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1、二级甲等医院手术室主管护肺岗位说明书岗位工基本信息岗位名称主管护师所在部门手术室岗位编号从属部门护理部岗位定员所辖人数直接上级护士长直接下级科室成员岗位使命工作概述在护士长领导和上级护师指导下，负贲上班时病人的治疗、护理、服务工作，护患沟通、健康教育及相关工作。是专科护理业务、技术、服务工作全能核心力量。岗位工作主要职责与任务岗位职责1协助护士长完成手术室各项护理工作和行政管理工作。2.建立起良好的手术室主管护师工作网络。3.负责手术室的药品，器材，敷料，卫生设备等物请领、申购、报销工作，并随时检查急诊手术用品的准备情况，检查毒、麻、限剧药及贵重器械的管理情况。4.经常巡视各手术间，督促检查工
2、作执行情况，严防差错事故。做好手术室耗材的控制，减少浪费。5.按规定进行空气、手、表面抗原、消毒液和无菌物品等的细菌培养，鉴定消毒效果，保持手术间的环境要求。6.协助制定护理质量管理制度不定期进行抽查。7.在仪器操作保养决方面，为缺乏经验的医生和护师提供指导和帮助。8.做好药品管理和清点登记工作。9.负责组织药品的检验、鉴定和药品毒副反应的研究工作，并撰写报告。10.与病人及家属保持良好的交流关系，负责与病人和家屈合作制定现实可行的、能获得较好效果的护理计划。11.负责检查了解手术间的护理工作，参与危重、大手术及抢救病人的护理。12.必须参加所要求的值班任务，值班时了解危市患者的病情，及时发现
3、病情的变化，并及时向上级医师汇报或做出相应处理.13.参加大手术或新开展的手术前、疑难病例、死亡病例的讨论。14.负贡指导、检查、督促卫生员搞好手术室清洁卫生、消毒等工作。15.参与护理人员的教学工作，负贡职责范围内护士、实习生、见习生的带教工作，组织阶段考核，并写出鉴定。16.根据护士长安排参加公司及医院组织的各类有关会议、活动，实施各类相涉于本科室工作的会议决议。17.遵循PDCA管理、追踪问题解决、持续质量改进、熟悉可靠性管理方法。18.按照规定处理医疗废物。执行职责。1.严格执行医疗护理技术操作常规及各项管理及医院制度。2.落实三查七对，消毒隔离制度。3.落实各种学习、会议制度。7.按
4、照规定处理医疗废物。职业道德。1.遵纪守法。2.尊重患者权利，保守病人秘密。3.廉洁行医，文明礼貌，卓:越服务。4.发扬团队精神，和谐共事。5.工作积极性、主动性、责任心。岗位工教学与科研。1.持续学习与创新能力。2.不断总结经验，结合临床实际撰写论文。3.参加并组织医学继续教育，完成规定的教学计划。4.按时完成科研课题任务。1.规章制度。2.护理业务、学术、科研等工作数量、质量、绩作主要绩效考核要点效指标。3.医德医风、社会责任。4.服务态度。5.三基考试。6.护理技术操作7.静脉穿刺成功率。82.麻醉护理病人数。9.护理文书010.病人满意度。15.持续学习。岗位工作关系院内联系部门院内各
5、科室、职能部门、后勤部门人员。院外联系部门在授权范围内与外界有关部门和机构联系。工作权限1.病人护理管理权。2.监督下级护士工作权。3.向上级领导建议工作改进权力。工作环境1.在医院内工作，温度、湿度适宜。2.满足医疗与护理工作的相关环境条件。在现在的岗位已工作时间自年月日开始，共计：年学历经验1.本科以上学历，5年以上护理工作经验。2.有专科责任护理、管理培训经历。技能要求1.业务与技术能力。2.职业素质和团队精神。3.计算机操作能力。4.持续学习能力。岗位工作其他要求性别要求无年龄要求3050岁婚姻婚否不限体要求健康政治要求事业性、组织观念强业务要求掌握本专业岗位分析时间填写人直接上级审核签字审核时间
