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1、C.风险告知、风险辨识评价分级、操纵措施制定、风险点确定5、危险源行为是指决策人员、管理人员以及从业人员的决策行为、管理 行为以及（）A.危险源B.作业行为C.隐患6、危险源状态包括物的状态和（）二部分。A.作业环境的状态B.高空作业C.动火作业7、危险源的风险评价、分级从便利推广和使用角度，可采用（）评价法OA.班前会B.班后会C风险矩阵评价法或作业条件危险性评价法（LEO8、风险等级从高到低用颜色进行分类正确的是：（）A.红橙黄蓝B.红橙黄绿C.橙红蓝绿9、本公司矿山风险辨识评价使用的方法是（）A.作业活动JHA法、设备设施SCL法B.作业活动JHA+LEC法、设备设施SCL+LEC法C.
2、作业活动JHA+LEC法、设备设施SCL+MES法10、风险分级管控措施中应急操纵包括（）A.紧急状况分析、应急方案、现场处置方案的制定、应急物资的准备B.班 前会C.班后会三、判断题：（每题2分，共计20分）1、公布本企业的主要风险点、风险类别、风险等级、管控措施和应急措 施，让每名员工都了解风险点的基本状况及防范、应急对策。（）2、生产经营单位应当建立安全生产风险管控机制，定期进行安全生产风 险排查，对排查出的风险点依照危险性确定风险等级，并采取相应的风险 管控措施，对风险点进行公告警示。（）3、风险点是指风险伴随的设施、部位、场所和区域，以及在特定设施、 部位、场所和区域实施的伴随风险的
3、作业过程，或以上两者的组合。（ ）4、根据危险度分值进行风险等级用颜色进行分类：红色、橙色、黄色、 蓝色。（）5、我公司矿山风险点可划分为作业活动类、设备设施类、职业健康类。两个体系建设全员培训试卷单位 姓名分数一、填空题（每个3分，共计30分）1、本矿山的生产安全和职业卫生总共（）个风险点，其中的一级风险点 是（），二级风险点是（）、（）。2、对排查出来的风险点进行分级，依照危险程度及可能造成后果的严重 性，将风险分为1、2、3、4级其中（）级最危险。3、风险是指生产安全事故或健康损害事件发生的（）和（）的组合。4、（）指可能导致人身伤害和（或）健康损害和（或）财产损失的根 源、状态或行为，
4、或它们的组合。5、对存在安全生产风险的岗位设置告知卡，标明本岗位主要（）、后果、（）及应急措施、报告电话等内容。二、选择题：（每题3分，共计30分）1、本公司矿山针对风险类别和等级，将风险点逐一明确管控层级分为（）A.公司、车间、区队、班组B.车间、区队、班组C.班组、岗位2、隐患排查就是针对隐患排查清单中的（）进行逐项检查，看是否落实 到位。A.风险点B.危险源C.管控措施3、排查风险点是风险管控的基础。对风险点内的不同危险源或危险有害 因素（与风险点相关联的人、物、环境及管理等因素）进行识别、评价， 并根据评价结果、风险判定标准认定风险等级，采取不同操纵措施是（ ）的核心。A.检查B.领导
5、C风险分级管控4、风险分级管控建设程序主要步骤为（）A.风险点确定、风险辨识评价分级、操纵措施制定、风险告知B.风险辨识评价分级、操纵措施制定、风险告知、风险点确定6、风险分级管控基本原则是：风险越大，管控级别越高；上级负责管控 的风险，下级可以不负责管控。（）7、风险分级管控措施主要包括：应急操纵、个体防护操纵、教育培训、 管理（行政）操纵、工程操纵五个方面。（）8、个体防护用品包括：防护服、耳塞、听力防护罩、防护眼镜防、护手 套、绝缘鞋、呼吸器等；（）9、应急操纵通过应急演练、培训等措施，确认和提高相关人员的应急能 力，以防止和减少安全不良后果。（）10、以生产工艺过程为主线进行危险源识别可选用“工作危害分析（JHA）法（）四、请回复你所在岗位是什么？对应的风险点有哪些？写出其中至少一个 风险点的管控措施？（20分）
