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1、医院小儿内科晚班（小夜班）护士岗位说明书岗位工作基本信息岗位名称晚班护士所在部n小儿内科岗位编号从属部门医务部、护理部岗位定员所辖人数直接上级护士长直接下级实习护士、进修护土岗位使命工作概述在护上长领导和上级护师指导下按照自己的职责和任务独立做好晚班护理工作，重视护理质量、提高病人满意度。按时、按质、按量、按绩效完成自己的岗位工作。岗位工作主要职责与任务岗位职责与任务.1.上班提前10分钟到病房，阅读白班交班报告及危重患儿护理记录单，掌握上一班交班内容。2.明确患儿总数与相关信息及病室管理中应注意的问题。负责晚间病区病员的一切治疗、护理工作。完成交接班中待执行事项。3.检查备用、急救、贵重、毒
2、麻、限剧药品情况。4.新入院、急诊、抢救、危重，特殊诊疗、输血及情绪异常的患儿必须床旁交接。5.患儿有无压疮，静脉输液管等各种管道是否畅通。静脉输液瓶内加药成份、滴速、数量。吸引管引出的液体颜色、性质、数量，各类管道消毒更换日期标示清楚。6.患儿有无伤口出血渗血情况。按时测量病人生命体征。7.发放患儿口服药品，核对姓名，做到送药入手，倒温水，看药入1。11.督促协助护理员进行晚间护理，照顾患儿就寝，保持病室安静。12.掌握病区患儿动态情况及健康宣教。13.在办公室、治疗室、病房时应开门，以便了解情况。14.关注人员往来，关闭门窗，保证安全。6.熟悉并掌握儿内科所开展业务与技术的护理技能。7.服
3、务热情，以微笑，耐心，爱心和责任心嬴得患儿和家长的信赖。8.掌握儿科护理的特殊性，如患儿的特殊性，病情观察的特殊性,护理操作的特殊性，静脉穿刺的特殊性。9.参加护理查房、护理病例讨论，落实持续改进计划。制度执行。10.执行各项规堂制度和技术操作常规，按照流程操作。I1.执行三查七对及相关管理规定。12.严格执行消毒隔离、无菌技术操作流程，预防医院感染。职业道馈.13.遵守劳动纪律，按规定着装。M.尊重患者权利,保守医疗秘密。15.勤奋工作，文明礼貌，卓越服务。16.团队精神，和谐共事。17.工作积极性、主动性、责任性与创新性。18.热爱专业，任劳任怨，忠于职守。学习与创新。19.具备PDCA、
4、持续改进、沟通技巧、追踪问题理念。20.不断总结经验，结合临床实际撰写论文。21.积极参加医学继续教育。指导实习、进修护士临床带教，参与临床护理教学。22.每年自我评价一次，努力寻求自身发展与成熟。主要绩1.规章制度。2.工作数量、质量、效率和绩效。3.医德医风。效考核4.病区管理、健康宣教、培训帮带。5.工作主动积极和责任性。要点6.服务态度。7.持续学习与创新能力。岗位工作关系院内联系部门院内各科室、职能部门、后勤部门人员。院外联系部门在授权范围内与外界有关部门和机构联系。岗位X作权限1.对科室护理工作计划、实施、检查参与权。2.监督实习护士、护理员的工作。3.有向护士长、主任建议提出改进
5、科室工作的权力。4.薪酬分配建议权，等等。岗位工作环境1.在医院内工作，温度、湿度适宜。2.工作现场会接触到轻微粉尘及医疗中的刺激性气味，照明条件良好，一般无相关职业病发生。3.满足医疗工作的相关条件。在现在的岗位已工作时间自年月日开始，共计：年学历培训经历经验1.本科以上学历,5年以上本科室护理工作经验。2.有临床护患、医务人员之间沟通经历、院内医院管理培训经历。3.有基础、专科和责任护理、抢救危重病人经历。技能要求1.胜任本职工作。2.良好的职业道德素质和团队合作精神。3.持续学习能力强。岗位工作其他要求性别要求无年龄要求3055岁婚姻婚否不限身体要求健Mi政治要求事业性、组织观念强业务要求掌握本专业岗位分析时间填写人直接上级审核签字审核时间
