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班组长班绩效评价表姓名I部门II职等出勤迟到旷工产假I婚假I丧假I病假I事假I奖励I处分奖惩加（扣）分项目评价内容配分初核复核评语经验丰富，能举一反三，且常提供改进意见20初技学识、经验较一般人良好，工作熟练16评能经肯上进，接受指导尚能应付工作12验不求上进，尚需继续加以训练8对工作要求茫然无知，工作疏忽4理解力极强，对事务判断极正确，处理能力极强20处理解力强,对事务判断正确.处理力强16理能理解、判断力一般，处理事务不常有错误12复力理解较迟钝，对复杂事务判断力不够8评迟钝、理解判断力不良，经常无法处理事务4与人协调无间，为工作顺利完成尽最大努力20协爱护部属，常予督导与训练16调督肯应部属要求，协调处理事件12导仅在必要协调的工作上和人合作和不常督导8精神散漫，不肯与人合作与督导部属4分任劳任怨，竭尽所能达成任务20数贡工作努力，分内工作非常完善16任心有责任心，能自动自发12工作常需督促方能完成8等敷衍了事，无责任心，做事粗心大意4级不浪费时间，不畏劳苦，交付工作抢先完成20作勤惰守时守规，不偷懒，勤奋工作16虽少迟到早退，但上班后常不在工作岗位12借故逃避繁重工作，不守工作岗位8时常迟到早退工作不力，时常远离工作岗位4合计被评价人意见及希望：评价人意见及希望：
