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1、2022年上半年党支部工作总结2022年是党的二十大召开之年，也是进入全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军的重要一年。2022年上半年以来，在上级XX的正确领导下，XX党支部始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神，夯实党建基础、聚焦重点任务，扎实推进各项党建工作。现将2022年度上半年XX党支部工作总结如下：一、2022年上半年党支部工作开展情况（一）加强理论武装，夯实党建思想政治基础2022年XX党支部始终坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务和主题主线，深刻领会党的十九大和十九届历次全会的精神实质
2、和丰富内涵，以提高支部党员的思想政治素质、政治理论水平，提升理论转化能力为目标，持续加强政治理论学习。在学习教育期间，XX党支部落实“第一议题”制度，组织党员认真学习习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神；按照“XXXX”主题活动的安排，XX党支部开展XXXX等活动；XX党支部还为支部党员发放XX、XX、XX等学习资料。XX党支部结合支部工作实际，创新党课形式，采取线上线下相结合的方式组织开展了针对XXXX的专题党课活动。XX党支部充分利用XXXX等平台，积极学习宣传习近平新时代中国特色社会主义思想和上级XX的各项方针政策，不断提升学习能力，用理论指导实践，用实践助推工作。（二）强化规范管理，
3、抓好队伍建设在上级XX的坚强领导下，XX党支部坚持以提升支部班子的领导力、强化党组织的凝聚力、锤炼党员的战斗力为重点，强化规范管理，抓好党员队伍建设。2022年上半年，按照上级XX的要求，XX党支部组织召开支委会XX次，先后学习贯彻XXXX,注重理论与实际工作相结合，提升学习的实效性。XX党支部以XXXX为载体，对照XXXX要求，建立健全党内政治生活和组织生活制度，持续推进党支部建设。严格按照标准和规范落实“三会一课”、组织生活会，做好民主评议党员工作，规范使用党支部工作手册。严格规范党员组织关系转移、接收和党员发展工作。XX支部现有党员XX名，平均年龄XX岁；在日常工作中，XX党支部注重引导
4、广大党员按照党章规定和党员标准，带头践行党的路线、方针、政策，立足本职工作，履职尽责，勇于担当，切实发挥好党员的先锋引领作用。（三） 注重党风廉政建设，做实做细日常监督管理XX党支部始终坚持党要管党，认真落实全面从严治党主体责任,以从严治党为抓手，扎实推进党风廉政建设。XX党支部认真执行中央八项规定精神和上级XX的相关要求，全面落实党风廉洁责任机制，加强对重点领域和关键岗位的管理；组织广大党员观看XXXX警示教育片，通过XX的（四） 时传达部署上级指示精神，筑牢党员干部拒腐防变的思想防线。二、2022年下半年党建工作重点（一）强化理论学习，持续加强政治思想建设XX党支部将坚持以习近平新时代中国
5、特色社会主义思想为根本遵循，贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,扎实抓好广大党员的学习教育，提升广大党员的政治素养；紧跟时代、紧扣中心、紧贴实际，进一步完善学习制度，创新学习形式，大力弘扬理论联系实际的学风，引导党员将理论学习与实际工作相结合，加强对重大理论问题的认识和理解，真正把学习成效转化为工作实效。（二）规范管理，进一步优化组织建设XX党支部将不断增强领导班子队伍及党员队伍建设，努力将支委会建设成为政治可靠、履职尽责、实绩突出的坚强战斗堡垒；努力打造一支信念坚定、作风优良、开拓进取、实干担当的高素质党员队伍；抓重点、补短板、强弱项，不断增强党支部的政治引领，持续发挥党支部的
6、组织优势、组织功能和组织力量。（三）严明纪律规矩，强化党风廉政建设XX党支部持续加强落实党风廉政建设，加强党内政治生态，把党风廉政建设和业务工作一齐落实到位，不断强化党员领导干部的廉政意识和职责意识。严格落实“三会一课”、组织生活会等制度，开展好党员民主评议，切实营造风清气正的政治生态，提升坚强有力的纪律保证作用。切实抓好廉政教育工作,丰富反腐倡廉教育形式，加强党员干部党性修养，树立和弘扬优良作风，增强廉洁自律意识，筑牢拒腐防变防线。在接下来的工作中，XX党支部也将继续围绕XX党建工作目标，不断改进工作方法，提升党建工作能力，带领广大党员干部践行初心使命、发挥实干精神，以实际行动迎接党的二十大
