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1、XX县市场监督管理局2022年度科普工作考核方案为倡导科学方法，传播科学思想，弘扬科学精神，激发全局干部养成科学、文明、健康的生活方式。我局强化统筹协调，突出宣传引导，积极开展科普创建活动，结合我局实际，制定本考核方案。一、组织领导成立2022年度科普工作考核领导小组，组长由党组书记、局长担任，副组长由分管人事工作的领导担任，成员由各副局长组成。领导小组下设考核办公室，具体负责考核相关工作，考核办主任由分管人事工作的领导兼任，成员由人教股、办公室、党办人员组成。二、考核对象考核对象为相关股室和本单位所有在编在岗人员。三、考核内容（一）开展“3.15消费者权益保护日”系列活动：市场股提供相关资料
2、，20分。（二）开展食品安全宣传周活动：食品协调股提供相关资料，15分。（三）开展安全用药月活动：药械化股提供相关资料，15分。（四）开展质量月活动：计量股提供相关资料，15分。（五）举行国家宪法日宣传教育活动：法规股提供相关资料，15分。（六）定期组织全局干部培训学习：党建办提供相关资料，20分。四、考核周期每半年为一个考核周期，全年共进行二次考核，考核结果在本机关范围内公开。五、工作要求（一）统一思想，提高认识。强化对科普工作考核工作重要性的认识，要把科普工作考核与年度重点工作结合起来、与开展机关效能建设结合起来、与开展创先争优活动结合起来、与推进全年各项目标任务结合起来，提高工作效率，确保工作落实。（-=.）客观公正，科学评价。科普工作考核要坚持客观公正、注重实效的原则，结合年度重点工作、平时工作、月度工作等完成情况，进行科学评价，为提升公务员素质、提高工作效能、树立部门形象增强动力和活力。
