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1、2023年创建文明小学校园实施方案为了进一步推动学校教育教学和精神文明建设工作深入、扎实地开展,巩固学校文明建设成果,促进学校文明建设健康协调发展，实现创建文明校园的目标，结合我校工作实际，特制定创建文明校园实施方案。一、指导思想坚持立德树人，坚持价值引领，把培育和践行核心价值观贯穿于创建活动全过程；坚持贴近师生，使每一名师生都成为文明校园创建活动的实践者和受益者；坚持注重实效，把创建活动延伸到每一个师生员工学习工作与生活之中，夯实文明校园根基；坚持合力推进，调动社会各方力量支持和参与文明校园创建，营造有利于青少年崇尚文明、健康成长的社会文化环境，促进学生全面发展，促进学校又好又快发展确保各项
2、工作任务的全面完成。二、奋斗目标围绕思想道德建设好、领导班子建设好、教师队伍建设好、校园文化建设好、优美环境建设好、活动阵地建设好标准，做到文明校园创建全覆盖、师生全知晓、全参与，使师生的公民道德、职业道德、个人品德、文明修养和民主法治观念不断提高；做到校园文化有品位，使校园文化积极健康、格调高雅、内涵丰富，文化育人；改善校园环境，使校园秩序良好、环境优美、和谐有序，实现立德树人、文明创建成效明显、社会评价好、示范作用强的创建目标，努力把学校建设成为锻造理想信念的熔炉、弘扬主流价值的高地、涵育文化的家园、滋养文明风尚的沃土。三、领导机构组长：校长副组长：副校长组员：校务办主任、各级部主任、各班
3、主任四、工作任务加强思想道德建设。持续深入学习特色思想，推动创新理论进教材、进课堂、进头脑。强化理想信念教育，积极培育和践行核心价值观。加强和改进思想理论课、道德与法治课教学，组织多种形式的教育实践。开展文明校园、文明处室、文明班级等创建活动。学校思想工作扎实有力，道德建设广泛有效。加强教师队伍建设。坚持教育引导、制度规范、监督约束、查处警示并举,建立师德师风建设长效机制用四有好老师标准、四个引路人、四个相统一和四个服务等要求引领教师成长发展。加强师德养成，将师德考核纳入教师考核评价体系，实行师德一票否决，强化师德监督，建设师德师风良好的教师队伍,促进学校师生关系和谐融洽。四是加强校园文化建设
4、。重点对学校教育思想、办学理念等精神内涵的凝练和归纳，开展各种形式的文明创建宣传引导，建设优良校风、教风、学风。完善学校的文体、科学教育设施建设，组织开展丰富多彩的文化活动和体育竞赛、体育健身活动，打造一批校园文化活动品牌。五是建设校园优美环境。加强校园规划、建设和管理，推动实现校园建筑、道路、景观等达到使用、审美、教育功能的和谐统一。加强校园安全教育和综合治理工作，完善学校平安创建机制。建设绿色环保校园，做好卫生、后勤服务和绿化、美化工作，确保校园环境整洁优美、和谐有序。六是建设一流活动阵地。巩固学校思想工作阵地，牢牢把握正确导向，坚持立德树人，围绕核心价值观、文明礼仪教育、心理健康教育、文
5、明习惯教育等，促进学生德智体美劳全面发展。五、工作措施(-)加强创建文明校园组织领导建设，扎实开展创建工作。为了进一步加强文明校园建设，学校专门设立了文明校园创建工作领导小组，成立了以校长任组长，校委会成员及骨干教师及为成员的工作小组，明确分工，各司其职，做到有安排，有检查，有考核，积极组织创建工作，确保各项工作落到实处。学校领导班子坚持作风民主，坚持理论学习，坚持每周例会制度，学校发展方向、校园重新规划、设备添置等重要问题集体研究决定，成立教职工代表大会，评优、评先、学校各种奖励办法的出台等群众关心的重大问题通过教代会研究决定。在学校评优、评先、安排工作等各项涉及教职工切身利益的大事上，领导
