《山东省建筑施工企业安全生产“五赛一创”劳动竞赛省级决赛名额分配表.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《山东省建筑施工企业安全生产“五赛一创”劳动竞赛省级决赛名额分配表.docx（22页珍藏版）》请在第壹文秘上搜索。
1、序号推荐城市优胜单位名额优胜项目部名额优胜班组名额优胜个人1济南市999182青岛市999183淄博市777144枣庄市44485东营市555106烟台市777147潍坊市777148济宁市666129泰安市6661210威海市6661211日照市444812临沂市6661213德州市444814聊城市444815滨州市444816荷泽市444817其它88816合计100100100200山东省建筑施工企业安全生产“五赛一创”劳动竞赛省级决赛“优胜单位”推荐汇总表推荐单位：（公章）序号申报单位名称安全制度管理安全技术管理设备和设施管理企业市场行为施工现场安全管理汇总得分单位地址联系人姓名联系
2、人电话山东省建筑施工企业安全生产“五赛一创”劳动竞赛省级决赛“优胜项目部”推荐汇总表推荐单位：（公章）序号单位名称申报项目部名称安全制度管理安全技术管理设备和设施管理企业市场行为施工现场安全管理汇总得分项目地址联系人姓名联系人电话12345山东省建筑施工企业安全生产“五赛一创”劳动竞赛省级决赛“优胜班组”推荐汇总表推荐单位：（公章）序号班组安全制度落实安全技术运用晨会制度及培训执行情况推荐单位名称联系人联系人电话12345山东省建筑施工企业安全生产“五赛一创”劳动竞赛省级决赛“优胜个人”推荐汇总表推荐单位：（公章）序号姓名性别出生年月学历职称职务证书类别编号从事安全管理时间推荐单位名称申报人电
3、话12345单位名称单位统一代码企业主项资质安全生产许可证编号单位地址单位联系人联系电话邮编劳动竞赛成绩劳动竞赛内容竞赛分数权重系数加权得分省市复查验收得分安全制度管理0.3安全技术管理0.1设备和设施管理0.1企业市场行为0.1施工现场安全管理0.4汇总比赛分数无无申报单位安全工作简介及申报说明所在单位意见：法定代表人（签名）：单位（公章）：日年月推荐单位意见：申报企业业绩属实，申报材料内容无弄虚作假。签章：年月B评审意见：签章：年月0备注：单位名称项目部名称项目地址项目联系人联系电话邮编劳动竞赛成绩劳动竞赛内容竞赛分数权重系数加权得分省市复查验收得分安全制度管理0.3安全技术管理0.1设备
4、和设施管理0.1项目部市场行为0.1施工现场安全管理0.4汇总比赛分数无无项目部安全工作简介及申报说明项目部所在单位意见：法定代表人（签名）：单位（公章）：日年月推荐单位意见：申报企业业绩属实，申报材料内容无弄虚作假。签章：年月日评审意见：签章：年月日备注：班组名称人员数量班组人员名单及资格证书编号：高级技能人数中级技能人数初级技能人数名称单位单位地址联系人联系电话目前在岗项目的具体工程名称和详细地址申报班组简介与事迹所在单位意见：法定代表人（签章）：单位（公章）：年月日推荐单位意见：申报企业业绩属实，申报材料内容无弄虚作假。签章：年月日评审意见：签章：年月日备注：姓名性别相片出生年月文化程度
5、政治面貌民族职务职称证书类别证书编号工作单位企业统一代码申报人联系电话企业地址目前在岗项目的具体工程名称和详细地址申报人简介与事迹所在单位意见：法定代表人（签章）：单位（公章）：年月日推荐单位意见：申报企业业绩属实，申报材料内容无弄虚作假。签章：年月日评审意见：签章：年月0备注：山东省建筑施工企业安全生产“五赛一创”劳动竞赛优胜单位、优胜项目部量化打分表一、竞赛内容和打分细则（一）竞赛内容1、安全制度管理2、安全技术管理3、设备和设施管理4、企业市场行为5、施工现场安全管理。5大类大项，每项竞赛得分IOO分，经加权计算分值汇总后得分，为最终比赛得分。（二）得分细则1、评分标准好：290分，较好
