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1、某公司的安全管理方法(一)某公司HSE政策某公司认为HSE政策是HSE规划中必不可少的组成部分，要求其政策简明易懂，适用于每个人。强调必须有下列的政策：预防发生各种人身伤害。(2)HSE是业务经理的责任。(3)HSE目标同其他经营目标一样，具有同样的重要意义。(4)建立一个安全和健康的工作营地(基地)。保证有效的安全、健康训练；培养HSE的兴趣和热情。每个职工对HSE都要承担个人责任。对环境给予应有的重视。(二)某公司HSE管理技能对于一个能正确执行HSE政策的人来说，他不仅懂得实际的危险情况，而且能如何发现和消除它，还必须具有完成HSE任务的能力和技巧。这主要通过HSE培训来实现。最重要的H
2、SE培训应该是对新雇员和承包商进行诱导式的培训，不培训就不能进入施工区。实践证明培训职工进行急救，能使工伤事故率降低。把急救与培训结合起来所产生的效果比任何一种培训都大的多，急救培训也可以使每个人提高采取措施的主动性。应该把具体的安全培训纳入到规划之中。培训计划要安排适当，这样使行为方法与完成任务所需要的技术保持平衡。公司和承包商的业务经理必须接受HSE管理技能的培训I,这是十分必要的。（三）某公司HSlE规划和目标提出的HSE规划和目标必须是合理的、可以实现的。一个好的HSE管理部门的目标是：保持事故频率、严重程度和费用向下发展的趋势；尽量减少对环境的影响；尽量减少职业病对健康的危害。公司制
3、定安全规划时，应对生产事故、财产损失和停工损失有明确的目标。实现这些目标的方法应尽可能用数字表示，其内容是：HSE会议的内容和次数；检查和审查的频率和次数；编写和审查的工艺规程文件及完成的进度表。制定规划的要求：为落实HSE规划的详细方法，每个部门都应编写一份书面的时间表；各部门的HSE规划与某公司的HSE总体规划相一致。（四）建立“HSE规划”的内部审查制度某公司认为要做出种种努力来提高HSE规划的效果，就必须配备检测设备和人员，而且应制定一套审查程序，以便能够及时监督HSE建议的执行情况，应该指定一个行动小组来协调和贯彻执行这些建议。管理人员在检查施工作业时应注意检查人员的不安全行为和条件
4、；检查施工人员在做什么和如何去做；检查防护用品的穿戴和工具使用情况；检查设备和一般的施工现场等。（五）某公司的HSE管理组织考虑到技术、商业风险和法律责任这三个主要因素而采取HSE措施，提出必须要舍得花费人力和财力来预防事故的发生。为了实现施工作业有效的HSE管理，必须制定一个明确的计划和建立一个必不可少的管理机构。这个组织机构的管理任务有以下几点：通过野外现场察看来发现风险，如医疗和职业保健评价;环境评价和审查；事故和事故报告；HSE检查报告；安全会议报告；地方病类型统计报告等等。通过HSE委员会去制定管理层的正确措施和政策,这个委员会应包括某公司和承包商的高级管理人员；指定一个协调员来执行委员会的决议和建议。通过协调员与有关部门共同执行的行动计划，这些计划包括：发展或更新工艺过程；供应或更换个人防护品；制定和改进培训计划。对事故或事件进行审查，根据统计数字分析发展趋势，派安全管理小组去进行全面的现场检查。
