《学校财务管理制度范文2篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《学校财务管理制度范文2篇.docx（14页珍藏版）》请在第壹文秘上搜索。
1、培训学校财务管理制度第一章总则第1条为规范学校的财务行为，加强财务管理,提高资金使用效益，促进学校教学业务的发展，根据国家和省市地方有关法规，结合木校的实际情况，制定木制度，第2条学校财务管理的基本原则是I班初执行国家和各巾地方书.关法律、法规和财务规章制度；坚持勤俭办学的方升；正确处理学校的发展需要和资金供给的关系、社会效益和经济效益的关系.第3条学校财务管理的主要（I务是I合理期制学校假算：依法多索道郊IH办学资金：加强核维,提高资金使用效益；加强资产管理，防止资产阑置、流失：建立健全财务规章制度I时学校经济活动进行财务拄制和监督；定期进行财务分析,如实反映学校财务状况.第4条根据我市敕育
2、口2010年1月1日印发的市民办学校财务会计管理规定,站台学校以程，我校栗用小企业金计制度进行会计核算。第二章财务管理体制第5条学校的财务活动在校求小会和校长的诙导下，财财务部门统首理.学校设置财务能，财务部设主任名，财务副主任名，会计名，出纳名.第6条学校财公人员的岗位职看一、财务支住的岗位职贲1、在学校茶木会及校长的领导下.严格遵守财经纪律等8项制度,随时检杳各项财务制度在学校的执行情况,如发现违反国家财税法规及本制度的行为,陶予抵制.并及时书面报校SK事会及校领导.2,审核学校的会计原始凭证是否符合会计工作焜范的要求，是否符合国家的税务、全计的有关规定，对不令理、不合法、不合煨的原始凭证
3、应予拒绝受理，并H退回经办人，3、确保按时按质按班向校长及董巾会提佻反映学校经首情况的财务会计资料.仇贵学校年度预决算的编制工作.并就预和执行情况进行差弁分析，报学校皱导和校航再会，按时做好月度财务核优，井就月预翼执行情况进行分析。4,审梭记账凭修,审核或确制内部管理财务报表,羯写财务分析报告,按时上交核领导及校董事会。5、严格审核学校的各项费用开支,审核学校收微费是否符合物价昔理现定，祖织好学费的收澈、入库、上微:工作，亲自成督保班主任及时他微学费.6、办助总务处及扭织财务人员对学校的资产（包括现金、固定资产、.教学设备、困书费料、共它财产物资）进行定期和不定期fit点.核对球实是否相符.7
4、,在紧持各项规翼IM度的前提下，称调好与各个门的关系，做好服务工作,枳极南合好学校领导，当好写，理好财，8.做好资金的安全保障工作，配合好总务处，做好学校资产的安全保障拼施,确保分布在学校各部门的财产安全与完整。9、协调与当地税务、物价制门、银行等学校外邮的往来关系.10 .香与经济合同的W审工作，防范经西风险，做好学校对外拄5合同的预审、招案、保管、整理工作.11 .安悻指导财务人员各个岗也的工作,并组织学校财务部门每月的工作小结会.总结学校财务工作中存在的何题与不足，提i财务工作水平,根据招生收费工作需要,安排好节假E1.人员的值班工作。12 .按时完成校亚平公及学校领导交付的其它临时性工
5、作,同时以身作则组织与侪好财务队伍.副财务工作做福更好.二、财务硼主任岗位职责1、财务副主任由IKH1.公司指潴，不驻校，不坐班：2、第月15日前向财务主任收集上月的财务报表、财务分析及预算执行情况、税务申报资科、银行对球单等资料：3、可不定期进行账务与报丧等我料的对照攵核,必要时向财务主任进行相关情况的咨询：4, 了解学校预煌编制与执行情况，协助财务主任严格执行学校年度预算：5、协助财务主任作好学校的财务经苜建议I6、Itt好学校策小会安排的其它工作M项.三、姓务会计闵位职责1 .按解国家财经法规，会计制度及学校有关规章制度的烛定,编制记账凭证、会计账傅（不包括现金日记账和例行日记账的登记与
6、结账、对账.锹到账务处理手续完得.数字准确、账目清楚.2 .银行划款微交学费发票的开具，并做好学生做应与发票相对应的备荏工作.3 .按饯求预编内部会计报表，濠制对外财务会”报表，负表税务申报，完成教仔、物价、税务尊政府管理部门规定的具体工作.4、做好收款收据、发票、统计费料、财务会计费科及其它财务资料的归档、在理、装订、保管、备份工作.5,学校供应商贷款结算的预审工作,6、财务主任或学校领导安排的其它工作。四、舟纳岗位职责1 .严格执行国务院关于现金管理的制度，做好现金、支票收支在的H常工作，林FI登记现金、银行存款H记账，并与会计账核*1.以保证账账相符.2 .严格执行库存现金限额管理规定.
