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1、2022年机关青年干部学习心得通过这次培训工作，我决定在以后的工作和学习中做到:一、在工作中时常“充电”。作为一个参加工作多年老同志来说，已经逐渐适应机关生活，机关工作沉闷繁琐，长时间从事琐事难免会出现懈怠心理，要想克服松懈情绪一是要增强自己的责任心，积极性和主动性。要在自己的岗位上尽职尽责，努力工作。二是要通过不断学习来接触新的事物，新的思考，要及时解读相关政策，向书本学，向实践学，向领导学，向同事学，通过一切手段来提高自己的业务素养和业务水平。二、在工作中绷紧“律弦”。机关工作严肃认真，需要进一步增强时间观念、效率观念，树立说干就干，干就干好，有事办事，无事学习的风气。这次培训活动中，大家
2、都能严格遵守班级的各项规章制度，有特殊的事要办时，都能认真履行请假制度，在学习期间能坐得住、听得进、记得牢、想得深、写得出，真正把这次培训班作为一个提高自己的好机会来对待。三、在工作中勇挑“重担”。认真完成本职工作和领导交给的每一项任务，从小事做起，从身边做起，放下架子，扎实苦干，谦虚谨慎，遇事多向领导汇报，多征求同志们的意见，认真履行好自己的职责,切实完成领导交给的每一项工作，在自己的职责范围内，多动脑子，开拓进取，多开展一些创造性的活动，争取以优异的工作实绩来回报社会。四、在工作中杜踩“红线”。坚决远离和杜绝违法违纪行为，要做到这些，一是要加强学习教育，筑牢思想防线；二是要坚持按章办事，自
3、觉接收监督；三是要注重自身修养，树好部门形象。常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，自觉遵守党纪法规，切实做到廉洁从政。市监局青年干部素质提升培训班学习体会3月30日上午，在市局领导的带领下，我们一行人前往胡场镇蔡滩村进行观摩学习。看着宽敞笔直的柏油路、整齐划一的房屋、清澈透明的河水，我很难想象，在两年前，这里曾是一个接不上水、没一条路的贫困村。后来，刘建立书记给我们讲解了蔡滩村的改变历程，我收获良多，下面，从以下几个方面谈谈我的心得体会。一是服务要有心。村子里条件苦、待遇低，贫困村里条件更苦，待遇更低，需要有一颗为人民着想的心才能坚持下去。在蔡滩村里，刘书记每月走访不低于十户，支部书记每
4、月走访不低于二十户，村“两委”包租干部每人每月走访不低于十户，终于实行了对全村党员、贫困户、空巢老人、留守儿童、群众、重点家庭及人员走访全覆盖。同时光有为人民服务的“心”还不够，还要将“心”比“心”，发现老百姓的困难，及时为老百姓解决。比如，蔡滩村发现村民办理事务难，就推进“村民事项+代办事项+一次办结”体系建设,设立了为民办事全程代理点，为村民办事开辟高效便捷通道,全方位为民服务。你把村民放在心里了，村民也会把你放在心里，疏洗翻身河时家家户户出劳力；清杂除乱时，人人参与齐动手。党员群众团结一心，才完成了美丽乡村的建设。二是治理要有法。要因地制宜，找到合适的治理方法。由于一些历史遗留问题，蔡滩
5、村两委班子曾一度失去了人民的信任，战斗力差，凝聚力不足，导致村里管理混乱、发展停滞不前。在刘书记了解这些情况后，没有急着立威收权，也没有一味地听之任之，而是选择了以党建为引领、以民主议事、村民自治为主攻方向，形成“一核两委三会四议”的村庄治理模式，让每个村民都能参与到管理乡村的行当中去。如今，蔡滩村的两委班子已经重获村民信任，凝聚力、号召力、战斗力不断增强，而蔡滩村也从“脏乱差”、“人心散”、“口袋瘪”的软弱涣散村一跃成为“环境美”、“人心齐”、“产业旺”的美丽乡村建设示范村。三是收获要实惠。刘书记提到过四个坚持，坚持还权赋能、坚持生态治理、坚持产业发展、坚持文化为魂。说到底，就是坚持保障村民
