用发挥状况的调研报告党的农村基层组织是党在农村全部工作和战斗力的根底，是农村各种组织和各项工作的领导核心。农村党员队伍建立是农村基层组织工作的重点，干脆关系到党的农村全部工作。建立和完善农村党员作用发挥机制，激发农村党员发挥模范作用的内在活力，是新时期农村基层组织建立的重要任务。一、我乡基层党组织和党员的根本状况近年来，我乡紧紧围绕县委、县政府“苦干实干、求真务实、崇尚创新、争创一流的状态”，奋力建立康南开展高地、香巴拉休闲胜地、民族团结福地的开展战略不断开拓创新，在经济建立、社会稳定、党的建立等方面均取得了明显成效。我乡紧紧围绕中心工作，不断改良工作方式方法，紧跟开展步伐
2、，从夯实根底入手，不断强化党的组织建立、制度建立和作风建立，党建工作取得新进展。目前，我乡现有基层党支部10个，党员190名。大致存在以下特点：一是党员文化程度参差不齐。在现有的10个党支部中，机关支部1个，农村支部9个。由于党员文化程度的差异，这就对所在支部的工作，乃至对我乡如何开展党建工作提出了新的课题。二是党员分布面广。在190名党员中，机关党员仅为23名，农村党员人数多，且因为各方面的缘由大局部农村党员均为家中主要劳动力，时常外出务工，居无定所，导致管理困难。三是藏区基层党支部中，大多数成员也为家中劳动力，为保全家生活有所依,往往留意开展经济，精力有所分散，抓经济工作多，抓党建工作少，
3、对支部建立工作责任心有所松懈，有应付工作的现象，无法充当好基层组织活动领头雁”角色。二、加强对基层党组织管理的力度党员是基层党组织的重要支柱，党员意识的强弱确定着支部工作的实际效果，因此，加强对党员的教化管理,提升党员的综合素养，是推动支部建立，效劳开展的人文力气。我乡结合系统实际，坚持以人为本，分类教化管理，不断调动广袤党员踊跃性，更好地效劳于经济开展。为加强和创新党建工作，对基层党组织工作进展综合考核评价，更好地效劳于经济开展，我乡党委经深化调研和反复论证，提出了不同的考核管理方法，促进基层党组织建立标准化、制度化、科学化开展。一是严把党员入党“质量关。新党员的质量如何，是党员管理和能不能
4、发挥作用的关键。要使党员能发挥作用，必须要坚持开展党员的“五项制度,做好开展对象的考察和教化，坚持不懈地抓好党员开展工作的质量。对党员入党前的动机做出进一步深化了解，对发挥党员作用的实力不够的，对那些的确不能发挥党员作用的，党组织应刚好探讨，对其作出取舍；二是要坚持党员民主评议制度。对无正值理由连续六个月不参与党的组织生活，不交纳党费，不做党组织支配的工作的，党组织应刚好遵照正常程序,作为自动脱党处理。对民主评议中群众反映问题比拟多、经教化帮助后思想上又不相识、行动上不改正的，应劝其退党；对工作中根本不能发挥作用、在群众中影响极差，根本不像党员的，应坚决劝其退党。四是结合我乡近年来的实际状况，
5、依据全乡经济开展须要，踊跃探究，大胆创新，基层党支部工作进展综合考核，并对支部提出了明确要求，实行年度考核，坚持月通报、年考核制度，做好定期检查和随时抽查，督促基层党组织标准运行、安康开展。加强对支部工作和支部班子的考核力度，提高支部工作透亮度，主动承受党员群众评议监视，在我乡基层党组织中推行述职考评制度，从工作实绩、效劳意识及办事效率、廉洁自律及遵章守纪、内容真实程度等四个方面现场进展评议和测评，测评结果在必需范围内公示和反应,并与支部工作评优评先挂钩，对评议较差的支部班子进展诫勉谈话，刚好提高，推动支部工作标准化、制度化。今年，我乡党委依据实际状况从各个党组织中选择出了比拟有典型性的一个基
