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1、镇乡村振兴新模式基层治理新机制经验亮点做法*区*乡辖4个村、1826户、7354人，乡党委下设7个党支部、党员365名。近年来，我们认真学习贯彻关于“三农”工作重要论述，扎实推进巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，积极探索党建引领乡村振兴新模式和基层治理新机制，实现了从“边远穷”到“绿富美”的嫂变。建强领导班子。筑牢乡村振兴“前沿堡垒”。去年乡村两级换届后，我们开办乡村振兴大讲堂，开展实战化岗位大练兵、业务大比武，把乡村两级干部轮训了一遍。对照市委党建引领乡村振兴和基层治理清单指引，开展“用清单、晒亮点、查不足、谈体会”活动，进一步明确了乡村两级党组织平时干什么、应急时干什么、在经济发展领
2、域干什么、在社会治理领域干什么，构建起了乡村旅游大环线和田园生活区、文旅融合区、特色种养区的“1+3”发展格局。坚持骨干引领。厚植乡村建设“先锋力量二面对乡村建设中拆迁难、复垦难等问题，我们一方面发挥村干部“主心骨”作用，通过开展“站在地头看村情”等活动深入细致做好群众思想工作；另一方面，发挥党员“带头人”作用，主动拆旧房、建新房，带动拆除老旧房屋803院，新建基础设施集中建设、农民群众集中安置、公共服务集中配置、特色产业集中布局“四集中”安置点4个，1500多名群众乔迁新居，老百姓过上了城里人一样的生活，一幅*版的“富春山居图”正在徐徐展开。创新组织设置。激活产业发展“红色引擎积极探索“党建
3、+产业”组织振兴模式，按照“资源共享、组织共建、产业共育、农民共富”的思路，联合12个区属部门、3个国有企业、4个村党支部和4个股份经济合作社，组建党建引领乡村振兴共同体，链接带动25个农业龙头企业和农民合作社抱团发展，办成了乡村两级想办而办不了的事情。党建共同体成立后，农民人均可支配收入较上年增加2780元，增速高于全省6个百分点。聚力提标倍增。夯实村级组织“丰厚家底我们把富民与强村有机结合起来，深入实施集体经济“提标倍增”行动，将2个村集体经济组织打包整合成立公司，实施整乡土地流转和水肥一体化配套，实现了“土地变活”“资源变现”，不仅让农民流转土地租金、集体收入股金、就近就业薪金“三金”一
4、起拿，还厚实了村集体的家底子。目前，全乡4个村集体经济收入均达到50万元以上，村上有能力办事了，党在老百姓中的威信更高了，干部说话更管用了。关爱特殊群体。打造共享共富“幸福家园二扎实推进乡村特殊群体关爱行动，针对留守在村老人生活无人照顾、独居不够安全等问题，推行“集中居住、分户生活、自我管理、互助服务”的新型社会养老模式，整合闲置校舍资源建设*幸福家园，建成小户型免租公益住房28栋，留守老人拎包入住，享受就餐、文娱等配套公共服务，老百姓切实分享了乡村振兴的“蛋糕”。这一做法在全省农村养老服务现场推进会上交流推广。探索有效机制。奏响基层治理“和谐乐章，认真做好“党建+群众自治、乡风文明、平安婕设、便民服务”四篇文章，建立村规民约、道德评议会、红白理事会、村民议事会、禁毒禁赌会“一约四会”制度，让大家的事大家商量着办，使厚养薄葬、喜事新办成为*新风尚。建成党建引领基层治理大数据中心，与群众生活息息相关的低保申请等事项，足不出户就可以通过手机实现“一网办、马上办“，对一些线下办理的事项探索建立“一门式”受理、“一站式”办理机制，实现群众的诉求有人响应、有机制解决。全面落实市委、区委开展“三进三问三查”活动的部署要求，组织乡村干部全覆盖进村入户、“过筛子”调处矛盾纠纷，社会大局和谐稳定。
