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1、公司2023年“安全生产月”活动方案3620字范文今年6月是第22个全国“安全生产月”，主题是“排查重大隐患开展应急演练:为深入贯彻落实习近平总书记关于安全生产重要论述，扎实推进安全生产专项整治三年行动巩固提升，切实以此次“安全生产月”活动为契机，达到强管理、促提升的目的，现制定方案如下：活动主题：“排查重大隐患开展应急演练”活动时间：2023年6月1日至2023年6月30日活动内容：一、开展“安全生产月”预热活动公司将通过公众号将“安全生产月”方案将主要开展的活动进行预告，以便提前准备，使活动达到更好地效果。各项目要在5月低通过提前悬挂“安全生产月”主题横幅，电子屏、电视等滚动播放主题标语、
2、安全警示教育片等提前营造“安全生产月”的氛围。同时，凝聚广大职工智慧，广泛征集与安全生产相关的原创标语，对于内容和形式新颖的标语将在全公司范围内推广使用。二、举办“安全生产月”活动启动仪式公司拟定于6月初举办“安全生产月”活动启动仪式，安排部署“安全生产月”活动。各项目要结合实际，在6月3日之前开展“安全生产月”启动活动，启动仪式要庄重、严肃。三、深入学习习近平总书记关于安全生产重要论述各项目要以领导班子成员为重点，结合“党建+安全”工作安排部署，在党支部“三会一课”上深入学习习近平总书记关于安全生产重要论述，再次组织观看生命重于泰山一一学习习近平总书记关于安全生产重要论述电视专题片，强化“人
3、民至上、生命至上”理念，更好地统筹发展和安全，切实把安全责任扛在肩上、落在行动上，以实际行动和实际效果做到“两个维护”。各项目党政主要领导要结合“党建+安全”、打通安全生产“最后一公里”活动，谈对安全生产工作的认识和心得体会，并带头在公司微信公众号上发表署名文章。党政“一把手”要带头讲安全，一线工作者要互动讲安全，通过安全生产“大讲堂”“大家谈”“公开课”“微课堂”和在线访谈、一线宣讲等形式，持续推进习近平总书记关于安全生产重要论述入脑入心、见行见效，进一步扩大学习范围，推动各级管理人员自觉落实安全生产责任，全力维护安全生产形势稳定。四、宣传贯彻新安全生产法公司各级要广泛开展新安全生产法学习宣
4、传活动，制作宣传栏、展板、横幅，发放新安全生产法职工普及学习读本、宣传册（单）等学习资料，督促各级、各岗位人员自觉把安全放在第一位，贯穿工作全过程各方面，切实担起岗位安全“第一责任人”责任。各级党政“一把手”严格履行安全生产法规定的7项职责，带头尊法、学法、守法，主动研判风险、排查隐患，认真组织开展全员应急救援演练和知识技能培训，积极开展“第一责任人安全倡议书”活动，调动广大职工和一线产业工人落实安全生产责任的主动性和自觉性。五、学习落实安全生产“十五条硬措施”公司各级要认真组织学习宣传安全生产”十五条措施”，深刻领会安全生产“十五条硬措施”的重要意义、突出特点、部署安排、具体要求等，各项目要
5、在办公区域、宣传栏等醒目位置进行宣传，突出责任落实、源头治理、督查检查、严格执法、打非治违，推动贯彻落实安全生产“十五条硬措施”，全力抓好安全防范工作，坚决稳控安全形势。六、组织各类安全教育培训活动1.开展主题宣讲活动。公司及各项目在活动启动阶段，要充分利用电视、广播、报纸、网站以及微信公众号、短视频平台、微博、微信等宣传平台，通过发布活动方案、发放学习资料、制作宣传展板、悬挂横幅、张贴挂图、播放宣传片等形式，大力开展“安全生产月”主题及活动内容宣讲工作，在全公司范围内营造浓厚的活动氛围。2 .观看主题宣教片和警示教育片。公司将统一收集及购买主题宣教片和警示教育篇，各项目要集中组织观看，尤其是
6、桥梁、房屋市政工程以及大型机械设备、有限空间作业等领域典型事故，召开事故分析会，以案说法，深刻剖析事故原因，杜绝把别人的“事故”当“故事”的“旁观者”心态，做到举一反三，对照自查自改、严查严改。通过主题宣教片和警示教育片学习，牢固树立安全发展理念，推动全员安全意识提高。3 .开展教育培训活动。公司将继续开展业务安全培训工作，同时通过统一制作新安全生产法刑法修正案（十一）等新修订法规、标准和相关典型案例的课件、讲义等支撑项目培训工作。各项目要结合年度安全教育培训计划，面向不同对象和层级，分级分类开展安全培训。各项目主要负责人要带头将“领导讲安全课”延伸到作业班组,安全、生产、技术、设备管理人员要
