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1、发展壮大村级集体经济作为加强农村基层党建的重要内容工作总结今年以来，XX县坚持和加强农村基层党组织领导，把发展壮大村级集体经济作为加强农村基层党建的重要内容，不断增强党组织凝聚服务群众的能力，全面推动村级集体经济在转型升级中发展壮大，以村级集体经济高质量发展助推乡村振兴。聚焦压实第一责任，汇聚发展合力。牢固树立“一盘棋”思维，细化县、乡、村三级书记责任清单，充分发挥“书记抓”的头雁效应和“抓书记”的政治优势。14名县领导一对一结对，14个县级部门、99名乡镇党委委员全覆盖联系帮包，推动形成党政统筹、组织部门牵头、农业农村部门负责、乡镇组织、村级实施的工作格局。每年组织开展村级集体经济发展贡献奖
2、评选活动，将发展成效和村干部报酬挂钩，2021年对24个村兑现奖补资金71万元。聚焦多点同向联动，注入发展动力。大力开展“强村支书赋能发展”主题实践活动，将“比发展项目实效，争产业振兴之先”纳入比拼主题，组织129名“XX彩支书”、分片区组织38名第一书记上台比武。深入推进选派工作“六项行动”，出台选派干部纪实评价办法，助力乡村振兴。印发XX县加快推进乡村人才振兴工作方案，为加快村级集体经济发展提供坚强人才支撑。聚焦统筹谋划提升，激起发展活力。出台2022年XX县发展壮大村级集体经济工作方案，持续推进村级集体经济发展十大专项行动，从党建引领、政策护航、改革攻坚、要素汇聚、创新驱动等方面提出方向方法。出台XX县村级集体组织承接农业农村基础设施建设及服务项目的实施办法，强化抱团合作，统一配置土地、资金、技术、人才等要素，推动形成的叠加集群效应。有效衔接全域扩面深化党建引领信用村建设和产业发展，促进集体经济持续壮大。聚焦强化机制保障，增添发展效力。以“五个一”帮扶措施推动村级集体经济提质增效，即每村1个目标任务、1个发展规划、1名乡镇领导包保、1个部门单位联系、1名金融指导员帮扶，形成责任分工合理、各司其职、协同配合的组织推进体系。建立“一月一调度、半年一总结、年终总评价”的运行机制，实行月通报制度。对项目立项建设、资金使用范围、项目成效收益等进行跟踪督导，确保推进有序有力。
