2022高危孕产妇的妊娠期管理(全文).docx

上传人:p** 文档编号:4081 上传时间:2022-09-22 格式:DOCX 页数:4 大小:15.80KB
下载 相关 举报
2022高危孕产妇的妊娠期管理(全文).docx_第1页
第1页 / 共4页
2022高危孕产妇的妊娠期管理(全文).docx_第2页
第2页 / 共4页
2022高危孕产妇的妊娠期管理(全文).docx_第3页
第3页 / 共4页
2022高危孕产妇的妊娠期管理(全文).docx_第4页
第4页 / 共4页
亲,该文档总共4页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《2022高危孕产妇的妊娠期管理(全文).docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022高危孕产妇的妊娠期管理(全文).docx(4页珍藏版)》请在第壹文秘上搜索。

1、2022高危孕产妇的妊娠期管理(全文)随着二胎政策的全面开放,产科门诊的高龄孕妇越来越多。国际妇产科联盟(FIGO)将分娩年龄35岁的妊娠定义为高龄妊娠,此时期的孕产妇称之为高龄孕产妇(advancedmaternalage,AMA高龄女性的受孕率下降,妊娠后胚胎丢失、胎儿畸形及妊娠期并发症、合并症的发生风险均增加,因此,除了常规的孕前及孕期的保健内容外,高龄妇女又有哪些特殊性呢,我们应该如何规范化的管理高龄孕产妇呢?一、孕前的评估高龄妇女患慢性疾病的概率增大,建议妊娠前进行健康状况评估,了解其是否患慢性疾病、传染病或遗传性疾病等;评估患慢性疾病者是否适宜妊娠。1、 要对高龄妇女的既往史、生育

2、史进行详细了解。例如:是否患有某种慢性病,慢性病是否用药,目前病情是否稳定,适宜妊娠;既往的生育史的情况,应了解分娩方式,分娩过程(产程或剖宫产)是否顺利,新生儿是否健康,既往是否有不良孕产史,如复发性流产、死胎、死产及胎儿畸形等。2、 应对高龄妇女进行详细查体,了解其基础血压、心率及体重,NlCE指南推荐高龄妇女妊娠前BMI尽量控制在18.5-23.9kgm2o同时,我们还应进行常规妇科查体,如果近1年内未行宫颈细胞学检查者,建议进行宫颈细胞学筛查。3、针对有基础疾病的高龄妇女,必要时应请相关科室协助评估病情,并针对基础疾病进行相应的检查,作为孕前的基线,便于对基础疾病的孕期监测。有心脏疾病

3、者,进行心功能评估,若心功能为MI级,无心力衰竭及其他并发症者,可谨慎妊娠;慢性肾功能不全者,若血压控制正常,24h尿蛋白定量Ig可考虑妊娠;若女方处在传染病活动期,或男方有感染但女方不具备免疫力时,建议暂缓妊娠;既往有剖宫产史者孕前应行B超了解子宫切口情况如是否存在憩室,并告知瘢痕子宫再次妊娠的相关风险;对患有子宫肌瘤或卵巢良性肿瘤者,应评估肿瘤大小,是否影响受孕,并告知妊娠后肿瘤可能发生的情况。针对高龄孕妇,妊娠期还应格外注意以下问题:高龄孕妇的早期流产发生率高,因此应重视阴道流血、腹痛的症状,及时干预;高龄孕妇易合并血糖异常,因此孕早期应检测空腹血糖,若空腹血糖FPG5.6mmolL可诊

4、断为妊娠合并空腹血糖受损(IFG,尽早进行饮食指导,妊娠期可不行口服葡萄糖耐量试验。早孕期FPG在5.1-5.6mmol/L范围内,不作为GDM的诊断依据,建议此类孕妇在妊娠24-28周行OGTT检查。若早孕期FPG7.0mmolLz即可诊断孕前糖尿病;高龄孕妇胎儿异常的概率增大,在妊娠中期,首选侵入性产前诊断(如羊水穿刺),若拒绝侵入性产前诊断或存在禁忌症,可考虑NlPT,但应告知此方法的局限性;高龄孕妇发生高血压的风险增加,孕期应注意血压、尿蛋白及自觉症状,尤其当出现以下因素时,如年龄40岁、既往子痫前期病史或家族史、抗磷脂抗体阳性、慢性肾炎、糖尿病、多胎妊娠、妊娠间隔时间超过10年及早孕期收缩压130mmHg或舒张压80mmHg等,在整个孕期的产检过程中,我们更要警惕妊娠期高血压疾病的发生。三、分娩期的管理有研究显示,40岁以下的高龄孕妇,其阴道分娩的成功率及安全性与适龄妊娠相当,因此高龄并不是剖宫产指征。但对于有强烈手术分娩意愿者,可酌情放宽手术指征。有文献表明,高龄孕妇妊娠40周后发生胎死宫内的概率增加,建议年龄超过40岁的高龄孕妇在39-40周终止妊娠。分娩时应关注孕妇的生命体征,尤其是血压的变化情况,推荐分娩镇痛,警惕宫缩乏力产后出血的发生。

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 医学/心理学 > 妇产科学

copyright@ 2008-2023 1wenmi网站版权所有

经营许可证编号:宁ICP备2022001189号-1

本站为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。第壹文秘仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知第壹文秘网,我们立即给予删除!