司工函〔2020〕767号关于转发《中国中铁投资建设项目和总承包施工项目内部信用评价管理规定》的通知.docx

上传人:p** 文档编号:1293731 上传时间:2025-01-16 格式:DOCX 页数:4 大小:21.21KB
下载 相关 举报
司工函〔2020〕767号关于转发《中国中铁投资建设项目和总承包施工项目内部信用评价管理规定》的通知.docx_第1页
第1页 / 共4页
司工函〔2020〕767号关于转发《中国中铁投资建设项目和总承包施工项目内部信用评价管理规定》的通知.docx_第2页
第2页 / 共4页
司工函〔2020〕767号关于转发《中国中铁投资建设项目和总承包施工项目内部信用评价管理规定》的通知.docx_第3页
第3页 / 共4页
司工函〔2020〕767号关于转发《中国中铁投资建设项目和总承包施工项目内部信用评价管理规定》的通知.docx_第4页
第4页 / 共4页
亲,该文档总共4页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《司工函〔2020〕767号关于转发《中国中铁投资建设项目和总承包施工项目内部信用评价管理规定》的通知.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《司工函〔2020〕767号关于转发《中国中铁投资建设项目和总承包施工项目内部信用评价管理规定》的通知.docx(4页珍藏版)》请在第壹文秘上搜索。

1、中铁二局集团有限公司司工函(2020)767号关于转发中国中铁投资建设项目和总承包施工项目内部信用评价管理规定的通知公司各单位:中国中铁股份有限公司近期印发了中国中铁投资建设项目和总承包项目内部信用评价管理规定(中国中铁生产(2020)327号,以下简称“信用评价管理规定”),现随文转发,请各单位认真组织学习、研究,并结合以下要求遵照执行。一、信用评价管理规定解读本次出台的信用评价管理规定与2018版信用评价办法相比较,在评价规则、不良行为扣分内容及标准、总分加扣分、结果应用等四个方面存在较大的变化。(一)评价规则作了调整。由评价人的得分取平均计算二级公司得分,调整为评价人的得分、排名赋值计算

2、二级公司得分。各评价人对被评价人的排名对最终得分产生直接影响。(二)不良行为扣分内容及标准作了调整。1 .一般不良行为扣分上限减少10分。2 .增加了4条一般不良行为扣分内容。(1)未落实节能减排目标和管理措施,每次扣1分;(2)发生因作业现场管理原因所致的集体食物中毒等公共卫生事件、职业病危害事件,每越扣3分;(3)违规使用印章,每起扣3分;(4)发生100O万元以上法律纠纷案件,每起扣2分。3 .增加了2条重大不良行直接认定信用评价结果为C级。(1)因管理不善造成重大过程亏损的项目;(2)发生作业现场因管理原因所致的集体食物中毒等公共卫生事件、职业病危害事件,造成极其恶劣影响。(三)总分加

3、扣分作了调整。1 .加总分方面,新增了通信、信号、供电专业抢险加分030.5分,其它抢险加分值单项降低020.5分。2 .扣总分方面,新增了投诉通报扣总分条款,在评价期内收到业主和当地政府约谈、要求委派工作组以及受到退场、停标、处罚类措施的,信用评价总分扣13分。(四)结果应用作了调整。对获得A级的被评价人,一是有优先作为股份公司和评价人的联合体成员参与投标;二是名次位于评价人总名次前20%的被评价人,可获得一次在评价人建设项目标段选择优先权。二、工作要求(一)请各单位认真组织研究学习信用评价管理规定和区域总部、直属指挥部(项目部)信用评价实施办法或细则,掌握评价规则,将评价扣分内容纳入日常业

4、务管理中,强化管理,避免扣分。(二)杜绝重大不良行为和投诉通报事件发生,各子公司要对照信用评价管理规定,梳理风险项目,主要领导亲自抓项目管理,在资源配置、技术帮助方面提供强有力支持,确保进度、安全质量全面履约。(三)高度重视信用评价加分工作,各子公司结合项目实际情况,做好抢险救援应急预案,与评价人建立通畅联系渠道,积极参与抢险救援,特别是在通信、信号、供电专业方面要积极参与,争取获得抢险加分。(四)各区域指挥部要与区域总部及中国中铁直属项目部建立业务联系、工作沟通渠道,掌握评价检查动态信息,指导项目积极迎检,为项目提供必要的支持、帮助,指导、督促项目搞好施工现场管理,严格诚信履约。(五)请各子公司、项目部要指派专人及时上报检查和评价结果,为公司准确掌握信用评价工作开展过程中存在的问题;区域指挥部要督促子公司及项目部及时采取纠偏措施,兑现信用评价目标。抄送:本部各部门,纪委,工会,团委,国际部,资产运营公司,测试公司,信息中心,社管中心。

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 办公文档 > 事务文书

copyright@ 2008-2023 1wenmi网站版权所有

经营许可证编号:宁ICP备2022001189号-1

本站为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。第壹文秘仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知第壹文秘网,我们立即给予删除!