6、层党组织作为重点党建示范阵地，其他支部同步推动。五是明确乡机关支部管理制度，力求从行为的标准上着手，彻底变更工作作风，提高党员的效劳意识，维护机关支部和机关党员在群众中的形象，从而带动全乡的各项工作。三、我乡党员作用发挥状况和分析目前，我乡农村党员队伍大约170名，在党员作用发挥方面具体表达在以下几种状况：（一）能起到模范带头作用的。这局部党员主要集中在村组干部队伍中。他们有着较高的个人自身综合素养，在政治、思想、工作、实力、精神等方面上保持先进性。能够谨慎完成党的任务，工作勤恳，有争创一流的意识，工作实绩突出；能够做到公正正派，敢于弘扬社会正气，敢于同不良倾向作斗争，作风踏实，群众关系好，树
7、立了良好的党员干部形象。（二）能正常发挥党员作用的。这局部党员大多数都能在思想上清晰的相识到自己是个党员，他们会自觉参与党组织的生活，在生产、工作和社会生活中遵纪遵遵守法律律，表现较好，党员的先进性和模范作用有所表达，比一般群众强，从总体上维护和维持了党组织的形象。（三）不能发挥党员作用的。这类党员主要是老弱病残，党员和生活困难党员，他们由于受到自身实力和条件的限制,事实上不能发挥先锋模范作用的。针对以上存在的党员管理和党员发挥作用的问题，我乡党委对机关和农村党组织的管理和作用的发挥提出了不同的要求，针对不同的状况接受不同的方法，科学有效推动基层工作安康标准开展。四、党员管理与作用发挥方面的建
8、议1、干部管理方面乡、村两级干部是基层工作中的血液，在繁琐的工作中，乡党委要留意造就干部思想素养，提高干部办事实力，标准干部管理制度，要求干部讲修养、讲管理、讲政策，细化工作，分工明确，责任落实；特别是在对村干部的管理上慢慢摸索出一套独树一帜的管理方法。如我乡依据九个行政村不同的村情制定了相关村规民约，使村两委的工作有章可循。一是要求村干在工作中凡事必需做到公允公正公开，特别是在农村低保、医疗救助等惠民工程实施过程中,遵照“谁符合资格谁享受的工作原那么，“民主投票、“调查核实、“大会通过等形式切实将惠民政策落到实处,杜绝一切讲人情、“走后门的事情发生，充分表达了“公生严、严生威的深刻含义。二是
9、要求无论村干的文化水平处于哪种层次，在实际工作中都必须要有为群众办实事的工作实力和事事亲力亲为的工作看法，以事必躬亲，亲必见效为工作原那么。经过不懈努力，村干部观念转变较大，踊跃性提高较快，变更了以往陈旧的工作模式,从机械的执行叮嘱到能主动带着群众增收致富，成为了有新的工作理念、有新的工作思路、有新的工作方法的“三有新人。三是搭建农村党员发挥先锋作用的平台是建立党员作用发挥机制的重要途径。2、干部引导方面充分引导村干部带着群众踊跃投身于全乡各项事业的开展中来，奖惩清晰，公允对待。一是踊跃鼓舞干部踊跃参与社会各项事业的建立，对表现良好，能踊跃履行党员义务的党员赐予嘉奖；二是对以各种形式不履行党员
10、义务的党员赐予惩处；共产党员的先锋模范作用的发挥是具体的，要通过各自的岗位和各种主题实践活动表达出来。基层组织要构建好这个平台，扎实开展工作，提高党员发挥先锋模范作用的自觉性。3、重视干部方面基层党组织在处理个人与集体利益的关系上，往往要求党员要为集体事业做出奉献。只有在感情上重视、关切、疼惜广袤基层党员干部，才能在真正意义上表达以人为本的执政理念。一是要切实帮助农村党员解决在生产、生活中遇到的问题和困难，尤其是做好贫困党员在开展经济方面的事情。二是要组织党员之间相互谈心,了解他们思想、生活、生产等方面的状况。三是要充分利用党员的生日、入党纪念日、重大传统节日等时机，开展座谈、上门走访活动，送去党的关切，表达组织的温煦。四是建立党内结对帮扶制度。
