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1、试用期工作总结集合六篇试用期工作总结篇1我于3月19日进入公司，时光荏苒，到现在已有半年了.在这半年的时间里，我完成为了角色的转换，逐渐融入了集体。向来以来我努力工作,严格要求自己，虚心向前辈和同事学习。同时也时刻提醒自己端正工作态度，塌实做人，认真做事，树立良好工作作风。回顾半年的工作，现做如下总结：刚到公司就参加了公司内部组织的入职培训，这次培训的内容十分丰富，主要有公司历史沿革、公司组织机构与企业文化介绍、公司领导讲座、安全、精益生产、管理体系以及规章制度等诸多方面的系统学习。经过系统的培训，我在最短的时间里了解到本公司的基本运作流程，以及公司的发展历程与企业文化、企业现状和一些我以前从
2、未接触过的专业知识等。在日常生活中，我认真服工作、从领导安排，遵守公司各项规章制度和各项要求，注意自己的形象，养成良好的工作作风。入职初期，面对目生的领域时，缺少经验，对于专业知识需要一个重新洗牌的过程，自己在领导和同事的匡助下，能够很快克服这种状态融入到斩新的,工作生活中。在实践中学习，不断提高工作能力。作为公司法务人员，我主要负责公司法律风险标准化管理工作。包括制定工作计划、召开专题会议、编写会议纪要、上报工作信息等内容。合同管理是我工作的重中之重。随着工作的深入，我逐渐参与到一些重要合同起草中，这对后面的合同审核起到了非常重要的作用。合同起草和审核方面，通过半年度的努力，对工矿产品购销合
3、同的条款进行了进一步的完善。为规范公司合同评审工作，在公司领导的支持和同事们的匡助下，制定下发了合同评审管理办法，对公司所有合同进行合法性审查，并做好审查台账。先后参预的公司8项规章制度的起草与修订工作，并从专业角度提出修改意见。根据法律风险管理工作的需要，先后进行了5次集中培训。主要包括法律风险管理培训，合同法及合同档案培训，知识产权管理培训。6月份组织全员培训，7月份到芜湖公司进行培训，掌握芜湖公司法律风险管理工作发展情况，制定整改方案。在日常的工作中，认真审核公司各类合同并做好相关记录，制定标准的合同文本，参预重大合同的起草工作，监督、检查合同的履行情况；对公司重大事项出具法律意见书；建
4、立法律风险信息报送制度，并对采集信息进行甄别，制定方案；定期采集总结国家最新法律法规，整理与公司开展业务需要的各种法律、法规及规章制度。法务专员是一个特殊的岗位,它要求永无止境界更新知识和提高技能。因此，我十分注重学习提高：一是向书本学。工作之余,我总要利用一切可利用的时间向书本学习，除了认真阅读公司的规章制度，合同范本外,我还自费购买几本法务方面的参考书。二是向领导学。这段时间以来,我亲身感受了各位领导的人格魅力、领导风范和工作艺术,我学会了在不同的高度、从不同的角度，思量问题、安排工作。三是向同事学。正是不断地虚心向他们求教,我自身的素质和能力才得以不断提高。在公司领导和同事们的关心与培养
5、下，我认真学习、努力工作，积极投身到工作中，已经逐渐适应了公司的工作环境。今后我会在工作中不断学习、不断进取、不断完善自己。以期为公司的发展贡献一份力量。试用期工作总结篇2来到公司已经三个月了，转眼间三个月的试用期已接近尾声。首先感谢公司领导给了我这次工作的机会，提供了一个实现自我价值的平台。在这段时间里公司领导和同事们赋予了我足够的支持和匡助，给我留下了精彩而夸姣的回顾，让我觉得更多的还是收获。在新年气息即将散尽的那天，我荣幸的踏进了公司，成为了的一员。通过这段时间的工作，让我充分感受到了公司人性化的工作氛围，也体味到了人的执着和坚定。在对身边的人充满敬意的同时，也为我有机会成为的一份子而欢