7、超过部分必须送存银行,不坐支学费，不白条抵现.坚持学费款与费用款分管的原则，坚持收支两条线，3 .对个人倡欧、个人费用.分期付款、先付贷款（定金做好备爽登记工作，确保学校费金的安全.4,每日漏制现金流他我.月末魅制慑行存放氽物调节表,对未达账项要及时杳询，井怀促相关人力及时处理.5 .不得将出纳工作随意交他人代管，如确有必要掰岗时，必须由财务主任指派他人代管，而且必须做好交接工作。6 .做好现金的日清月结工作.保证账实相符.遇有情况必须及时上报财务主任.7、做好m工蹲管收费系统的口涉工作.8 .招生收贷的统计、核、检表与对账工作，完成财务主任交付的其它工作.第三章学校侬算管理第7条预力是指学校
8、根据敦有教学发展计划和任务摒到的学年度财务收支计划，学校假算的主要内容是支出预算.第8条预枕编制方法支出施拓，应根据学校开展教学及其他活动需要和财力可能测好纲制,支出预算的编制，应在保证学校人员经费、行政办公经费支出的前提下，妥善安排其他各项支出.代支款项不纳入学校支出预算代收代支款项应纳入1代管款项科目进行明细分类核W.第9条预打编制的报审批程序学校预步由学校按照人员经费、行政办公经附这两人姓黄支出项目提出彼算方案，该预肾方案应根据以收定支，适当结余”的原则编制。学年度彼算应在每学年开始的排期编制完成,并上报学校士率会.校i事会根抠上学年度的经费支出预算执行情况，批准卜学年度的预匏,为保证学
9、校教学活动的正常开展.亚事会班应于短学年度开学悔（即每年的8月20B前）批力学印度预算方案。如因故未羲批准,校长有权根据学检的实际情况,先行支付相关费用,待侬算方案获得批准后,先行支村的费用应纳入批准的的预。方案.校长在批准的预兑资金范出内，根据学校的教育教学情况，决定预算内资金的具体使用，第10条预知的调整学校预辣在执行过程中，如果国家相关政策或法规有较大调款，对预执行影响较大,确需阳整时,可以报请学校董事会调加或调瞰支出预克学校根据市廿会的相关批复,正比前款相关程序.第四京收入管理第11条收入是指学校开展教ff教学及其他活动依法取得的学杂费收入，第12条学校收入包括r一、财政补助收入,即学
10、校从财政教行）部门取得的各项事业经费,主要是教仃行政部门按学校收取的公办学生的学位数拨付学校的事业经费,二.学杂的收入，即学校开展教学及其辅助活动依法取得的收入，包括按物价部门核准收收的应收的用.主瞿是学生缴纳的学杂费，三、箕他收入,即上述规定范阳以外的各项收入，包括社会捐研利息收入等.第13条学校必须严格按照国家有关政策现定依法组织收入：各项收优必家严格执行物价部门批准的收费鱼用和标准,并使用符合国家娩定的介法票据：各项收入必须全部纳入学校账户，统一管理,统一核算，第14条学校收费管理的具体规定一、学校收费项目的煨定1.学杂鸵，即向学生收取的教育成本跑，2、学习、生活用品费（即代收款项,用于
11、学生日常生活、学习的用品。3、其他费用，指未纳入上述收费项目，但按政府部门规定、根据学校救自教学需要而零星收取的费用。二、收的人员的Wt定1 .教育成本费，代收款项统一由财务部或由学校授权招生办收取，其他人员或部门未经投权不得以任何理由收取.2 .学生等星款顶（如校眼、红领巾秋）由生活敕川i（走读生由班主任）收取，并及时交到财务部，3 .学生的市外交通费由校车长代为收取.电话磁卡费由总务处代为收取.统一交到财务部，4 .对于其他因工作需隹确需由非财务部收取的费用，必很事先征得财务部的同意，并在其指导下才能收取,否则作玲规处理。5、其他费用的收收按财务部的相关Mt定办理。三、收也佥撇的现定1.成
