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1、党建与业务双融双促引领水务事业高质量发展一、示范点简介市水务局直属机关党委下设直属党(总)支部27个, 现有党员725名。近年来,在市委市政府的坚强领导下, 市水务局带领全局党员干部认真贯彻落实新时代党的建设 总要求,聚焦水务主责主业,通过建机制、搭平台、创亮 点找准基层党建与业务工作的最佳结合点,以“党建红” 赋能“水务蓝”,将抓基层党建与破解难题、推动工作紧 密结合起来,以党建与业务双融双促引领XX水务事业高质 量发展,让人民群众从水务工作中有更多获得感幸福感安 全感。二、具体做法一是建机制,以制度建设促进党建与业务两手抓、两 手硬制定局党组工作规则、直属单位领导集体决策重大问 题议事规则
2、,局党组会、党(总)支部委员会集体研究决 策“三重一大”事项,局领导班子成员基层调研抓业务也 谈党建,把讲政治的要求贯穿XX水务事业发展全过程。出台党建工作量化考核实施办法,把党建考核结果与 业务考评挂钩,要求各单位将党建工作纳入到年度工作中 进行谋划,对业务工作落实不力造成重大责任事故的扣减 党建考核分值,年度先进集体评选中优先考虑基层党建工 作考核优秀的单位,带动全局上下切实做到党建和业务一 同谋划、一同部署、一同落实。编制模范机关创建工作方案,既突出治水工作成效, 又强调提升基层党建质量,通过局党组会、机关党委会、 支部会议严格落实“第一议题”学习制度,持续跟进学习 习近平总书记最新重要
3、讲话精神,结合水务实际建立贯彻 落实工作台账,确保全局每项工作安排部署都符合党的方 针政策。制定半专职党务干部管理办法、基层党组织“流动红 旗”评选办法、支部“达标创优”活动方案,为促进党建 与业务融合提供制度保障。二是搭平台,以业务工作成绩检验基层党建成效全面实施“党建引领攻坚项目”,组织27个直属党 (总)支部每年从市委市政府重大决策部署、本单位重难 点工作中,明确1项任务作为“党建引领攻坚项目”,成 立党员突击队带头攻坚克难,把党支部战斗堡垒作用和党 员先锋模范作用体现到推动中心工作上来。出台临时党支部管理暂行办法加强临时党组织建设, 在重点水务项目、急难险重一线成立临时党支部,把党建
4、引领作用覆盖到水务工作的各个环节。例如,全市水污染 治理攻坚战打响后,市水务局直属机关党委在茅洲河等五 大流域成立下沉督办协调组临时党支部,把党支部建在 “消黑”现场,广大党员“把办公桌搬到河岸边” “用脚 步丈量河道”,带头下暗涵、查排口,让曾经人人掩鼻而 过的“墨汁河”变为如今市民乐享美好生活的风景河,市 水务局水污染治理处党支部作为治污攻坚典型获得了 XX市 “先进基层党组织”荣誉称号。三是创亮点,立足业务特点打造特色党建品牌积极开展“党建+”品牌建设,突出质量意识、精品意 识,组织各党(总)支部结合各自业务特点分别打造1个 “党建+”品牌,总结梳理形成水污染治理、水资源保护、 水务工程
5、建设等28个党建品牌,“一支部一品牌”的党建创新工作格局基本形成。重点培育打造“红色纽带”、“红色站所”、“红色工地”、“红色叶脉”等“四个红 色”特色品牌,在人民日报、水利部官网、南方日报、XX 新闻网等媒体进行宣传推介,党建成效受到市委组织部、 市直机关工委的充分肯定。在党史学习教育中,发动各党(总)支部结合“我为群众办实事”实践活动创新组织生 活形式,联合服务对象党组织利用主题党日、结对共建集 中学习习近平总书记重要讲话精神、党章政治理论知识, 同时以此为契机开展志愿服务、探讨推进业务重难点问题 等,让组织生活有形又有实。三、成果及启示通过大力推进党建与业务深度融合,推动全局党建与 业务
6、工作取得“双丰收”:水务党建质量明显提升,受邀 作为先进单位在市直机关模范机关工作推进会作书面经验 交流,基于水务特色申报的4个党建创新项目获得省、市 奖励,“以高质量党建提升水资源保障能力”等一批党建 与业务融合案例获得“党建引领示范项目”“党建引领攻 坚项目优秀工作案例”称号;水务中心工作特别是水污染 治理工作成效显著,用4年时间补齐XX过去40年水污染 基础设施短板,全市159个黑臭水体、1467个小微黑臭水 体稳定消除黑臭,XX河、XX河国考断面平均水质达到地表 水W类,全市水环境质量实现历史性、根本性、整体性好 转。主要启示一是要坚持为民服务的目标导向。必须把为民服务、 创造实效作为
7、促进党建与业务融合的根本出发点和落脚点, 确保通过深度融合达到提高基层党建质量、促进中心工作 发展的目标,最终让人民群众有更多获得感,践行全心全 意为人民服务的根本宗旨、初心使命,才能形成良性循环, 以价值导向、目标导向引导党员干部积极参与其中。二是要发挥制度建设的长效作用。必须充分发挥制度 机制管长远的作用,把促进党建与业务融合的经验习惯通 过制度建设予以固化,促使党员干部在持续落实当中不断 增强“围绕中心抓党建、抓好党建促发展”的意识。三是要把握深度融合的根本要求。必须把深度融合作 为推动党建与业务工作两手抓、两手硬的根本要求和工作 方法,通过全面分析基层党建工作现状,结合各自单位工 作实际搭建载体、打造品牌,找到党建与业务的最佳结合 点,才能找准“痛点”、疏通“堵点”,起到以小切口解 决大问题的效果。