【精品】师大附属第一幼儿园保教工作计划.docx

上传人:p** 文档编号:1222447 上传时间:2024-11-25 格式:DOCX 页数:3 大小:9.14KB
下载 相关 举报
【精品】师大附属第一幼儿园保教工作计划.docx_第1页
第1页 / 共3页
【精品】师大附属第一幼儿园保教工作计划.docx_第2页
第2页 / 共3页
【精品】师大附属第一幼儿园保教工作计划.docx_第3页
第3页 / 共3页
亲,该文档总共3页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《【精品】师大附属第一幼儿园保教工作计划.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《【精品】师大附属第一幼儿园保教工作计划.docx(3页珍藏版)》请在第壹文秘上搜索。

1、师大附属第一幼儿园保教工作计划一、指导思想本学期,我们将遵循幼儿园工作规程和纲要的指导原则,深入学习并实践纲要的理念与精神。依据教育局对幼儿教育的指导意见,结合本园实际情况,致力于将纲要的核心价值融入到我们的保教管理和日常教学中。我们的目标是确保幼儿在园内能够享受到快乐的学习与游戏时光,同时激发保教团队的活力,促进儿童个性化成长。二、本期幼儿园保教主要目标我们将实施新的保教常规制度,强化考核的量化标准:规范日常保教活动,坚持保教并重的原则:针对实际问题开展教研活动,提升教研工作的指导性:加强与家庭的沟通合作,共同促进幼儿成长;增强对外宣传,提升幼儿园形象;提高教师的综合能力,培养具有多方面技能

2、的教师;促进幼儿个性化发展。三、具体目标与措施:(一)实施新的保教常规制度,推动保教工作的规范化发展。一套完善的制度是确保工作有序高效进行的关犍。尽管原有的保教常规制度在提升幼儿保教质量方面发挥了作用,但仍有改进空间。因此,本学期我们将引入新的保教常规制度,旨在进一步推动幼儿园保教工作的规范化发展。新制度将关注幼儿日常生活中的各个环节、集中教育活动、游戏教育活动以及保教人员的学习和口常工作常规。我们期望通过这一制度的引导,促使大家更加注重落实日常保教规范,提升教育教学能力,重视游戏在教学中的作用,确保保教工作的实际效果。这要求所有教职工积极学习幼儿园一日保教工作规范,明确各自职贡,坚持保教并重

3、的原则。特别是对于小班和中班的保教人员来说,需要更多地关注幼儿的日常照顾。在确保保育质量的基础上,提升教育能力是促进幼儿全面发展的关键。教师们应结合自己的教学领域,主动寻找时间加强学习,树立正确的教育观、儿童观和发展观,不断反思,从根本上保证教育教学能力的提升,更好地培养幼儿。管理人员应按计划执行保教管理。他们需要提前规划,结合一线保教的具体问题,经常深入一线,观摩活动,及时有效地实施保教管理。管理中应注重互帮互助、引导支持,并对教学过程和口常保教活动进行深入探讨,提出建设性的意见和建议。管理过程中要注重量化考核,确保严格、公正、及时.,真正为保教一线提供服务。各班班长应重视幼儿园整体工作与本

4、班工作的结合,确保本班保教工作的连贯性,教师之间要经常沟通交流,确保对幼儿的保教要求保持一致性。班长要定期分析本班工作现状,有效管理班级事务。(一)针对实际问题开展教研活动。上学期,幼儿园开展了分领域的教研活动,许多教师积极参与并从中受益。教研活动帮助我们解决了一些保教工作中的问题。本学期,我们将继续开展分领域的教研活动O教研活动的重点是围绕保教人员在实际工作中遇到的问题进行研究。教研组长应发挥示范和引领作用,提高教研的实效性。通过示范、引领、交流、讨论等多种方式,为新老教师的成长搭建平台。我们期望通过教研活动,培养具有多方面技能的教师,发掘新的骨干教师,探索教研方法,提高教研质量,并通过研究提升教育教学质量,实现以研促教的目标。(三)加强家园联系,共同促进幼儿成长。幼儿园总则指出,幼儿园应与家庭、社区紧密合作,与小学相互衔接,充分利用各种教育资源,共同为幼儿的发展创造良好的条件。家园合作是教育成功的关键因素之一,特别是在农村地区,家长的观念有时会直接影响幼儿园教育的效果.因此,为了确保农村幼儿接受良好的教育,我们必须注重引导家长树立正确的教育观和儿童观。在本期的家园联系工作中,教师应主动宣传我们的工作,让家长深入了解我们的教育理念和实践。通过家长会、家长开放日、宣传栏等途径,结合具体实例宣传正确的儿童观,引导家长树立正确的育儿观念。

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 办公文档 > 工作计划

copyright@ 2008-2023 1wenmi网站版权所有

经营许可证编号:宁ICP备2022001189号-1

本站为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。第壹文秘仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知第壹文秘网,我们立即给予删除!