《2022年副局长述职报告.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022年副局长述职报告.docx（5页珍藏版）》请在第壹文秘上搜索。
1、2022年副局长述职报告（3044字）（2022年11月21日）2022年，本人坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大、十九届历次全会、以及XX大精神和习近平总书记视察XX重要讲话指示精神，深化理论学习，不断提升自身能力，认真履行工作职能，加强廉政建设和作风建设，较好的完成了各项工作任务。现将2022年工作报告如下。一、加强政治理论学习，不断提升自身能力。一是认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记系列重要讲话精神、树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、切实做到“两个维护”，始终坚定中国特色社会主义的道路信念，强化宗旨意识，树立群众观念，树立正确的
2、世界观、人生观、价值观，坚守共产党人的精神家园。二是在政治上坚定理想信念，坚持正确政治方向，坚决拥护以习近平同志为核心的党中央，坚决维护党中央权威和集中统一领导，在大是大非面前始终旗帜鲜明、立场坚定、令行禁止；在行动上带头贯彻执行中央和省市委的决定部署，保持政令畅通、执行有力。严格遵守党的纪律，在日常生活中坚持把党的政治纪律与国家法律法规联系起来，并且按照党的纪律更高的要求自己。三是履行法治建设职责。按照党内监督各项制度,坚决贯彻民主集中制，按照集体领导与个人分工负责相结合的制度。对分管工作的重大问题实行集体决策，集体讨论研究，广泛听取意见和建议后再行决定，从源头上堵塞各种漏洞。四是认真贯彻中
3、央关于意识形态工作的决策部署，不断增强抓意识形态工作的积极性和主动性，始终保持政治上的清醒坚定，牢牢把握正确的政治方向，按照“一岗双责”的要求，把意识形态工作融入到分管工作中，齐抓共管，共同推进。二、不断加强作风建设，认真履行工作职责。一是持续深化“放管服”改革工作，推行“不见面”审批事项，进一步提高了办事效率。二是三季度全市完成产值XX亿元，同比增长一XX%,实现增加值XX亿元，同比增长一XX%。预计全年实现增加值XX亿元，同比增长XX%。三是全面推行农民工工资银行卡支付制度。大力开展农民工工资支付条例宣贯工作。全市XX系统49名干部职工通过了条例的网络培训考核。有效的维护了农民工的合法权益
4、，化解了社会潜在的矛盾。四是开展了市级层面质量安全大检查4次,检查工程项目115项，下发整改通知书45份、安全质量隐患和问题清单23份；检测机构8家，预拌混凝土生产企业19家，查出安全隐患71条，下发整改通知38份，隐患整改率达到100%。对7名建造师和6名总监未到岗履职行为，移交县区实施处罚。各县区累计检查在建项目234项，下发整改通知86份，停工通知4份。五是建立了XX系统隐患排查治理预防机制，制定了重大安全风险管理制度，印发了安全生产风险分级管控与隐患排查治理工作手册。六是继续强化信息化监管工作。全市工程造价3000万元以上或面积20000平方米以上的28项在建项目的全面实施了现场远程视
5、频监控。七是积极推进疫情防控各项措施有效落实。制定了疫情防控工作要点和复工复产工作实施方案。研发了XX省建筑施工企业复工登记备案系统，实现建筑工人扫码登记，创新了复工人员疫情防控新措施。排查疫情隔离观察场所25个，开复工项目IOl个，工地内集中居住板房59座，工地外集中租居地21处。八是认真开展了“安全生产月”活动。开展了“安全生产宣传咨询日”活动，制作展板8幅，悬挂安全生产宣传标语270余幅，发放安全生产相关法律法规宣传资料15000余份。九是持续开展未竣工验收擅自投入使用项目乱象整治工作。截止11月底，各县区督促整改31项，未完成整改9项,整改率xx%。十是召开质量安全工作会议。3月16日
