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1、开发公司勤杂员岗位职责岗位职责说明书部门人事行政部岗位名称勤杂员岗位编号HR-O3定编人数I直接上级人事行政主管直接下属无工作职责描述:1、在人率行政主管的领导下，认真完成职贡范围内的各项工作：2、负货来宾来访的接待、登记和引见领导：3、负货公司各种会议的会场布置和准备工作：4、负货公司办公区域内的卫生清扫、清洁工作：5、负货公司办公桌椅、沙发、玻璃的适时擦拭，保证无灰尘：6、负货将清扫的杂物、垃圾清运到指定的场所，严禁乱倒；7、负责保洁工具的保管，如拖把、拖桶、扫带、筲箕等。8、负成办公室开水器具、茶具的清洁、保管工作：9、负货公司饮用水及煤气的正常供应：10、负责公司函件的收集、分发，及报
2、刊的整理、分类保存；Ih协助厨庆做好餐前准备和在后收拾工作；12、完成上级交办的其他工作：13、其他职费.工作权限：1、有对勤杂工作的建议权：2、有对保洁卫生工作的维护权和检杳权：3、有对保洁卫生工作违规的处罚建议权：4、有对勤杂工作般问题的处理权和报告权；5、有选择质优价廉纯净水和煤气供应商的权力。工作关系：接受监督：接受人事行政主管的工作监督：实施监督：对勘杂相关工作实施监督，发现问烟及时处理和报告；内部关系：与部门主管及公司相关人员的工作关系：外部关系：受部门主管委托与纯净水、煤气公司等相关单位的关系：任职资格：1、初中以上学历，年龄30岁以下：2、身体健康，无传染性疾病：3、热情礼貌，性格开朗；4、具备一定的礼仪及卫生知识：5、积极主动，工作认真细心。