6、：280分。2、淘汰标准差：80二、山东省建筑施工企业安全生产“五赛一创”劳动竞赛优胜单位、优胜项目部量化打分表序号竞赛内容标准分数考评标准及评分规定扣减分竞赛得分一安全制度管理IOO分1安全生产责任制度15分1、企业未建立安全生产责任制度扣15分，各部门、各级（岗位）安全生产责任制度不健全扣10分2、企业未建立安全生产责任考核制度扣10分，各部门、各纵对各自安全生产责任制未执行，每起扣2分3、企业未按考核制度组织检查并考核扣10分，考核不全面扣5-10分4、企业未建立、完善安全生产管理目标扣10分，未对管理目标实施考核扣5-10分5、企业未建立安全生产考核、奖罚制度扣10分、未实施考核和奖惩
7、的扣5T0分2安全文明资金保障制度15分1、企业未建立安全生产、文明施工资金保障制度扣15分2、制度无针对性和具体措施的扣10分3、未按规定对安全生产、文明施工措施费的落实进行考核的扣10-15分3安全教育培训制度15分1、企业未按照规定建立安全培训教育制度，扣15分2、制度未明确企业主要负责人、项目经理、安全专职人员及其他管理人员，特种作业人员，待岗、转岗、换岗职工，新进单位从业人员安全培训教育要求的，扣5-10分3、企业未编制年度安全教Ir培训计划，企业未按年度计划实施的，扣5-10分4风险管控和隐息排查治理15分U企业未建立风险管控和隐患排查治理体系的，扣15分，体系不全面不完善，扣5-
8、10分2、为根据生产经营特点明确风险管控清单的扣10分3、未针对识别评价出的重大危险源制定管理方案和相应措施的扣10分4、对查出隐患未采取定人、定时、定措施进行整改的，每起扣3分，无整改复查记录的，每起扣3分.5、对多发或重大隐患未排查或未果取有效治理措施的，扣3-15分5安全生产*故报告处理制度10分1、企业未建立生产安全事故报告处理制度，扣10分2、未按规定及时上报事故，每起扣10分3、未建立*故档案的扣5分4、未按规定实意对事故处理及落实“四不放过”原则的，扣10分6安全生产应急救援制度15分1、未制定*故应急救援颈案制度的扣15分，*故应急救援预案无针对性，扣5-10分。2、未按规定实
9、施的，扣5分.3、未按预案建立应急敕援组织或落实救援人员和救援物资的，扣5分.7企业安全总监制度和项目专职安全生产管理人员委派制度15分1、未制定企业安全总监制度和项目专职安全生产管理人员委派制度的扣15分，2、未按规定实施的，扣10分.二安全技术管理100分1法规、标准和操作规程配置20分1、企业未配备与生产经营内容相适应的现行有关安全生产方面的法律、法规、标准、规范和规程的扣20分，配备不齐全的，扣3-10分2、企业未配备各工种安全技术操作规程、配备不齐全，缺一工种扣1分3、企业未组织学习和贯彻实茏安全生产方面法律、法规、标准、规范和规程，扣3-5分2施工组织设计20分1、企业无施工组织设
10、计编制、审查、批准制度的，扣20分2、施工组织设计中未明确安全技术措施的扣10分3、未按照程序进行审核、批准的，每起扣3分3专项篇工方案（措施）30分1未建立对危险性较大的分部、分项工程编写、审核、批准专项施工方案制度的，扣30分2、未实施或按程序审核、批准的，每起扣3分3、未按规定明确本单位需进行专家论证的危险性较大的分部、分项工程名录（清单）的，每起扣3分.4安全技术交底30分1、企业未制定安全技术交底的，扣30分.2、未有效落实各级安全技术交底，扣10-20分3、交底无书面记录，未展行签字手续的，每起扣3分三设备和设意管理100分1设备安全管理30分1、未制定设备（包括应急救援设备）采购
11、、租赁、安装（拆除）、眈收、检测、使用、检查、保养、维修、改造和报废制度的，扣30分。2、设备的相关证书不齐全或未建立台账的，扣IO-15分3、未按规定建立技术档案或者档案费料不齐全的，每起扣2分4、未配备设备管理专（兼）职人员的，扣10分。5、所使用的租赁公司或者自有塔机的公司未办理省协会建筑意工机械租赁企业行业确认证书扣Io-15分2设施和防护用品30分1、未制定安全物费供应单位及施工人员个人安全防护用品管理制度的，扣30分2、未执行制度的，每起扣2分3、未建立施工现场临时设施（包括临时建筑、构筑物、活动板房）的采购租赁、搭设与拆除、睑收、检查、使用的相关管理规定的，扣30分。4、未按管理规定实施或者实施有缺陷的，每项扣2分。5、所使用的安全防护用品未办理省协会建筑施工安全防护用具及机械设备行业确认证书扣10-15分3安全标志20分1、未制定施工现场安全警示、警告标示、标志使用管理规定的，扣20分2、未定期检查实施情况的，每项扣5分4