6、的利益，切切实实让村民得到实惠。村民都是很淳朴的，你让他日子过得好，他才会让你过得好，从而听从指挥，一同努力。四是管理要有度。虽然要还权赋能，要把决定权交给全村人民，让村民得到实惠。但不是意味着不管不顾，一味盲从村民。而是要掌握好一个“度”。对会议决策通过的工作,要坚决执行，严格按程序办事，并且要强化民主监督和奖励考评机制，修订完善村规民约，让村民按规矩办事，从而才能办好事。五是目标要明确。我在村子里逛了一圈，有个印象很深刻的事，就是村子里很多地方都贴了发展规划。随便问一个村民，他们都知道这一步是干什么，下一步要怎么做。了解之后发现，蔡滩村坚持村事民议，村内重要事项或村民普遍关心的事情随时公开
7、，并随时对不清楚、不了解的群众细致解答。我深受触动，有了目标才有方向，有了方向才有动力。而当每一个村民都有了目标和方向之后，他们自然能心往一处想，劲往一处使，从而一起奋斗努力。六是发展要顺势。刘书记曾强调，他能在短短时间内改变蔡滩村，是借助了国家“乡村振兴”的大势，这当然是值得赞扬以及借鉴的。一个人的命运，既要考虑个人的奋斗，也要考虑历史的进程。一个村庄的建设，既要党员群众齐心协力，也要能借助国家大势。如此才能事半功倍，以更少的力得到更好的成果。这次参观学习的过程中，我学到了很多。在以后的工作生活中，我会牢记这段经历，汲取其中的养分，提升自己，从而更好地为人民服务。优秀年轻干部培训班学习体会为
8、期3天半的学习，内容丰富、形式多样，各位专家教授从团队精神、新时代中国特色社会主义思想、高质量发展、新时代优秀年轻干部本领担当等七个方面进行了详细的授课，受益匪浅。作为新时代的一名审计干部，对照自身，对标找差，更加明确了我今后努力的方向：一、强化学习，充分认识学习的重要性和迫切性，提高学习的主动性，认真学习理解十九大精神和新时代中国特色社会主义思想，不断拓宽自己的知识层面，将理论联系实际；二、强化责任意识和全局意识,在今后的工作中，要注重加强沟通与协作，有正确的大局观念，团队意识，提高工作效率，同时业务上巩固知新，提高工作职责心，勤于思考，不断提高自身业务水平；三、强化廉洁自律，提升自身素质，
9、不断加强党性锻炼和个人修养,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，廉洁勤政，严格自律，认真贯彻执行关于廉洁自律的各项制度和规定，踏实做事，树立廉洁从政的良好形象。2022年优秀年轻干部培训班学习心得体会子在川上曰：逝者如斯夫。回顾本次培训，时间虽短,但内容精彩纷呈，令我受益匪浅，在组织能力、政治理论、党性修养、政策水平等方面都有长足的进步。一、师者，传道授业解惑也梅贻琦先生说：所谓大学者，非谓有大楼之谓也，有大师之谓也。此次学习，7位尽职而又亲和的老师们带来了异彩纷呈的讲座，内容涵盖经济宏观趋势、创新思维、管理机制等方面，对热点问题、改革趋势进行了深刻剖析：如彭小辉教授的“宏观经济形势与高质量
10、发展”讲座，对现阶段中国经济趋势进行了导读和诠释，生动展现了十三五规划建设的全景蓝图；方长春教授的“社会治理新理念新方法与基层创新实践案例分析”解读，对现今社会治理理念和方法进行了全新的解读，为新常态下如何做好基层社会管理工作指明了方向，提供了理论支撑；戴芳教授的“团队凝聚力训练”授课生动诙谐、互动性强，浸入式的团建活动解析了“优秀的人才团队是核心竞争力”之意。7位老师精彩的讲解，带给我新的启迪，为今后的工作进一步理清了思路。二、孰能浊以止？静之徐清；孰能安以久？动之徐生寥寥数语，恰印证了本次培训带给我的所感所悟：1、静二持之以恒的爱岗敬业。刘业林教授在“新时代优秀年轻干部本领担当”里说到：社
11、会具有多面性，在浮华中，不能迷失自我，静心做好本职工作，敬职敬责，忠于职守，才能不愧于人民公仆的称号。敬业，需要乐业，挖掘工作的乐趣，充满激情的对待工作；更需要精业，精益求精，提升专业素养。铭记慎独二字，防微杜渐，谨言慎行，廉洁奉公，服务人民，取信于民。2、动二与时俱进、开拓创新的理念。彭飞教授在“推动江苏区域协调发展”中指出：不拘泥于固有的工作模式，要善于体现时代性、把握规律性、富于创造性。作为一名年轻的党员干部，与时俱进、开拓创新更是时代对我们提出的新要求，唯有坚定信念，以拼搏奋进的精神面貌迎接挑战，再创新高。3、乐业为品，博学笃行。张玉枚教授在“青年干部压力和情绪管控”中提到，心理健康关