6、喜。试用期期间的工作开展的比较顺利，固然这与领导的指导和同事们的匡助是分不开的，我将会一如既往去工作，以诚实、认真、谦让的态度鞭策自己，把行政人事工作做的更加完善、细致。以下是这三个月来的主要工作和感受：一、萌芽阶段第一次接触物业的我，起初真的没有什么概念，对一切都充满了目生和好奇。作为一位新员工，对公司的不少情况都不了解，为了适应新的工作环境，我以归零的心态来对待这里的每一项工作，每一位同事，随着时间的推移以及和老员工的交流，慢慢的开始对物业似懂非懂的了解了。看见同事耐心的解答业主提出的各种问题，觉得物业和我之前的工作有种说不上来的区别，涉及到的人和事比较杂，具有较强的随机性。二、成长阶段通
7、过一段时间的接触和感受，我逐渐适应了周围的生活与工作环境，对工作也逐渐进入了状态。在这之前的公司工作分工比较明确，我负责公司内部行政人事管理工作，所以到公司之后所有的工作都由我一个人来做，刚开始的时候有点不适应，但在领导和同事们的匡助下，基本上完成为了领导安排的各项工作。1、招聘工作。对招聘岗位进行分析，包括：岗位工作内容、岗位要求等方面。对以上这些入职条件进行分析后，根据岗位的情况，通过络等招聘渠道，进行招聘工作。由于公司的地理位置等因素，给招聘工作带来了一些妨碍，根据这种情况，后期积极采取了其他方式，招聘工作得以基本完成。2、社保工作。由于公司上一年度的社保没有开户、工资基数未进行核定，今
8、年办理社保的时候照正常流程就麻烦了一些，好在同事的帮忙和自己经验积累完成为了公司社保的开户和补缴等事宜。3、开展培训工作。来到公司后，看了总公司相关的情况介绍，学习了总公司的管理制度和工作方式，深刻的体味了公司的企业文化，下一步准备全面开展培训工作，让大家学习到总公司下发的各种管理手册，增强职业水平和操作技能，防止发生各类工作失误的隐患。4、常规性工作。每月社保关系的核定、考勤汇总、办公用品保管与发放等日常工作及领导安排的其他工作。以上是我试用期的工作总结，领导的指导和同事的支持使我很快融入公司的文化氛围中，使我在不同的行业中得到了全面的发展，职业规划之路迈出了重要的步伐，在以后的工作中我会严
9、格要求自己，加强学习，提高专业水平，完成每一项工作。希翼能以一位正式员工的身份与一共进步试用期工作总结篇3转眼之间，断断续续待了近三个月的时间，回首望去，也算是一番考验和磨砺。实习期间，于中学习，让我受益匪浅。我获得了理论与实践相结合的机会，体味到实际与书本知识的差距，也发现自身的不足之处。做财务，首要的就是细心。会计的每一个步骤都十分重要，各个部份都是环环相扣的，一个细小的地方浮现差错，对于其他的相关联的地方会有很大的影响。固然耐心也是必不可少的，基本上每天都会有许许多多形形色色的单据，要把他们归纳整理、记账审核等等，日复一日和数据打交道。但是，会计绝非简单的录入与输出，它更多的是要对管理有
10、所助益。在中不仅是要同技术、同设备打交道，更重要的是与人的交往。公司的成长氛围比较轻松，环境也比较和谐。虽然，我偶在中浮现点小差错，领导和前辈们还是非常宽容，并且及时指出，悉心指导。虽然，我本身的个性比较偏于内向，各位同事还极易相处的。一个人的能力和态度很重要，而良好的人际关系能让更加顺利，让自己有更多的收获，对此我还需要多多的学习和锻炼。总之，很高兴也非常荣幸能加入到这个大家庭，感谢公司给予我这样一个成长锻炼的平台，我也会珍惜这次机会，尽自己的一份心力。试用期工作总结篇4X年6月25日，我进入了大翔集团，开始了毕业后的第一份工作。工作的时间总是过得特殊快，转眼间，已过了试用期三个月。在这三个
11、月里，随着每天发生的一点一滴，总是不断的让我感受到大翔是一个尊重理解的团体，是一个温暖和谐的大家庭。就从面试说起吧，那天不小心闯入了二楼生产车间，隔着玻璃窗看到里面每一个人都戴着帽子口罩，专心致志的工作。上到四楼，前台非常礼貌热情，走廊、办公室里看到大家相互间遇到都会点头微笑，每一个人脸上都挂着和睦的笑容。特殊是孙总的笑容，还有柔和的语气，是那末的温和可亲。顿时，我在心里就认定这一定是个好领导，这家公司一定是个好公司。刚开始上班，就赶上公司的一次大型活动产学研基地揭牌仪式，我们又是准备会议物资，又是布置场景，同时还穿上漂亮喜庆的礼服担任礼仪。为了第二天的会议活动，我们中心的人个个都自愿留下来加
