专职白班司机聘用合同书(精编9篇).docx

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1、专职白班司机聘用合同书篇1甲方:乙方:甲乙双方在自愿、平等的基础上,协商一致,达成以下条款:一、甲方聘请乙方为专职司机。二、本合同自年月日起至年月日止,期限届满本合同自行终止,经双方同意,可以另签劳动合同。三、其中试用期为三个月即年月日至年月日,试用期限内甲方有权随时解除劳动合同,若乙方造成甲方车辆等到任何损失,应照价赔偿。四、乙方经甲方聘用后,自愿将身份证、户口本交由甲方保管,一直到离职为止,如乙方在职期间用到身份证、户口本可跟甲方暂借,用完后再归还甲方暂保管。五、自愿作为乙方的保证人,若保证人是自然人,则必须无任何违法犯罪记录,并拥有合法所有权的车子或房子作抵押,保证人自愿对乙方行为所产生

2、的任何后果承担连带赔偿责任。六、甲方每月向乙方支付工资人民币元,每月日为发薪日,甲方应按时支付工资。七、乙方应遵守甲方公司所有规定,尽忠职守,维护公司利益。八、乙方应定时保养车子,如换机油、检查轮子等到,要经常保持车辆安全性能,保持车内外之整洁,若因乙方未尽至以上职责,造成车辆损坏,则由乙方承担全部赔偿责任。九、乙方应严格履行本合同约定,如有违反,乙方还要赔偿因此给甲方造成的损失。十、乙方聘用期间须服从公司安排出车,不得有任何理由拒绝及拖延之情形,如有违反,公司依情节轻重给予警告、记过、罚款或开除处理。十一、乙方在职期间内一律不准有私下用车之情形或依公而办私之行为,如有发现一律按严重违反劳动纪

3、律解除劳动关系处理。十二、乙方关于安全驾驶等管理之规定,按照国家交通管理法律法规办理。十三、乙方应杜绝贪污、侵占公司财物,否则,一经发现立即开除,情节严重者移送司法机关处理。十四、甲、乙方应严格按本合同履行,若有违反,则要赔偿因此而给对方造成的一切损失。造成的一切损失。IK乙方不得无故旷工或请假,旷工一天扣款叁佰元。五、合同的变更、解除、终止和续订:1、甲方因签订合同时所依据的客观情况发生变化,或者乙方因个人特殊原因要求变更合同条款的,必须提前三十天书面通知或口头告知对方,经双方协调一致,可以变更合同的相关内容。2、经甲、乙双方协调一致,可以解除本合同。3、乙方有下列情况之一的,甲方有权终止本

4、合同:不服从甲方安排,严重违反甲方制定的各种规章制度,符合开除、辞退条件的;乙方因工作失职,违反交通规则、损坏车辆,造成重大安全事故的;有贪污、盗窃、赌博、酒后驾车等违法行为的;六、违约责任:甲、乙双方有下列情况之一的,应当承担违约责任:甲方违反本合同规定,无任何理由单方面解除本合同的;乙方未经甲方同意,擅自离职的;乙方在合同期内,违约和中途辞职,因此给甲方带来工作困难和损失者,停发当月工资。七、因履行本合同发生争议的解决方法:双方因履行本合同发生争议,应先协商解决。协商不成的,可自争议发生之日起三十日内向甲方劳动争议调节委员会申请调解,或自争议发生之日起内向劳动争议仲裁部门申请仲裁。八、本合

5、同经双方签字盖章后生效。九、本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。甲方:(盖章)乙方:甲方法人代表:合同签订于年月日专职白班司机聘用合同书篇3甲方:乙方:甲乙双方在自愿、平等的基础上,协商一致,达成以下条款:一、甲方聘请乙方为出租车为专职白班司机,作息时间为早6点到晚6点,逢停运日休息。乙方同意根据甲方工作需要从事出租汽车驾驶员岗位工作。乙方应按照营运任务以及岗位责任制要求,按时完成规定的营运任务。二、乙方经甲方聘用后,自愿将交付贰仟元人民币(20XX元人民币)作为风险押金,一直到离职为止,如乙方没有任何违章或事故处理,甲方予以退还乙方。三、聘用期内乙方应自觉遵守甲方和出租车行的各项

