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1、公司培训计划文件编号:序号培训及考核内容负责人验证形式时间安排考试对象备注1材料、机械设备管理考试及现场复查4月份全体管理人员2建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范考试及现场复查全体管理人员悬挑式和落地式脚手架3集团公司公司管理手册考试及现场复查全体管理人员4混凝土施工及验收规范、混凝土试块的留置与评定考试及现场复查5月份全体管理人员普通、抗渗、大体积碎5钢筋、砌体施工验收规范、施工现场质量通病防治考试及现场复查全体管理人员6成本管理集中培训学习项目经理、成本核算员7防水施工及验收规范及冬、雨季施工考试及现场复查6月份全体管理人员地下、屋面、室内防水8原材取样标准、工程见证取样范围考试及现场复
2、查全体管理人员9预决算、签证、变更管理集中培训学习技术负责人等10钢结构、钢网架及工业厂房施工考试及现场复查7月份全体管理人员11安全文明施工、职业健康考试及现场复查全体管理人员12主体优质、狮城杯、安济杯要求考试及现场复查8月份全体管理人员13施工现场检查控制点考试及现场复查全体管理人员14施工技术资料和安全资料考试及现场复查9月份全体管理人员15QC质量讲解考试及现场复查全体管理人员16施工组织设计、施工方案编制、四新技术考试及现场复查10月份全体管理人员考试要求：本人答题，严禁替他人答题，考试后将会核对笔迹，答卷后由项目负责人在试卷首页右上角或最后签署“情况属实”并署考试形式：各项目部开卷考试后将试卷上报公司办公室，公司将根据情况进行抽查考试真实性及学习培训效果。奖罚标准：学习优异者进行网上通报表扬，并给予一定物质奖励，反之进行网上通报批评，由当事人及项目负责人承担连带责任。