12、班，忙得不亦乐乎，这正是体现了大翔人的工作作风，敬业忠诚才干高效。廖主管说这样的活动还不是最忙的时候，这让我感受到了公司强大的综合实力，也第一次体味到工作带来的充实感。每天早上按时起床，去食堂吃早餐，然后在操场排队做集团晨操，通过晨操可以振奋一下精神尔后开始一天的工作。忙完了一天的工作，傍晚时分，跟同事一起散步，听着球场上传来拍打篮球的声音，宛然置身在校园里。在大翔工作很开心，每当自己投入了时间跟精力完成为了一样工作时都会充满成就感，就像整理装饰完“工友和谐家园”，恢复了明窗净几的借阅环境，每次进入图书室都觉得分外温馨。固然偶尔也会有不顺心的事，比如不喜欢去杂物间，因为里面物品污七八糟的而且特
13、殊热，他们都称之为桑拿房。每次去里面找东西是比较无奈的事，因为物品摆放很杂乱，所以很难找，找不到又心急。直到有一天终于下定决心去进行整理，现在里面也变得豁然开朗了许多。最重要的是通过自己整理了一遍，便清楚了里面有哪些物资，放在哪个位置。在开心之余，心里也由生出几分愧疚，管理和熟悉公司的活动物质是作为企业文化文员最基础最本质的工作，不应该因为之前很乱就不去整理，不去整理怎么能清晰的知道有哪些物品以及摆放在哪呢？又怎么能在急需要用的时候立刻拿出呢？纵使呆在里面很难受，只要下定决心，一鼓作气，很快就能完成。以后在工作里一定不能偷懒，不能怕苦存侥幸心理，这是对工作极不负责的表现，也降低了自己的工作效率
14、和质量。固然，在个三个月以来，我发现自己工作方面也存在不少不足之处，不善于去总结经验，不善于从错误中去吸取教训，不懂得去寻觅更加便捷的解决问题的方法，不懂得去追求效率所以，希翼今后的日子，在自己的努力和大家的匡助下，可以慢慢提升自己。在此，我也跟孙总汇报一下三个月以来的工作内容如下：一、负责相关费用的申报。部门或者公司活动的费用产生需要填写费用单冲账或者预支单预取，将其相关明细附费用单后面上交给财务。费用报销的形式分现金、汇款、冲账。这些需要在备注栏里注明。附于后面的明细分为发票、收据、证明,发票和收据不能放在同一费用单后，要分开填写。所有上交的费用单都需要在账目本上做详细的登记，费用报箱下来
15、以后也需要在账目本上做相应的注明。填写费用单需要细心，做好登记。二、相关集团行文的归档及部门行文的张贴，宣传栏的日常维护，及时更新宣传内容。每一期的翔报要第一时间贴上去，直到更换下一期的翔报，活动公告普通在活动结束后撕掉，普通行文三天后撕掉，表扬信及倡导方面的可以贴一个星期。三、每期翔报的发行及存档。首先，打印翔报寄送信封。翔报是大翔与客户们进行沟通的重要方式之一，每一次寄发翔报，都需要一系列的准备工作。首先是打印寄送的信封。每一次我都会在打印之前与各部门进行电话沟通，确定是否需要更新数据，调整寄送名单；再将寄送数据进行链接，做好相应的信封准备工作。接下来，就是工作的重点之一做好翔报的封装工作
16、，并对不同区域的寄送信封进行分类并统计数量。按照不同的寄送地区进行分类，并登记。普通需要划分的区域有广州市、番禺区、从化区、花都区、省内其它市和省外。四、员工生日贺金、结婚贺金、生育金、抚恤金的贺卡制作、打印及发放要做好名单的确认及签收。五、负责安排企业各类会议，并通知会议工作相关部门调试设备及欢迎词播放，会议室日常使用管理及日常检查与摆位。除暂时会议外，都需提前一天做好所有的准备。六、“工友和谐家园”的布置及做好相关的图书借阅管理工作。七、企业文化活动方案的管理、文化室的管理八、每月集团显示屏内容采集及更新，我的工作主要是采集与公司文化相适应的励志语句。九、集团宣传品、活动物质的准备与协助。十、相关传真的转交、重要会务、活动的接待及礼仪工作十二、做好每一期培训档案的归档与数据的更新。十三、完成廖主管安排的暂时性工作以上就是我这三个月以来的工作内容。大翔是我毕