6、安全规章制度,服从甲方及车主的安全监督、检查和管理,安全行车、文明服务。尽忠职守,维护甲方利益。四、乙方在使用期间内,车辆正常磨损导致损坏,由甲方负责维修。乙方应定时保养车子,如检查机油、检查轮子等,要经常保持车辆安全性能,保持车内外之整洁,若因乙方未尽至以上职责,造成车辆损坏,则由乙方承担全部赔偿责任。五、乙方应严格履行本合同约定,如有违反,乙方还要赔偿因此给甲方造成的损失。六、乙方关于安全驾驶等管理之规定,按照国家交通管理法律法规办理。驾驶员安全行车责任:七、在乙方工作行车期间内,不准将车借出,若如果将车借出之后发生任何交通事故,由乙方负全责。如果乙方在驾车或加班发生交通事故,由乙方负全责

7、。为了确保行车的安全,提高驾驶员整体素质,消除事故隐患,减少事故频率,保护国家和人民的生命财产安全,甲乙双方特签订安全行车责任书如下:一、乙方责任1、必须树立“安全第一、预防为主”的思想,遵章守纪,积极参加甲方交通法规教育,并积极配合甲方的安全检查和监督,服从甲方管理。2、自觉遵守交通法规,做到不超速、不酒后开车、遵守超车、会车、停车的有关规定。3、确保车辆技术状况良好,严格遵守驾驶安全操作规程,积极配合车主做好车辆出车前,回场后、及途中的保养工作,保证车辆不带病行驶,发现事故隐患应及时予以解决。4、保持充沛精力投入工作,不疲劳开车。不将车交给无驾驶证的人驾驶。加强危险品的检查。二、甲方责任1

8、、经常进行安全检查和监督。八、乙方应杜绝、侵占甲方财物,否则,一经发现予以10倍罚款,情节严重者移送司法机关处理。九、甲、乙方应严格按本合同履行,若有违反,则要赔偿因此而给对方造成的一切损失。十、本合同经双方签署生效,一式两份,双方各执一份,同等效力。乙方:甲方:日期:专职白班司机聘用合同书篇4甲方:乙方:甲方因工作需要,聘用乙方为合同工驾驶员,经甲乙双方平等协商,自愿签订本合同。一、合同期限本合同期限为年,自年月日至年月日止。二、工作内容1.乙方同意根据甲方工作需要,担任驾驶员工作。2.乙主同意根据甲方的规定,按照岗位责任的要求,完成本岗位工作的任务,保障甲方一切用车需要。三、劳动报酬、福利

9、待遇1 .甲方每月以货币形式支付乙方工资元。2 .在合同期内,甲方每月发放乙方医疗费元,今后因病就医,药费由乙方自己负担。3 .国务院规定的法定休息的,因工作需要加班,甲方付给乙方%的工资。4 .甲方为乙方提供免费工作餐和集体宿舍。5 .甲方从年月起为乙方办理养老保险。四、劳动纪律1.乙方应遵守甲方依法制定的规章制度,严格遵守交通法规和驾驶员管理制度,对违反法规和制度所产生的后果由乙方全部承担。6 .乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予纪律处分、罚款,直至解除合同。五、合同的变更、解除、终止、续订1.本合同期限届满,即行终止。7 .订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同

10、无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同的相关内容。8 .经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。9 .乙方有下列情形之一,甲方可以解除合同。(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;(2)不服从管理或在工作中严重有损甲方单位形象的;(3)严重失职营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;(4)被依法追究刑事责任的。10 下列情况之一,甲方可以解除合同,但应提前日以书面形式通知乙方:(1)乙方因病或因工负伤,医疗期满后不能从事驾驶员工作的;(2)乙方不能胜任工作的;(3)双方不能依据本合同第五条第二款变更合同达成协议的;11 乙方解除本合同,应提前日以书面形式通知甲方,否则甲方不予办理相关手续。12

