《煤矿调度例会制度.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《煤矿调度例会制度.docx(3页珍藏版)》请在第壹文秘上搜索。
1、煤矿调度例会制度为进一步强化调度职责,保证采掘衔接正常,及时贯彻上级文件精神,公司会议精神,特制定调度会管理规定如下:一、调度会时间及参加人员1,召开时间:每天下午6.00。2,参加人员:矿级领导、科室级干部、主要工程技术人员、对组负责人等。3,会议地点:矿会议中心二、会议制度:1、每天早8.00为矿级领导碰头会议,地点在矿会议中心。2、每月5、15、25号召开专题调度会议,地点在矿部二楼大演播厅进行,在矿领导、全体技术人员、各科室正副职、工队正职及主要负责人必须参加,否则每人次罚款50元。3、每天的生产协调会议在矿会议中心进行,矿领导、各科室主要负责人、工队值班人、主要工程技术人员等参加。4
2、、如因公外出,参加上级公司会议,不能参加调度会时,必须履行请假手续。弄虚作假加倍处罚,并扣除考核分。5、各队长包括运搬队)下井或请假时,必须指派副队长以上人员参加会议,否则扣款50元。6、会议迟到一次,矿级、科级层扣款50元,其他人员扣款30元,无故缺席一次,矿级、科级层扣款100元,其他人员扣款50元,并扣除考核分。7、开会期间,所有参会人员需将手机调到震动或关闭,发现一次手机响铃罚款50元。迟到,手机响铃当场交现金。缺会人员次日开会前交现金。三、会议程序:1,当日值班长汇报当口值班情况。2,调度室汇报前一天安全生产情况,产量,进尺,重点工程完成情况及工作面安全隐患,标准化存在问题。3,各科
3、室管理人员汇报安排工作,重点对前日井下存在隐患,三违处罚进行总结汇报。4,各队组提出需解决问题,由分管领导安排解决。5,矿领导安排业务工作,布置当天或近期工作安排,贯彻公司及上级文件精神。6,每月5、15、25号的专题调度会议,各级管理人员、工队负责人必须作出每旬的工作总结报告,各队组必须做出下旬的工作安排及所需材料的提前计划,所有参会人员必须实行实名签到,否则按缺席罚款处理。晋圣荣康调度中心2012年2月10日煤矿调度例会制度篇2一、为了保证矿井安全生产,调度会定为每天早7:00准时召开,会议由调度室主任主持,时间控制在30分钟。二、生产调度会参加人员:生产矿长、机电矿长、安全矿长、总工程师
4、、车间、皮带运输队及各下属区队三、所有参加调度例会的人员必须准时参加会议,迟到、早退一次罚款50元,无故不参加会议一次罚款100元,必须做到有事请假并指派他人参加议,会议期间手机必须保持静音或关机,发现一次罚款50元。四、在调度会议上安排的工作,各单位必须无条件接受,并且按时完成,如果拒绝接受任务或不按时完成任务,出现一次对负责人罚款100元,其中包括日常生产中调度室安排的临时性任务。五、各单位应事先把问题想清楚,以便在会议上一次性平衡解决,做到会议精练,坚决杜绝会议的扯皮现象。调度室煤矿调度例会制度篇31、生产调度会议:每天下午15点30分召开安全生产调度兑现会议,主要分析安全生产情况,针对
5、生产薄弱环节,确定和落实生产安排和措施,确保安全生产和生产计划的完成。汇报、总结和布置当天安全生产工作情况,及存在的问题和落实情况。2、参加会议的相关要求:(1)各单位必须按要求按时参加安全生产调度兑现会,并作好会议记录,记录要全面、详细,并认真传达贯彻落实,无故不参加会议者,每一次罚款IOO元,迟到者罚款50元。(2)安全生产调度兑现会安排的各项工作必须按要求的时间进行落实,不得超过规定的时间;确实因其它因素完不成者,必须向分管领导汇报,征得分管领导同意,方可适当延时,但不得影响其他单位的工作。无故不按时完成者,视影响情况和程度,按有关规定处罚工资总额,并对有关单位负责人罚款100元。(3)对于安全生产调度兑现会安排工作进度完成情况,当日必须向调度指挥中心汇报落实情况,以后每班向调度指挥中心汇报一次,无故不汇报者,每少一次对落实责任人罚款50元。(4)调度指挥中心要及时安全生产调度兑现会议安排工作的进展和落实情况,并积极进行协调、平衡,确保各项工作的顺利开展。(5)各单位必须建立安全生产调度兑现会安排工作落实情况记录薄,并认真填写贯彻落实情况。