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1、粉尘检测制度我矿主要从事煤炭生产，在生产作业过程中，会产生大量的煤尘，在此环境下，作业工人长期接触煤尘，会引起尘肺、煤肺等职业病。为了预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者健康及相关权益，特制定工作现场职业病危害因素监测及评价制度。矿总工程师负责防尘技术的领导工作，办公室设在通风科。第一条主要职业病危害因素：本矿主要职业病危害因素是生产性粉尘，其主要为采、掘工作面和运输设备转载点处产生的煤尘、岩尘等。第二条危害因素监测与评价：（一）粉尘测定制度及要求1、粉尘测定工作必须按照矿山安全条例、煤矿安全规程、GB574885作业场所空气中粉尘测定方法，MT7984粉尘浓度和分散度测定方法等
2、各项国家和煤炭企业的规定进行工作。2、测尘人员必须认真负责，按照规定，认真操作和填写测尘内容，准确无误地做好统计、计算工作，如实地将测尘结果上报有关单位和领导；有权监督井上、井下防尘措施的执行情况，对于违章作业者，有权及时制止，责令整改，或者上报有关部门研究处理。3、测尘人员应具有初中以上文化程度和两年以上井下工龄，必须经专门培训考试合格后，才能持证上岗工作，上岗后不准随意调动。(二)对生产性粉尘进行监测，并遵守下列规定：1、总粉尘：(I)作业场所的粉尘浓度，井下每月测定2次，地面每月测定1次；(2)粉尘分散度，每6个月测定1次。2、呼吸性粉尘：(1)工班个体呼吸性粉尘检测，采、掘工作面每3个月测定1次，其他工作面或作业场所每6个月测定1次。每个采样工种分2个班次连续采样，1个班次内至少采集2个有效样品，先后采集的有效样品不得少于4个。(2)定点呼吸性粉尘检测每月测定1次。3、粉尘中游离Si(含量，每6个月测定1次；在变更工作面时也必须测定1次;各接尘作业场所每次测定的有效样品数不得少于3个。(三)对危害因素监测取得的结果进行分析评价，对超标的危害因素，提出改进及预防措施。(四)测尘工及时把测尘报表送总工程师，审阅后签字存档。