11、 本合同期满,甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。六、本合同未尽事宜或与今后国家、北京有关规定相悖的,按有关规定执行。七、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,双方签字盖章后生效。甲方(公章):乙方(公章):法定代表人(签字):法定代表人(签字):年月日年月日专职白班司机聘用合同书篇5甲方:乙方:根据中华人民共和国劳动法,经甲乙双方平等协商同意,依法签订本合同,并自愿共同遵守如下条款;一、合同期限第一条,甲乙双方选择以下第种形式确定本合同期限。1、合同期限自年月曰起,至年月日终止。2、自年月日起,至年月日完成止。第二条,试岗期为个月。二、生产内容;第三条,甲方根据生产需要,安排乙方担任工种工作。

12、甲方因生产需要,有权临时调换乙方的工种。三、劳动保护和劳动条件:第四条,甲方根据乙方工种提供必须的劳动保护用品、用具,提供保障乙方人身安全与健康的工作环境和场所。第五条,甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育与培训。四、工作时间和劳动报酬:第六条,甲方根据乙方岗位特点及施工需要,确定乙方执行不定时工作制。期间,根据施工需要甲方可以安排乙方加班。第七条,乙方的月工资待遇按照甲方的工资分配制度执行协议工资分配方式,月基本工资定为人民币元。第八条,甲方按月支付乙方工资,其中试岗期工资按合同约定工资的80%执行。乙方试岗期满后,甲方及时对其进行考核,并根据其工

13、作表现和考核结果,有权重新确定乙方月工资标准。五、劳动纪律:第九条,乙方应自觉遵守甲方依法制定的各项劳动纪律和规章制度,服从甲方的管理。第十条,乙方应严格遵守甲方的劳动安全卫生法规、规章、制度和操作规程。第十一条,乙方违反劳动纪律,甲方依据国家有关规定和本单位规章制度,给予批评教育或纪律处分,直至解除本合同。六、合同的变更、解除和终止:第十二条,具有下列情形之一的,经甲乙双方协商一致,可以变更本合同的相关内容。1、本合同订立时所依据的法律、法规、规章、政策已修改的;2、由于不可抗力的因素致使本合同无法完全履行的;3、甲方由于生产需要调换乙方工种的。第十三条,甲乙双方协商一致,可以解除本合同。第

14、十四条,乙方具有下列情形之一,甲方可以随时解除本合同。1、在试岗期内证明乙方不符合招聘条件的;2、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后仍不能从事原工作的;3、乙方违反或不履行本合同的;4、乙方严重违反本单位规章制度和劳动纪律;5、乙方连续旷工三天或累计旷工五天以上的;6、乙方不安心工作、消极怠工、工作不负责任、不能完成工作任务的;7、乙方严重失职、贪污受贿、泄露单位机密、损害单位利益;8、乙方打架斗殴、盗窃、造成恶劣影响的;9、乙方被依法追究刑事责任;10、乙方请事假连续达一个月或累计达两个月者;11、甲方因工作任务不足,人员富余需裁员时。第十五条,甲方不履行合同或违反国家法律、政策、侵害乙方合法

15、权益时,乙方有权解除本合同。第十六条,合同期满,本合同自动终止。第十七条,甲乙双方任何一方解除本合同均需提前十五天通知对方。第十八条,合同期满后,经甲乙双方协商同意,可以续订合同。第十九条,本合同用钢笔填写,自甲已双方签字、盖章之日起生效。涂改或未经合法授权代签无效。第二十条,本合同一式三份,甲已双方各执一份,存档一份。甲方:乙方:法定代表人:签字:签订日期:专职白班司机聘用合同书篇6甲方:乙方:根据中华人民共和国劳动法等法律、法规之规定,甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,订立本聘用合同,共同遵守:一、甲方聘用乙方担任本单位的司机,聘用期限为三个月,自年月日起,至年月日止。试用期内,乙方不胜任驾驶员岗位的,甲方提前三日以口头方式通知乙方,可以解除本合同,如被甲方认可,试用期计入正式聘用合同期限,并续签正式聘用合同。二、乙方应当保证自己所提供的个人信息资料和各类资格证书(驾驶执照等)真实有效。三、乙方

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