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1、XXXX职业中专促进职业教育高质量发展规划一、总体思路牢固树立新发展理念，服务济宁新旧动能转换和鱼台县产业发展，对接新兴科技产业、优势产业和市场需求导向，加强学校基本建设、专业建设和队伍建设，坚持优质发展、特色发展和内涵发展。二、具体内容（一）扩充职业教育供给资源。夯实学校中等职业教育基础地位，强化基础设施建设，严格落实职业教育与普通教育协调发展的要求，到2025年，通过专项债等方式积极筹措资金完善校舍、教育教学设施设备，利用教育资源整合实现学校规模扩大，办学质量提升。（二）突出学校领头羊作用。进一步扩大办学水平和层次,不断提升学校办学实力，深化开展与XX理工、莱芜职业技术学院“3+2”连读贯
2、通培养；以职教高考和技能大赛为抓手，继续深化学校内涵发展，争取再结硕果。职教高考2023年本科上线继续巩固达到百人以上，全校整体招生达100O人，其中职教高考招收优质生源超过200人。到2025年职教高考本科过线达500余人。技能大赛上，继续承办2023年XX省职业院校“3D打印综合技术应用”省赛赛项，争创省赛一等奖数量达到2-3个。2025年国赛一等奖数量实现12个突破。利用三年时间，打造焊接技术应用、汽车检验与维修等数个省品牌专业。鲁西南焊接人才培训基地进一步提升规格，影响辐射带动作用进一步扩大。（三）争创高水平中职学校。要抓住第二批XX省高水平学校创建的机遇，争创高水平中职院校。通过高水
3、平学校创建工作，整合学校各方面教育资源，形成系统化归档、管理。同时锻炼一批青年管理教师，提升校务管理能力。到2025年，力争使学校办学水平达到高水平职业院校标准。（四）强化教师队伍建设。加强学校师德师风建设，全面提升教师素养。完善教师招聘、专业技术职务评聘和绩效考核标准。积极落实职业院校教师定期到企业实践的规定，支持企业技术骨干到职业院校从教，推进固定岗与流动岗相结合、校企互聘兼职的教师队伍建设改革。2023年县职业中专通过教师招聘14人，同时做好教师能力提升工作，争取2至3年内打造一批名师优师。（五）深化社会培训工作，提升社会服务水平。聚焦脱贫攻坚和乡村振兴，基于焊接优势专业，依靠鲁西南焊接人才培训基地，着力打造“专业支撑+产业扶贫+技能培训”为特色的服务模式，扩大面向职工、退役军人、就业重点群体、新型农民、贫困劳动力等的培训规模，力争年开展社会培训量达2500人。提升学校社区服务功能，着力开展社区教育和培训工作。
