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1、财务分析会计实操文库企业管理总经理助理岗位职责说明书岗位名称：总经理助理【岗位概述】总经理助理是公司总经理的重要助手，负责协助总经理处理日常工作事务，协调各部门之间的沟通与合作，提供决策支持和执行指导,确保公司运营高效顺利。【职责描述】1 .协助总经理制定公司发展战略和年度工作计划,并组织实施。2 .负责总经理办公室的日常管理和运营，包括文件管理、会议安排、行程安排等。3 .跟进公司各项重要决策的执行情况,及时反馈总经理并提出改进建议。4 .协调各部门之间的工作，促进信息流通和协作，解决工作中的问题和矛盾。5 .跟踪公司各项业务指标和绩效目标的完成情况,及时报告总经理并提出改进措施。6 .参与
2、制定公司的人力资源策略和人才培养计划，协助招聘、培训和绩效评估等工作。7 .协助总经理处理重要客户关系,参与重要商务谈判和合同签署。8 .跟踪行业动态和市场变化，提供市场分析和竞争情报，为总经理决策提供参考。【任职要求】1 .本科及以上学历，管理类或相关专业优先。2 .具备较强的组织协调能力和沟通协调能力，能够有效推动工作进展。3 .具备良好的分析和解决问题的能力，能够独立思考并提出合理建议。4 .具备较强的抗压能力和应变能力，能够在复杂环境下处理多任务。5 .具备良好的团队合作精神和领导力，能够有效协调各部门合作。6 .具备良好的英语听说读写能力，能够进行商务沟通和文件翻译。7 .具备相关行业工作经验者优先考虑。【考核重点】1 .完成公司发展战略和年度工作计划的执行情况。2 .总经理办公室管理的效率和质量。3 .内部关系顺畅，企业领导评价情况。4 .外部关系维护状况。5 .客户关系维护和商务谈判的成果。6 .市场分析和竞争情报的准确性和及时性。注意：以上仅为考核重点方向，绩效考核指标设计时需要考虑工作任务的目的性。
