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1、2023年党风廉政建设工作情况报告古人云，知足者常乐，贪婪者常悲。它告诫我们，在对待名利得失上，要保持一颗平常心，要有“不以一时之得意而自夸其能，也不以一时之失意而自堕其志”的境界。作为医院党委书记，我始终坚守廉政底线，切实履行“一岗双责”，不断加固拒腐防变的思想堤坝，扎实推进各项工作。一、永葆清正廉洁本色，筑牢信仰之“基”强化政治学习。制定理论学习计划和二十大精神专项学习计划。以“党的二十大报告学习辅导百问”系列学习书籍为主要教材，坚持每周组织一次集中学习。落实领导班子成员参加双重学习制度，党员干部参学率100%o强化政治引领。引导党员干部善于从政治和全局角度认识问题和分析问题，增强“四个意
2、识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断增强政治定力、政治担当和政治自律。二、永葆清正廉洁本色，夯实党性之“本”借助“学习强国”平台自我提升。建立学习强国党员群和群众群，将学习任务完成情况纳入科室绩效考核。发挥组织引导共同提升。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为第一任务、“第一议题”和理论学习中心组必学主题、党支部“三会一课”长期主题，坚持中心组学习“一学一报”，有效发挥领学促学作用。坚持文化引领内涵提升。围绕“家文化”，对医院的服务宗旨、服务目标、愿景、医院精神、院训等内容进一步修改提炼，在全院叫响“微笑服务、暖心服务”和“志愿服务”品牌。三、永葆清正廉洁本色，绷紧纪律之“
3、弦”强化理论武装。制定党风廉政教育学习计划，使党员自学和集体学习有机结合。开展警示教育。制作“妇幼清廉，反腐倡廉行动进行中，持续纠正医药购销领域腐败和作风问题”警示教育内容进行提醒发布，进一步提高广大干部职工廉洁意识。实施廉洁提醒。及时转发今日纪声和卫健纪声等廉政法规学习。每逢重大节日来临前，及时进行廉洁提醒。加强廉洁文化阵地建设。以加强党建文化、廉政文化载体建设为切入点，在医院走廊、党员活动室等张贴党史学习标语、廉政文化有关知识，营造风清气正的政治生态。四、永葆清正廉洁本色，凝聚道德之“魂”通过开展集中培训、测试等多种形式开展学习活动，加大宣传力度，切实加强医院内涵建设，提高医疗质量，保障医
4、疗安全，优化服务环境，提高医院管理水平和服务效率。提高岗前培训和在职培训的医德医风内容占比，每年至少一次岗前培训和在职培训，将医德医风及“九项准则”意识贯穿整个医疗过程中。开启新征程，奋发新作为。让我们以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，保持“赶考”清醒，一以贯之落实全面从严治党战略方针，一刻不停推进党风廉政建设和反腐败斗争，为医院高质量发展做出新的更大贡献。2023年党风廉政建设工作情况报告2023年5月15日，我院党委严格落实2023年卫生计生系统党风廉政建设宣传教育月活动方案指示精神，召开XX中医医院2023年度“党风廉政宣传教育月”启动会，会议由医院党委书记王建华主持，宣读了医院
5、2023年度“党风廉政宣传教育月”活动的通知,对工作开展进行了部署，并提出了相关要求。一、强理论，抓学习我院党委中心组开展专题学习为进一步增强中心组成员学习教育，强化思想意识提升，我院党委将“从严治党、纠正四风”、党章、条例、准则以及“九不准”等内容列入5月份中心组学习重点内容，特别是把区纪委区监委下发的身边的警示一违纪案例汇编作为党员干部廉政教育提醒的生动教材，组织领导班子成员认真学习，引以为戒。以班子带头,促进党员干部加强廉政法规知识学习，知晓纪律底线，把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置。二、看案例，抓意识我院党委召开2023年党风廉政宣传教育专题报告会2023年5月15日下午，我院党委召开