6、干部吃苦在前、享受在后，坚持公平、公正、公开原则，好处、实惠让给群众，深受广大教工的爰戴。（二）积极营造创建文明校园的氛围，利用宣传阵地充分宣传创建活动。召开动员会，进行广泛动员，传达上级关于创建文明校园的文件精神。其次是强化宣传，大造声势。各组织、各班主任要利用广播、阅报栏、黑板报搞好宣传发动，使每一名师生都成为文明校园创建活动的实践者。（三）牢固树立树人必先强师，强师必先立德思想，全面提升教师职业素养。一是加强师德师风教育，提高教师思想素质。继续坚持把思想工作放在一切工作的首位，以师德师风教育为核心，深刻认识教育在现代化建设中的先导性、全局性作用，使每一位教师进一步树立正确的世界观、人生观
7、、价值观，立足教育改革，围绕教育创新、发展搞好本职工作。二是注重教师业务培养，积极组织开展学校校本教研，实行青蓝工程骨干教师工作室等措施，提升教师自身业务素质，强化了骨干教师队伍建设。通过开展学生评教、师德建设月、师德演讲比赛等活动，树立优秀教师典型，明确教师努力方向，以促进学生更快更好地发展。加强校本培训I。邀请专家来校讲学，积极组织教师参加各种培训、学习、观摩活动，在教师中真正树立起最大的福利就是培训的意识，让教师队伍素质整体提升。制定教师业务学习计划，按计划开展集体备课、教研活动等。（四）、深入开展春雨生态德育，让学生成人成才。1 .开设春雨生态课程，搭建学生幸福成长的广阔平台。围绕养习
8、、明礼、启智、立人这一目标，按年级和阶段分层次有梯度地培养，开发校本课程。一二年级开设养成习惯课程，三四年级诚实守信课程，五六年级心存感恩课程，抓好规范实施，落实课程育人功能。2 .打造春雨生态课堂，畅通学生幸福成长的主要渠道。充分发挥学科课堂的主渠道作用。以张扬学生的生命活力为追求，以语文、品德和社会、音乐、美术等学科为重点，要求科任老师充分挖掘教材和生活中的教育资源，发挥其教育优势，通过活动建构的方式，合理创设教育场景，自然、深入地引领学生与学习内容沟通、对话、交流，在学生的感动点、醒悟点、分歧点、困惑点、矛盾点等节点上展开灵魂的重塑，在怀疑、讨论、认同中实现学生们的道德发现，激励广大学生
9、幸福成长。3 .开展春雨生态活动，激活学生幸福成长的内部生力。学校开展春雨体育节、春雨艺术节、春雨故事节、春雨劳动节、春雨写字节，通过举行春秋季田径运动会、校园足球联赛、文艺汇演、讲故事比赛、劳动最有滋味，尊重劳动成果为主题的劳动节、和和睦睦相处，堂堂正正做人为主题的写字节等一系列丰富多彩的活动，促进学生在入学规范、文明礼仪、诚实守信、知恩感恩、励志成长方面大幅度改观。4 .加强少先队工作，制定切实可行的少先队工作计划；扎实开展少年系列活动，促进学生全面发展；扎实做好各项常规工作，加强常规工作检查、反馈、整改力度；进一步加强校园文化建设，营造良好的育人环境；以落实四项制度为抓手，建立健全育人工
10、作长效机制等等。利用升旗仪式、校园广播、班会队会，对学生进行规范养成教育。积极开展传统文化进校园活动，对学生进行传统文化教育。5 .学生兴趣小组活动。依托少年建设抓好各兴趣小组、社团活动。组建文学社、梦想剧场等多个社团，定时定期开展活动，培养学生特长，提高学生素质。6 .建立健全家长委员会制度，不断加强社会、家庭、学校三者之间的联系和沟通，为学校发展构建良好的社会环境氛围。学校定期各班不定期的进行了家长走进班级新常态家长开放日活动，让社会和家长了解我们的学校、我们的教育，形成教育的合力。积极开展家校共育。设美德家庭、书香家庭、平安家庭、绿色家庭、教子有方家庭评选活动。营造真正关注孩子健康成长、