6、召开了全市建筑工程开工复工暨安全生产工作会议,安排部署XX领域疫情防控工作。4月19日召开了全市建设工程质量安全监管工作视频会议，分析面临的形势，安排部署了XX年质量安全重点工作。与各县区签订了安全生产目标管理责任书，通报表彰了“XX”和“文XX”获奖工程项目。十一是持续开展安全生产专项整治三年行动，全面开展建筑安全风险隐患排查整治工作，重点整治XX领域违法违规建设审批和人员聚集场所建筑安全风险隐患。十二是全面推进施工企业本质安全体系建设。截止目前，我市确定了2家本质安全体系示范性施工企业。十三是全面推行工程项目和企业安全生产标准化工作，工程项目基本实现了安全标准化自评全覆盖，竣工项目安全标准
7、化考评率达到了100%,建筑施工企业安全标准化考评率达到了100%。三、履行管党治党责任，廉政从政作风建设一是狠抓思想教育，强化党纪意识。认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、切实做到“两个维护”，学习条例和准则，全面落实从严治党主体责任，扎实推进党风廉政建设和反腐败各项工作，不断强化党员干部法纪廉洁意识。二是严抓管党治党，强化主体责任。认真落实党风廉政建设责任主体，积极参加党支部各种会议、民主生活会、讲党课，严格遵守廉洁自律各项规定，认真落实民主集中制，强化党员思想教育，带头树牢良好的作风。三是落实“一岗双责”，强化源头预防。认真落实“一岗双责”，
8、始终将党风廉政建设与业务工作同布署，同落实，与分管的科室签订廉政风险承诺书，梳理风险清单、责任清单，按照清单明确责任，提前防范，做到防范与未然。四是严格遵守中央关于改进工作作风，密切联系群众的“八项规定”和反对“四风”的规定，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，以身作则带领群众把各项工作落到实处”的要求。五是严格执行党员领导干部报告个人有关事项，述职述廉制度，自觉接受制度约束，努力维护党员干部良好形象。四、存在的问题及改进措施1、存在的问题：一是缺乏刻苦钻研精神，没有真正的学以致用。对党的理论的学习仅仅停留在表面，没有深入的挖掘理论的内涵，没有把握理论的精髓，思想上缺乏紧迫感,政治
9、上缺乏责任感。其次，理论联系实际不够，缺乏理论和实际工作的有机结合，工作中偶尔还存在着脱离群众的现象,工作创新力度不大。二是在工作上群众观念淡薄，看不到群众的首创精神，指导工作主观意志成份多，为群众想的少、做的少，服务群众，缺乏真功夫。三是创新意识不够。致使自己的工作的积极性下降、主动性不够、创造性不强，不能够提出新的工作思路和办法，所以工作中创新意识不够。2、改进的措施：一是牢固树立全心全意为人民服务宗旨。要自觉增强群众观念、自觉落实为民务实清廉要求，牢固树立群众观点，做到心里装着群众、感情贴近群众、行动走进群众；努力想问题、做决策、抓工作、不断满足人民群众日益增长的物质文化需求作为根本出发
10、点和落脚点。始终把群众的满意和利益作为第一追求，以优质的服务，良好的形象，一流的业绩做好各项工作。二是切实转变工作作风。作为党员干部，一定要按照“xx”和“做合格党员”的标准，时刻牢记肩负的职责，辛勤工作，乐于奉献，做好本职工作，尽自己最大的努力履行好自己的职责；树立为基层服务、为建设事业献身的理想志向，忠于党的事业，兢兢业业，踏实工作。三是遵守纪律廉洁奉公。认真学习中国共产党员领导干部廉洁从政准则，自觉对照关于新形式下党内政治生活的若干准则、中国共产党党内监督条例标准严格要求自己，要认真贯彻落实中央“八项规定”精神和省市“十项、十二项”规定要求，自觉加强党性锻炼和思想修养，增强党员意识、廉洁意识、自律意识、公仆意识、先锋意识，做到从小事做起，从小节着眼，以反面典型警告自己，深刻吸取教训，时刻自警自醒，紧把“关口”，坚守“底线”，不断强化底线思维和红线意识，自觉接受各方面监督，努力做一名合格的党员干部。