7、利用岗前培训、安全专题培训I、安全技术交底、班前讲话等活动，普及职业健康安全知识、应急抢救技能等，增强对反“四违”的正确认识，确保所有参建人员在“安全生产月”活动期间接受至少一次安全教育培训。七、大力开展隐患排查治理工作1.持续开展安全生产提升行动和安全隐患大排查大整治活动。公司及各项目要按照集团、局、公司安全生产大检查工作安排部署，结合安全生产专项整治三年行动，开展“防风险、除隐患、保安全、迎盛会”专项整治行动，做好危险化学品、燃气安全“两个集中治理”，查处违法违规分包转包行为。重点围绕“危大工程”、特种设备、危化品等等领域，突出安全责任落实、3人（含）以上和10人（含）以上作业场所管理、分
8、包管理，强化领导班子带队检查，做到公司及各项目全面联动，上下同频共振，形成合力，切实强化风险管控和消除隐患。2.开展特色安全隐患排查治理活动。各项目要结合实际，提前策划筹备，组织开展“党员身边无隐患”“我是安全吹哨人”“我来当一天安全员，一起来找茬，”等活动。让广大党员干部、职工及一线产业工人“融入角色”，明白安全生产的重要性，进一步增强其安全生产责任感，以点带面，推动形成全员管安全的良好局面。八、开展“安全宣传咨询日”活动6月16日，各项目要广泛开展群众喜闻乐见、形式多样、线上线下相结合的安全宣传咨询活动，集中宣传安全生产法律法规、应急避险和自救互救方法。通过设置线下“安全宣传咨询台”、线上
9、“云咨询”服务台，提前预告，广泛发动，集中解答日常工作、生活中的安全问题。有条件的项目可邀请有影响的公众人物、行业专家、媒体人员等开展“主播讲安全”“专家远程会诊”“美好生活从安全开始话题征集”“新安法知多少”“救援技能趣味测试”等活动，制作安全宣传片、海报、短视频、提示语音、表情包等，利用各传播载体分批推送，大力营造浓厚的活动氛围。九、开展安全文化创建活动公司及各项目要充分发挥党政工团等组织在安全生产中的引领作用，通过开展系列安全活动，形成齐抓共管安全的格局，培育企业良好安全文化。1.举办“把安全唱给你听“抖音短视频挑战赛。公司及各项目按照局关于举办“把安全唱给你听抖音短视频挑战赛的通知（二
10、公局党字（2023）20号）的要求，充分动员项目管理人员和作业班组广泛参与，以“唱”的形式融入安全理念，提高安全意识，营造浓厚的安全生产氛围。投稿时间为6月3日。2 .举办产业工人“安康杯”竞赛。公司将组织人员参加局产业工人“安康杯”竞赛。各项目可开展形式多样的安全知识竞赛，加大奖励力度，通过竞赛找差距、查不足、促提升，推动广大职工在牢固树立安全生产主人翁意识。3 .积极参加安全文化作品征集活动。“安全生产月”活动期间，公司全面征集安全生产为主题的文章、摄影、绘画、微电影、歌曲等作品，对于优秀的作品将在公司公众号进行发布。同时各项目还应主动关注、参与各地作品征集评比活动，扩大公司的社会影响力。
11、4 .开展安全答题活动。“安全生产月”期间，公司各级要积极参与局“平安二公局”微信公众号开展每日答题活动。各项目应有针对性地开展新安全生产法、安全常识等各类安全知识竞赛活动，通过答题，学习安全知识，提升安全思想意识。5 .积极参加“平安中交青年先行”主题活动。总部、各项目要积极参加集团“青安岗答辩评审活动、青年安全公开课、青年安全“大咖秀”、青年安全云课堂、青春向党、中交助梦一青年安全志愿者”等活动，参加“青春主播走一线、讲安全”“青春话题征集一一美好生活从安全开始”等线上活动。6 .开展其他特色安全文化活动。“安全生产月”活动期间，各项目要结合实际情况，积极组织开展家属寄语、安全主题文艺晚会
12、、安全运动会等活动，积极发动管理人员和一线作业人员参与到各类接地气的活动中来，普及安全生产常识，增强文化渗透力，形成“人人都是安全员，齐抓共管保安全”的良好局面。十、开展应急演练活动公司初定于在“安全生产月”启动仪式上，在藤县工业园区提质改造项目举办脚手架坍塌事故应急演练。各项目要结合演练计划及主要风险等开展应急演练工作，演练尽量搭建政企衔接、地企联合、社企联动、上下联动、多部门协调配合的应急救援指挥体系，在演练中要充分检验预案的针对性和实用性，进一步提高员工应对突发事件的应变能力，增强安全应急、抢险、逃生意识，提高自我保护能力，演练结束后及时进行演练总结评审，做好应急预案的修订工作。各项目演练前应将演练方案上报公司，公司将以“线上”或“线下”的形式适时参与项目应急演练。