7、胜利召开！2022年度党支部上半年工作总结2022年，我支部在中支党委的正确领导下，深入贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神和省、市党建工作安排部署，以“党史学习教育”主题教育为统领，以各种党建活动为载体，扎实推进党的思想、组织、作风和制度建设，持续巩固提升“不忘初心牢记使命”主题教育成果，党员干部的整体素质不断提高，从严治党的各项任务全面落实。现将2022年度党支部上半年工作情况报告如下：一、履职情况（一）加强政治理论学习，筑牢对党忠诚根基。利用周例会、周五学习日促进党员日常教育的常态化，依托“学习强国”APP和互联网+党建平台，增强在线学习的有效性，全体党员形成线上线下学习实践闭环，推进学
8、习型支部建设的科学化、规范化、制度化。一是建立健全集体学习制度。全年集中学习2次，组织观看教育记录片1次。二是健全个人自学制度。根据党史学习教育活动安排，组织党员干部记笔记、写体会，激发了个人自学的内在动力，营造了良好的学习氛围。三是深入开展“党史学习教育”主题教育。开展主题教育专题学习研讨会1期、讲专题党课1次、“党史知识竞赛答题”7天、创新学习形式，促进知信行合一。（二）加强廉政建设，切实改进工作作风。一是开展“讲政治、敢担当、改作风”专题教育活动，制定活动方案，紧紧围绕党史学习教育专题学习、警示教育、查摆问题、对照检查、整改落实等关键环节，切实把讲政治、敢担当、改作风融入日常工作，持之以
9、恒，常抓不懈；二是以“明纪律、知敬畏、存戒惧、守底线、做表率”为主题深入开展了纪律教育学习宣传活动。通过开展党纪法规知识测试活动、“学党章、知党规、严党纪”专题组织生活会、“以案明纪”警示教育等系列活动，引导党员干部坚定理想信念，增强党性修养，筑牢防变思想道德防线，深入推进作风建设；三是紧盯春节、清明节、五一节等重要时间节点以及婚丧嫁娶事宜,提前通过手机短信、文件通知等方式提醒全体党员干部注重廉洁自律，防止四风问题反弹回潮。（三）加强组织建设，夯实党建工作基础。一是严格按照程序，召开支委会、党员大会、支部书记专题党课以及召开主题党日活动；二是严格抓好党费收缴和管理工作。严格按照党费收缴管理制度
10、的有关规定，实行专人负责，定期收缴，建立台账，确保党费收缴和管理的规范化；三是持续加强党组织关系排查，认真开展党员组织关系网上转接。上半年来，共接收6名员工提交的入党申请书，发展积极分子5名。二、存在的问题及原因（一）思想观念不够解放。面对体制改革和发展出现的新情况、新变化，工作创新办法不多，工作固化于贯彻执行，对工作思考得不够，想得不深，没有紧跟时代要求，以创新驱动工作开展；在抓工作上存在按部就班、求稳守成的思想,特别是在制度机制创新上，缺乏突破旧有习惯、敢于超越常规的勇气。（二）以学促用效果不明显。能够在抓好自身理论学习的基础上，认真组织全办党员、干部学习理论，但是对实际工作的促进作用效果
11、有待提高，工学矛盾突出。有时政治理论学习只是停留在读读宣讲材料、念念文件报纸，流于形式,没有学深学透。（三）教育管理方式单一。党建资源匮乏，受场地、人员等客观因素局限，支部成员外出接受红色教育机会较少，活动多在单位内部召开，以学习教育为主，形式较为单一。在党员干部的教育和管理方面，提要求和批评的多，耐心引导、传授方法少。有时对于党员干部个人成长进步和家庭困难关心不够，没有能够全面激发调动每名党员干部的积极性和创造性，导致党员干部队伍的活力不够、动力不足。产生上述问题的原因主要有：一是对新时代特征的把握上不够全面，理论创新、实践创新、制度创新意识薄弱，思想认识还保留在过去，缺乏运用新思路新技术探
12、索创新的勇气；二是对理论学习的追求有所懈怠，思想上不够重视，导致行动上有偏差，进而影响到抓党员学习工作不够到位；三是对从严治党的认知不够深刻，过分计较人情世故，造成管党治党宽松软，监督执纪效力低。三、下一步工作思路（一）强化工作创新，建设创新型党组织。勇于创新,适应新形势，研究新的工作方法和工作规律，增强党建工作的吸引力和感召力。创新组织生活形式，着力完善民主集中制，严格党内政治生活，建立健全从严管理监督党员干部、民主评议党员等制度。（二）强化理论学习，建设学习型党组织。实现学习常态化、制度化，用党的最新理论成果武装头脑。继续抓好党员学习日、活动日制度，坚持紧扣时代主题，契合发展方向，拓展学习形式，丰富学习内容，增强广大党员学习的主动性、积极性。（三）强化执行落实，建设务实型党组织。根据党委的工作部署及单位职责，积极主动作为，扎实做好各项业务工作。快速适应机构改革后的新形势，不因职能变化动摇工作信心，不因人员调整影响工作衔接。聚焦团结协作，以党建促经济建设，保证各项工作任务的圆满完成。（四）强化监督执纪，建设廉洁型党组织。从严管理党员队伍，严肃违纪问责，形成有错必究，问责必严的高压态势。突出谈心谈话，注重养成教育，引导广大党员牢记底线思维，自律自省，慎独慎微。加强舆论宣传，培育先进典型，营造人人守纪律、个个争先进的良好氛围。
