大学兼职教师聘任暂行办法.docx

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大学兼职教师聘任暂行办法第一条为了进一步深化人事制度改革,不断推进我校新型用人制度建设,充分利用社会优秀人才资源为我校学科建设、教学、科研工作服务,学校决定聘请一批校外专家、学者、社会知名人士和优秀教师、工程技术人员到我校兼职任教,为我校学科建设、教学、科研服务,特制定本办法。第二条聘任要求:(一)聘用单位教师编制在合理的结构范围以内。(二)受聘人思想品德高尚,为人师表,具备从事教学、科研及人才培养工作的能力,年龄一般在65岁以下。第三条聘任程序:(一)聘用单位组织有关专家对拟聘人员进行考查,提出聘用意见。(二)聘用单位填写XX大学兼职教师申请表(见附件),并附个人简历(内容包括基本情况、学历、专业技术职务复印件等)报人事处。(三)人事处审批、登记后,办理聘任手续。第四条聘期管理及待遇按XX大学兼职教师聘任合同执行。第五条学校兼职教授、名誉教授、礼聘教授、客座教授按原办法执行。第六条本办法自发布之日起实施,由人事处负责解释。

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