6、2023年党风廉政宣传教育专题报告会，组织全体人员观看反腐倡廉警示教育片，通过对违反党风、政风、行风典型案例的剖析讲解，用一个个鲜活的案例，以案释法，从思想源头上抓住教育关键点，教育引导党员干部树立正确的人生观、价值观、权力观和利益观。与会人员，聚精会神，从每一个案例中都学习到了很多，将“廉”的思想提高了许多，真正的达到了,学习、警示的作用。三、以史鉴，抓思想我院党委组织党员参观“廉者仁心一北京古代廉政历史文化展”2023年5月29日下午，我院党委组织党员参观“廉者仁心一北京古代廉政历史文化展”。展览以北京建都为契机，以金、元、明、清四朝史事为素材，以中国古代廉政文化为切入点，深入挖掘整理了中
7、国古代廉政制度、政策、事件、思想主张及廉吏、墨吏的史料精华，并将中国传统文化与当代廉政教育相结合，展览通过200余幅加以人工讲解的形式为观众呈现了一部形式新颖、内容丰富、主题鲜明的中国古代廉政文化展览。展览以史为鉴，陶冶道德情操，培养浩然正气，树立廉洁做人，清廉做事的道德理念和人格操守。四、微信息，抓自律一我院党委参加廉政微信短信征集活动2023年5月9日，医院党委制定了“关于开展廉政微信短信征集活动的通知”。在全院范围内以“树立新时代廉洁卫生计生新风尚”为主题，围绕“滋养品德、提升素养、强化自律”等内容，开展廉政微信短信征集活动，并将通知发布于“护中党员驿家”公众号，不断增强廉政文化的教育、
8、示范、熏陶和导向作用。在宣教月活动中，医院党委开展了一系列丰富多采的宣教警示活动，使我们的宣教月活动扎实有效，努力帮助广大党员干部职工进一步筑牢思想道德防线和党纪国法防线，使我们的宣教月活动在党风廉政建设和反腐败斗争中，真正起到宣传教育的治本作用。2023年党风廉政建设工作情况报告自全面建设清廉医院工作开展以来，XX医院多措并举，在全院推进以“党风清正、院风清朗、医风清新、行风清明”为主要目标的清廉医院建设，为医院高质量发展营造风清气正的环境，不断提升人民群众对医院的信任度和满意度，将“清廉医院”建设融入医院建设发展全过程。一、党建引领，落实主体责任。XX医院始终坚持把党的政治建设摆在首位，把
9、践行“两个维护”作为医院党的建设的根本，着力提升医院领导班子政治判断力、政治领悟力、政治执行力，引导党员干部把对党忠诚体现在履职尽责、做好本职工作的实效上。院党委成立以党委书记汪心同和院长宋进良为组长，各分管领导为副组长的清廉医院创建领导小组，专班下设办公室，负责日常监督管理工作；制定XX医院清廉XX建设清廉医院创建行动工作方案和XX医院清廉XX建设清廉医院创建行动评价细则（试行），严格落实目标，明确牵头科室及主要任务，夯实责任，全面推进清廉医院创建各项工作走深走实。二、强化教育，筑牢防线根基。院党委召开清廉医院创建工作动员会和工作推进会，对开展清廉医院创建行动做了动员和推进，并对创建工作做了
10、具体部署，明确职责、责任到人、确保实效；组织干部职工深入学习廉洁从业九项准则、廉洁行医行为规范等规章制度，进一步筑牢了廉洁从政、廉洁行医的思想道德防线；加强对重点单位和重点岗位工作人员专项教育，从源头上治理商业贿赂等行为，推进预防腐败关口前移；强化医疗行业违反廉洁从业计划的典型案例教育，引导大家举一反三,引以为戒，教育广大干部职工严守纪律，尽职守责，确保政令畅通。三、落实制度，完善工作机制。强化对领导班子和领导干部的日常管理和监督，制定党委领导下的院长负责制，明确重要工作处理程序和有关规定，认真落实领导班子议事规则，完善“四清单一报告”。坚持“三会一课”制度，强化政治引领。严格落实“三重一大”
