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1、社区党建工作情况总结一、主要做法和成效* 年*社区在落实*街道“五门行动”中创新实践“三近邻工作法”,直面长期困扰城市社区治理的“陌生人社会”难题，引导居民在社区生活中互动互信互爱互助、共商共建共治共享。近邻党建、“独角戏”到“交响曲”；近邻治理、“站着看”到“围着干”；近邻服务、陌生人到“一家亲”，提升了居民自治水平和社区治理效能。在实际工作中社区还存在的一些问题和短板，汇报如下：二、存在I可题和原因* .学习贯彻党中央决策部署有差距理论学习浮于表面，没有对照实际情况研究贯彻落实举措。* .党建资源利用不充分社区现有党员*人，在职党员*人。没有形成有效办法充分发挥这些党员的作用，还存在少部分
2、党员参加组织生活不经常、对社区建设的参与感偏弱、服务群众意识不强等现象和问题。* .在党建工作制度落实上用力不足社区党建工作制度制定的比较完善，但在实际执行过程中，缺乏配套的具体执行措施，导致形式大于内容，宣传大于落实。* .在物业管理上还存在薄弱环节* 第*届业委会到期换届失败一直还没有成立新的业委会。总体上红色业委会、红色物业发挥作用不明显，社区党委没有很好的起到“主心骨”“领路人作用，在环境卫生治理、业主物业纠纷方面还存在诸多问题。产生以上这些问题的原因主要有以下二个方面：一是对履行党建第一责任人职责的重要性认识还不够。在抓基层党建工作上存在“重业务、轻党建”的问题,没有把党建工作和重点
3、工作有力的结合起来。二是在应对党建工作难题时，研究不深不透、办法不细不实，没有创造性地思索新时期、新形势下的基层党建工作。三、下一步工作思路和改进措施我将与社区党委班子成员一起，把加强党建工作作为推动社区各项工作的有力保障，努力提升社区党建工作水平。* .强化社区党建第一责任人的责任意识牵头谋划推进全面加强城市基层党建工作的重点任务和具体举措，严格落实季度例会、议事决策、联席会议等制度，研究解决基层党建存在的新情况新问题。* .切实加强和改进党员教育管理坚持“书记抓、抓书记”的党建责任落实，支部书记互学互看牵引形成“赶、学、比、超的氛围，让支部班子强起来。严格执行党员量化考核和民主评议党员实施
4、办法制度。以党员“中心户“和责任区“建设为依托，引导党员认领联系服务群众。* .完善党群服务中心服务功能整合党建、政务和社会服务等各种资源，发挥新时代文明实践站作用，真正让社区党群服务中心能“服务”居民、贴近居民。*.加强社区物业党建联建，延伸党的工作触角建立党建引领下的社区居委会、业委会、物业企业协调运行机制，坚持用以社区党组织为轴心，邻里党小组、业委会、物业公司、社团组织等共同参与的议事协商平台解决社区共性矛盾和疑难问题。完善督促检查和后期跟踪问效制，对存在问题进行通报、责令整改，推动实现整体协调联动机制，形成社区治理合力。*.进一步打造“五门行动”升级版，以“三近邻”工作法落实五门行动打通为民服务最后一米