12、本费按学校规定收取，代收代支款项按家长选择的就读方式收取，2、对于本花园的物业业行子女,须件集团房地产开发公司的证明，按规定享受忧惠.3.教职员1：的子女在本校入学,共成本费收费按学校规定办理.先到人率部办理预审于续,羟校长批准同意后，按批准的佥额收取.我他费用的收取，按物价部门批准、由学校公示的价H表收取.四、收班流程（-学费及代收费1、老生：家长选择就该方式一财务派发既找通知家长缴费（现金/存折/银行转账）一财务汇总学生就读方式统计表并报总务一份一总务制作就读K片一学部、总务擢供服务一家长向学部很新申请选择就读方式一财务计。补退费一总务更改就诙卡片学部/总务板据相应收费标准提供服务.2、新
13、生：家长选择就读方式招生办办理入学手续家长微优（现金/存折/锹行转账）一A总务制作就读k片一学他.总务根抠相应收费标掂梃供限务一家长向学部Ift新申请选择就读方式一财务计算补退费一总务史改就读卡片一学部/总务根据相应收费标准提供服务.（二）市外交通费校车长期统计学生乘车考勤一校车衿理员汇总校车长签字确认（电子表格发财务）一财务审核汇总一校车长定期收取车费并上交财务。五、其他1、对分部每学期开学前按猊定制定价目表.于校内网，以供查阅.2 .财务制何学期定期（如一个月次）提供学生就读方式明细表给学林，学部生活老时或班主任应认C1.进行核对，如有学生交附与服务不符的，应通知家长向学部办理转档手续.3
14、 .学生临时休学的,学部应于三天内书面通知总务及财务,以便办理色伶取务手续,fJti终确定给果后,再按规定办理正式手续.否则,因此造成的损失由学制相关伊贵人员承担.4、校财务都将不定期劝学生交费情况进行现场核时，将核时结果告知校办.校办应将核对情况作为当月统效考核内容之一，如现场核对结果与实际情况有出入,将对直接责任人员（如生活老师，班主任、学部E任、想育主任等）给予Ioa-500元的经济处罚.并直接从其当月绩效工资中扪除.5、其他未述及的收费酋理，静照现行相关规定办理。第五章支出管理第15条支出是指学校为开展敕学及其他活动发生的各顼资金耗费和损失“第16条学校的支出包括：（一）主昔业务成本：
15、即学校开展教学及其辅助活动发生的支出.其内容包括与教学H接相关的救悚工资、津贴.补贴、奖金、职工福利黄、社会保簿费、助学金、公务费、业务费，设的初置的、租赁费、折旧圻、敦研活动支出、教学资科支出和其他费用等，二）管理黄用：包括教师以外的管理人员、工勤人员及其他人员的I资、；I国i、补贴、奖金、职工福利费、社会保圈费、助学金、公务费、业务费、设痣购置费、租依费、折IUm、偿纳费、取暖费、物业费等.（三）财务费用：包括利息支出、江兑损失及相关手续费等.（四）营业外支出：。学校教门教学温切无H接关系的各项支出，如固定资产的世亏等.第17条学校开展非独立核算经莒活动，必须以不影响正常敕学活动为前提，在开展非独立核驾经营活动中,应当正随归集实际发生的各项费用,并按照一定的比例合理分摊,第18条学校的支出应当严格执行学年度初由校的1P会批准的年度他算计划，超预克支出项H.报，KJ卜公卅不储.由财务主任及购务M1.：北河签字确认、由校长审批后方可执行.第19条学校要加强对支出的管理，各项支出应按实际发生数列支，不得虚列珑报，不得以计划数和候算数代及。第20条学校的费用支出管理制度.第六堂年度净收益及其分配第21条年度净收益是指学校年度收入扣除办学成本后的余额,可以按照国家有关规定弥补以前年
