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小学2022年暑期校本培训方案一、指导思想以加强新时代教师队伍建设、落实立德树人根本任务为目标，以服务教师发展和学校质量提升为中心，以引领教师自主学习、自主提升、自主发展为主线，进一步创新培训形式，进一步完善管理机制。根据教体局2022年校本培训意见为指导，结合我校实际，特制定本方案。通过培训进一步提高师德修养，丰富知识储备，更新教育理念，掌握科学的教学方法，增强实施素质教育的能力和水平。二、组织实施L领导小组组长：某某副组长：某某成员：教导处办公室各教研组长2 .教导处负责校本培训工作的过程管理。3 .注意培训情况记录和资料的积累。资料包括参训教师、培训内容、培训形式、培训时间、培训结果等。4 .严格考核评价。培训工作结束后，学校将对培训工作进行总结、评价。从教师参加培训的考勤情况、具体培训情况、读书情况、交流等方面，对教师培训学习情况进行考核评定。考核评定结果将计入教师个人年度考核，并作为职务评聘、晋升的必备条件。三、培训需知1、培训对象全体教师2、培训时间7月某日一7月某日（上午8:30-11:30,下午2:30-5:00）3、培训内容思想政治教育培训、教学能力何教育行为培训、教育理论何专业知识培训、信息技术应用培训、语言文字应用培训I。4、培训形式线上线下四、具体安排时间主题与内容地点/形式要求与任务负责人7月某日上午下午7月某日上午下午7月某日上午下午7月某日上午下午