12、键在于自我调节，通过对照身边不断涌现出新时代新环境下的道德楷模，学习他们一辈子全心全意为人民谋利益，始终如一地坚守着以人为本的高尚情操，坚守平凡的岗位一辈子。学习这份坚守，无论身居什么岗位，都会成就伟大；无论历程如何艰辛，必将在坚守中收获灿烂的人生。三、莘莘学子来远方，春风化雨乐未央为期三天半的脱产培训，仿佛回到校园时光，回望校园里那初心萌芽的地方，那些最初的梦想和企盼，已经“行健不息”的慢慢成长。我将在今后的学习生活中，永怀初心、不负韶华、立足本职，奋发图强。2022年参加全省系统青年干部培训班心得体会一、开拓了视野在互联网第一城的杭州，通过与阿里巴巴、浙江中烟、浙江省局的学习交流，对零售终
13、端建设、烟草行业市场化改革、大数据营销与专卖的应用、商业流通品牌的打造等都有了更具体、更切实、更完整的认知，读万卷书不如行万里路，行万里路不如高人指路，此次学习确实“众里寻他千百度”，一睹庐山真面目。二、启迪了思维“取法于上，仅得为中，取法于中，故为其下“，和全国先进和行业标杆浙江省局、杭州市局的交流探讨、体会感悟中，对行业改革发展模式、体制、机制、方向都有了全新的感知，一朝取经，醍醐灌顶。三、提升了认知1 .走出去很必要。行业发展日新月异，以其他省份为镜，才能对比我们的优劣长短，才能对比我们的上下高低，内生动力才能“不待扬鞭自奋蹄”；2 .跟谁学很重要沿海省份确实在引领行业发展上，先走一步，
14、领先一层,以彼之长，补我之短，实现跨越式、高质量发展，弯道超车，后来居上，是中原大地的一致心愿；3 .学点啥很重要别人已经走成功的路，学以致用，学为我用，可以走大路、走直路、走高速路，节省发展时间成本和机会成本。学习有期，而学海无涯。在今后的工作中，我将努力消化吸收学习成果，努力提升自身素质，努力把“高人指路”转化为“自己感悟”，进而努力推动工作进位提升。一是坚持专卖先行推进321管理。即：牢固树立“守土有责，控市净化,保驾护航”三个理念，扛实“既防流入，又防流出”两项任务，落实“数据专卖、智慧专卖、大专卖”一个改革方向，有效发挥专卖功能。二是筑牢市场根基推行3221模式。即：突出“柜台陈列，
15、终端建设，信息采集”三项基础，实施“诚信自律小组和省产卷烟”两个转型，落实客户经理“培育市场，培育品牌”两个功能，围绕“消费开发”一个中心，实现精准营销。三是落实创新推动以专卖、内管、营销、商户、消费者数据为支撑，着力在构建“以客户诚信体系管理为内核”的新型市场监管模式上下功夫，见成效；着力在提升“品牌培育能力为内涵”的供需动态平衡体系建设上下功夫，见成效。四是推进赛马对标搭建机关、专卖、营销、内管队伍指标考核“百舸争流”赛马对标平台，建立“光荣榜、嘉奖令、学习园地、警示教育、执纪问责”五项制度，营造争先进位谋出彩，建功立业做贡献的浓厚氛围，为建设“自尊自信自强”平桥烟草而不懈努力。市监局青年
16、干部素质提升培训班心得体会通过到蔡滩村半天的参观学习，收获颇丰、感触良多，主要有以下几点体会和思考。一、乡村振兴成功丰硕，令人振奋蔡滩村的美丽实践充分证明了党的十九大提出的“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”的二十字乡村振兴战略，在仙桃得到了有效的贯彻落实，年初,国家乡村振兴局的成立进一步说明了党中央全力推进乡村振兴的决心和信心。我从2019年调入胡场市场监管所以来，也有幸见证了蔡滩村的一些变化，从一个地处偏僻、交通落后的小村变成乡村振兴的试点村，再到示范村，蔡滩村的巨大变化也告诉我们乡村振兴大有可为、大有作为。二、助力乡村振兴，市场监管部门怎么做1 .大力培育新型市场主体，支持乡村产业兴旺。产业兴旺是乡村振兴的核心，也是我国经济建设的核心，市委书记罗联峰同志也在很多场合都提到，要以项目为主，要招大引强、培优壮强，持续加大对市场主体的扶持
