人社局2022年上半年工作总结.docx
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1、人社局2022年上半年工作总结(区县)年初以来,我局在区委、区政府的正确领导和市人社局的精心指导下,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神,坚持以人民为中心的发展思想,继续围绕民生为本、人才优先工作主线,突出抓好就业创业工作,织密社会保障网,扎实推动人社事业实现高质量发展。现将全年工作开展情况总结如下:一、目标任务稳步推进实现城镇新增就业XXXX人,完成全年目标任务的XX%;实现失业人员再就业XXX人,完成全年目标任务XX%;实现就业困难人员就业XXX人,完成全年目标任务XX%;创业担保贷款完成XXX万,占全年目标任务的XX%,其中个人创业担保贷款目标
2、任务XXXX万,完成XXX万,完成全年目标任务XX%。城乡居民养老保险参续保缴费XXXXX人,完成XX%,平均缴费XXX元。完成就业技能培训XX人,企业新员工培训XXXX人。二、主要工作情况(一)就业创业保持良好态势上半年,共举办线下XX场,线上XX场,总计XX场招聘会,进场企业XXXX家,提供就业岗位XXXXX个,进场求职XXXXX人,达成就业意向XXXX人次。针对退捕渔民、退役军人、高校毕业生、困难人员和失业人员开展大型公益性专场招聘会X场,求职人数场均XXX人以上。通过联系镇、街道和企业合作开展招聘会直播活动,直播带岗走进企业,直播观看场均万余人,为求职者建立了微信求职群XX个,求职XX
3、XX余人。在各镇、街道设置了求职登记、政策咨询和企业服务窗口,全年全天候接待求职人员,建立了求职者信息库并实行动态管理,对每位求职人员至少推荐X次以上就业机会,对未就业人员跟踪回访,并采取开展、引导、帮扶三次具体措施,引导求职者走上工作岗位。人社服务专员,随时追踪企业用工需求,建立企业企业用工需求台账,通过实地走访、电话联系、QQ群、微信群等方式与企业保持稳定联系,对企业用工情况进行更新,通过线上线下多渠道发布用工信息,推荐用工信息。(二)社会保障体系不断完善。上半年全区共报征XX个项目共x亩征地,缴纳被征地农民的养老保险费XXXXXX万元。整理被征地农民档案XXXXX人。认定就业困难人员XX
4、X名。发放就业困难人员灵活就业社会保险补贴XXXX人次,XXXXXX元。发放招用就业困难人员X家单位的社会保险补贴XX人次,XXXXX元。发放未参保集体企业退休人员基本生活费发放共计XXX人次,XXXXXX元。新增老字号待遇享受人员XX人,发放享受待遇人员补助XXX万元,发放率XXX%。(三)人事人才方面。完成全区机关、事业单位工资统计年报工作。做好全区机关工勤人员生活性补贴、事业单位工作人员基础性绩效工资、一次性抚恤金、困难遗属补助、全区社区工作者薪酬、特殊岗位津贴、乡镇工作补贴、提租补贴和事业单位教龄、护龄津贴的增长等审核审批工作。完成全区事业单位工作人员职务、岗位(技术等级)变动后的增降
5、工资和工资的重新确定。完成全区编外聘用人员工龄工资审批,核算完成乡镇聘用XXX余名人员的目标任务考核奖、文明创建奖、双拥创建奖,完成XXX名社区工作者国标调资工作。截止六月底,我区机关事业单位基本养老金支出XXXX万余元。机关事业单位养老保险发放XXXX人,每月发放总金额约为XXX万元。审批退休补贴XX家单位XXXX人。(四)劳动关系方面。劳动仲裁方面。共接受群众政策法规咨询XXXX余人次,接收劳动人事争议案件XXX件,其中受理XXX件,涉及劳动者XXX人,涉案金额XXX余万元。按期如实地完成了本年度辖区内XX家企业的线上薪酬填报工作,以及涉及新业态企业X大行业,XX余名新业态劳动者的线下薪酬
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