11、快乐成长的良好氛围。引领广大家长转变家庭教育观念，重视家庭教育的基础性作用；引领广大家长形成良好家风，营造良好的家庭教育环境；引领广大家长掌握科学有效的教育方法，在家庭和学校间架设起沟通交流的桥梁，推动学校素质教育工作健康发展，让学生真正成为了家庭教育和学校教育的受益者。（五）抓好校园文化建设，营造育人氛围为给广大师生创建干净、整洁、优美的学习和生活环境，学校非常重视校园环境建设，强调环境育人的重要性，全面开展绿化、美化、净化工作。学校抓好卫生工作，净化校园环境，落实并强化卫生扫除、检查制度，卫生区每日定时清扫并随时保洁，做到室内外地面整洁，无痰迹、废纸、烟蒂、果皮等杂物；校内垃圾日产日清，垃
12、圾和果皮箱外表清洁，无垃圾暴露，无卫生死角。学校深入挖掘校园文化潜在的育人功能，以人文、特色、经典、和谐作为环境建设的主题。进一步挖掘其育人功能，力求把学校的每一面墙，每一个区域，每一寸空间做成生成教育的资源空间,让学生与经典为友为人生奠基,努力达到每块墙壁会说话，每棵花草都育人的目的。（六）加强文明细胞的建设，巩固文明单位的创建成果1 .加强文明细胞建设。学校完善文明年级组、文明班级、文明教师、文明学生的争创条件，将争创活动与践行核心价值观紧密结合起来，每年都要评出文明年级组、文明办公室、文明班级、优秀教师、文明学生等，进行表彰和奖励。2 .重视校园环境的改善。学校积极筹措资金，努力改善办学
13、条件。学校建设塑胶操场，新建标准会议室，更新班级内电脑的主板、硬盘以及学校网络。学校始终坚持勤俭办学，科学合理使用学校经费，提高使用效益，合理配置学校资源，实现了办学条件的标准化。3 .开展讲文明、树新风活动。我校把学生良好行为习惯和文明素养的养成教育作为德育工作的重点。结合中小学生守则和中小学生日常行为规范制定和完善了小学学生一日常规，对学生进行文明礼仪、生活习惯、学习习惯、卫生习惯等方面的教育，开展了春雨使者和春雨班级的评比活动，并结合评选活动，以班级教育、自我教育为主，收到了良好的教育效果。（七）抓好学生安全防范。以建设平安校园，创建平安学校为契机，进一步抓好综合治理和安全工作。以校园安
14、全、交通安全、食品卫生安全、消防安全、防溺水安全、上下楼梯安全、学生假期安全、教育教学安全和学生心理安全为重点，对上级有关安全方面的文件和会议精神，能做到及时地贯彻和学习，并根据其精神结合学校工作的实际，认真组织检查落实，提出一些防范的具体措施和要求，将各个环节的责任落实到人。（八）扎实推进校务公开，深入开展文明建设活动。1 .按时召开学校例会，做到知无不言言无不尽，加强领导干部队伍建设，充分发挥领导干部的带头作用，达到到领导之间、领导与教师之间和谐相处，社会治安状况良好，社会满意度较高。2 .学校及时召开教代会，最大限度的体现教师在学校管理中的重要作用。学校工作计划的制定及完成情况、评价方案
15、的修订以及一些重大事项的决定等，都充分吸纳教师的意见或建议。3 .扎实推进校务公开，学校的财务工作、评优树先、重大事情等，都通过教代会、工会或以书面的形式应予以公开、通报。4 .深入开展各种文明创建活动。学校及时开展师德师风学习教育活动，提高教师的师德师能水平，树立良好的教师职业道德规范。定期召开总结表彰会，开展师德标杆、优秀班主任评选活动，对评选出的优秀人员进行表彰奖励，对他们的优秀事迹进行大力宣传。坚持开展文明班级、三好学生、优秀班干部、优秀少先队员、学习标杆、进步之星等评选活动，促进学生健康快乐成长。六、保障措施L及时向文明办和教体局上报各类材料。5 、建立健全创建工作档案。6 、加大创建文明校园的经费投入，从学校公用经费中安排一定数额的资金用于创建文明校园工作的各项支出。
