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物业公司办公室主任（副主任）职责1、负责审核由各部门起草的对外文函，做到文理通顺，符合要求；1、负责安排公司各类文稿的草拟，审核工作；3、安排总经理室办公会和行政例会，做好会议记录，撰写好决议和纪要；4、协助领导检查各项工作的贯彻落实情况，及时了解和反馈信息；做好对外宣传联络和信访接待工作，5、熟悉公司的各项规章制度，配合各部门实施本企业的规章制度和处罚条例；6、熟悉和了解有关劳动力管理等方面的法律和法规，并以此为依据，不断修改完善本企业的劳动人事制度；处理好有关劳动人事的争议工作；7、根据公司业务需要和各部门人事变化状况，做好各类人员的招工、退工以及岗位设置调整等项工作；8、负责新进员工的面试、外调、体检、录用及培训工作；9、负责公司的人事管理、劳动报酬、劳保福利等各项工作；10、做好员工劳动合同的续签和岗位聘用、考核工作；11、加强与各部门的联系和沟通，协调各部门工作运作；12、负责公司各类专业技术人员职务资格考试的申报；13、负责公司礼品和印刷品统一印制的管理工作；14、负责公司车辆的管理、调度和使用；
