《2篇关于青党员作为后备干部培养个人评价材料范文.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2篇关于青党员作为后备干部培养个人评价材料范文.docx(5页珍藏版)》请在第壹文秘上搜索。
1、XX同志作为后备干部培养个人评价材料一、基本情况、主要经历XXX,男,汉族,中共党员,XXXX年XX月生,XXX人,XX年X月毕业于XX学院XX专业,大学本科,在职研究生在读。该同志XXXX年X月参加工作,XXXX年X月至XXXX年XX月就职于XXXX(期间:XXXX年XX月任XXXX);XXXX年X月至今就职于XXXX(期间:XXXX年X月任XXX)O二、价值取向、兴趣爱好该同志具有绝对忠诚的政治品格。能自觉坚持党性锤炼,注重增强党性修养,严把政治方向、严守政治纪律、严守工作秘密,在思想上政治上行动上始终与党中央、省委、市委、县委保持高度一致,表里如一、知行合一,具有较强的政治敏锐力和鉴别力
2、,在大是大非面前头脑清醒、旗帜鲜明,经得起大风大浪的考验。理想信念坚定,具有坚定的马克思主义信仰和中国特色社会主义信念,具有正确的人生观、世界观、价值观,面对国内外各种思潮、各种奇谈怪论,始终保持理论清醒、政治坚定,高度坚持对党的信赖,自觉拥护和贯彻党的理论和路线方针政策。三、从政风格、突出业绩该同志具有极端负责的工作作风。工作以来,特别是在县委办综合室工作期间,面对各种艰巨繁重的工作任务,能始终保持强烈的事业心和高度的责任感,经常加班加点、熬更受夜,敬业守责、尽心尽力,兢兢业业做好各项工作,出色完成各项任务。参加工作以来,先后荣获XXXXXXX等表彰。四、个性特征、群众口碑该同志性格外向、活
3、泼开朗,热爱生活、热爱工作。为人随和,有气度、有胸襟。做事一丝不苟,能吃苦耐劳,工作脚踏实地,有强烈的事业心和责任心。具有较强的独立工作能力,思维活跃。能正确处理与领导同事的关系,具有强烈的团队合作精神。能够正确处理家庭与工作关系,做到工作、家庭和谐相融、相互促进。具有强烈的宗旨意识,对待上访群众,耐心细致解答疑惑,并积极协调解决,对待结对帮扶困难群众,走村入户,积极建言献策,给予指导。无论是其个人工作能力,还是其个人素质修养得到领导、同事、家人和群众的一致好评。五、发展能力、培养方向该同志工作以来,先后任职于XXXXX,从事XXXXX等工作。特别是在办公室工作期间,独立或参与撰写领导讲话稿3
4、8篇、工作汇报材料26篇、调研材料4篇以及决定、报告、经验交流材料等综合性文稿20余篇,办理、审核公文300余件次,充分发挥了以文辅政的作用,对全县面上的工作较为熟悉,能围绕县委中心工作,做好协调服务。六、主要不足一是工作中存在不够细致的地方。如在审核县委第102次常委会纪要时,没有认真核对参会领导名单,导致文件送审后,受到县委主要领导批评。二是思想上存在消极懈怠的时候。如在多次考取市级部门,办公室主要领导不予放人时,不能及时调整心态,对待工作存在一定的消极抵触、怠工情绪。三是学习上存在浅尝辄止的现象。如在有的材料写作中,没有认真阅读相关书籍、报纸收集素材,而是一味百度寻找现成材料,加单粘贴复
5、制。四是生活中存在不够节约的问题。如上下班明明可以步行或做公交车,但习惯打的,不够节约。且不能正确调整工作休息时间,不注重身体锻炼。五是性格上存在毛躁火爆的问题。如工作中遇到不顺心的事情,不能正确处理,容易生气发火。某某同志作为后备干部培养个人评价材料一、基本情况、主要经历XXX,男,汉族,中共党员,XXXX年XX月生,XXX人,XX年X月毕业于XX学院XX专业,大学本科,在职研究生在读。该同志XXXX年X月参加工作,XXXX年X月至XXXX年XX月就职于XXXX(期间:XXXX年XX月任XXXX);XXXX年X月至今就职于XXXX(期间:XXXX年X月任XXX)O二、价值取向、兴趣爱好该同志
6、具有绝对忠诚的政治品格。能自觉坚持党性锤炼,注重增强党性修养,严把政治方向、严守政治纪律、严守工作秘密,在思想上政治上行动上始终与党中央、省委、市委、县委保持高度一致,表里如一、知行合一,具有较强的政治敏锐力和鉴别力,在大是大非面前头脑清醒、旗帜鲜明,经得起大风大浪的考验。理想信念坚定,具有坚定的马克思主义信仰和中国特色社会主义信念,具有正确的人生观、世界观、价值观,面对国内外各种思潮、各种奇谈怪论,始终保持理论清醒、政治坚定,高度坚持对党的信赖,自觉拥护和贯彻党的理论和路线方针政策。三、从政风格、突出业绩该同志具有极端负责的工作作风。工作以来,特别是在县委办综合室工作期间,面对各种艰巨繁重的
7、工作任务,能始终保持强烈的事业心和高度的责任感,经常加班加点、熬更受夜,敬业守责、尽心尽力,兢兢业业做好各项工作,出色完成各项任务。参加工作以来,先后荣获X等表彰。四、个性特征、群众口碑该同志性格外向、活泼开朗,热爱生活、热爱工作。为人随和,有气度、有胸襟。做事一丝不苟,能吃苦耐劳,工作脚踏实地,有强烈的事业心和责任心。具有较强的独立工作能力,思维活跃。能正确处理与领导同事的关系,具有强烈的团队合作精神。能够正确处理家庭与工作关系,做到工作、家庭和谐相融、相互促进。具有强烈的宗旨意识,对待上访群众,耐心细致解XX同志政治素质好,政治立场坚定,坚持四项基本原则,拥护中国共产党的领导,坚决贯彻执行
8、党和国家的路线、方针、政策。遵纪守法,作风正派,原则性强。严格要求自己,服从组织安排,积极要求上进,注重加强自身修养,自觉学习法律法规知识,不断提高自己的政策理论水平和业务知识能力。尊重领导、团结同志,群众基础较好,每年考核和民主评议党员均为称职和合格。没有违法违纪行为和不良言行。XX同志工作能力较强,虚心好学,积极肯干,任劳任怨,认真负责,责任心强,工作上坚持原则,不徇私情,在担任局办公室主任期间,在工作多,任务重,责任大,人手少的情况下,积极主动开展工作,讲求工作方法和工作效率,周密计划,精心组织,充分调动科室人员的积极性,有条不紊的搞好办公室的各项工作,为理顺和规范XX局内部管理规章制度做了大量工作。主动配合局领导做好招商引资和重大项目的跟踪协调工作,因工作出色,多次被评为市和局的先进个人。XX同志勤奋好学,工作适应能力和接受能力强,工作中能够理论联系实际,创造性的开展工作,有较好的文字功底和语言表达能力。XX同志为人正派,待人诚恳,作风踏实,事事处处严格要求自己,尊敬领导,团结同志,具有较强的协调人际关系能力,上下级关系融洽。不足之处:在工作中有时有急躁情绪。这次考核,我们共找了本局XXX人谈话(编制XXX人),大家普遍认为XX同志各方面素质好,表现优秀,XXX人同意推荐XX同志为后备干部。