11、事项集体决策，实行主要负责人“五个不直接分管”和“末位表态”制度，加强对事务决策、财务、工程项目、采购管理、廉洁履职等方面的监督。建立健全行风建设与管理的组织和制度体系，完善工作机制，全面加强行风和医德医风建设，始终保持公正廉洁的优良作风。四、完善机制，聚焦专项行动。定期召开清廉医院创建工作例会，全力推进相关工作落实；落实清廉医院创建月报制度，及时掌握各科室部门的创建情况，统筹协调创建行动，切实把创建工作落实到科室、落实到个人；制定XX医院重大事项报备制度，持续完善重大事项登记台账；进一步推行常务院务公开制度，规范信息公开的内容，完善办事公开的措施。积极完善行风建设和医德医风考评制度，加大了对
12、违规违纪行为的查处力度。制定XX医院工作人员收受“红包”、“回扣”问题的处理规定，建立完善“红包”、回扣主动上缴、线索反映、调查核实、处置上报等管理制度。2022年医院共收到锦旗和牌匾90面、拒收红包135人次，并对获锦旗和拒收红包的科室和个人予以表彰奖励，进一步激发全院工作热情，提高服务水平，弘扬医德医风新风尚。五、严肃追责，形成监检合力。完善院内外监督机制，各病区设意见箱、意见薄，定期收集、整理反馈意见，及时答复；每月对住院病人和门诊病人进行问卷调查并作出评估，向社会各界听取意见，了解医院员工医德医风情况；严格执行节假日期间值班制度，总值班人员保持24小时坚守工作岗位，各部门、科室负责人保
13、持手机通讯24小时畅通，严格实施廉政责任追究，实行一级抓一级，层层抓落实，出现问题坚决追究责任，确保做到疫情防控和廉洁自律不松懈，假日值班不空档。截至目前，医院尚未发现有干部职工不遵守廉洁自律规定的行为。XX医院将坚决按照清廉医院建设工作要求，严格对标对表，坚持以制度强管理促规范，以教育强防线促发展，标本兼治推动清廉医院建设工作向好向善发展，努力打造“党风清正、院风清朗、医风清新、行风清明”的清廉医院品牌，全力构建人民群众满意的就医环境。2023年党风廉政建设工作情况报告按照市委、市卫健委党风廉政建设宣传教育月活动安排，市中心医院统筹谋划、精心安排，压茬开展内容丰富、形式多样的系列宣教活动，引
14、导广大党员干部职工崇廉尚洁，树风清气正良好氛围，创“五好”清廉医院。一、强化警示教育，坚守法纪底线。组织召开医院干部职工警示教育大会，医院领导班子成员、大办公会成员、支部书记、纪检委员等200余人参加会议，以案为鉴、以案为戒，教育党员干部职工知敬畏、存戒惧、守底线，营造风清气正、干事创业的良好政治生态。院党委书记、院长带头讲廉政党课、带头开展监督谈话，教育引导党员干部职工深化党纪法规学习，以永远在路上的坚韧和执着推进全面从严治党向纵深发展，加快清廉医院建设，为建设全省一流、区域领先的三甲综合医院提供坚强保障。集中观看省市警示教育片围猎陷阱迷失，传达学习典型案例，提高警示教育效果。二、强化法纪宣
15、讲，筑牢思想防线。通过党委会引领学、中心组专题学、专家辅导学、支部集中学、科室自主学等多层次法纪学习，以预防教育为基础，增强拒腐防变能力。院党委会议第一时间研究部署党风廉政建设宣教月工作，制定并印发2023年党风廉政建设宣传教育月活动方案，重点开展警示教育、典型宣扬、纪法宣讲、清廉创建、年轻干部教育、廉政查房、文化作品征集、廉政监督谈话等八项活动。理论中心组开展专题学习，系统学习贯彻习近平总书记关于全面从严治党的重要论述和中国共产党纪律处分条例纪检监察机关派驻机构工作规则等党纪法规，提高一体推进不敢腐、不能腐、不想腐能力和水平。邀请市纪委监委派驻卫健委纪检监察组组长作增强纪法意识，严守纪法底线
16、专题辅导，强化纪法意识，筑牢廉洁从医思想防线。各党支部通过支部主题党日活动、“三会一课”等形式，开展党纪法规集中学习。深入开展重点岗位年轻干部职工“一次廉政谈话、一次专题学习、一次纪法测试、一次警示教育、一次体会交流”等“五个一”集中教育活动，引导年轻干部职工扣好廉洁从医的“第一粒扣子”。开展新入职职工党纪法规培训，加强“入门关”管理。三、强化宣传引导，涵养清廉底蕴。加强清廉文化建设，积极开展清廉文化进医院、进科室活动，深化“八个一”措施，即开办一个健康讲坛、创作一首医院廉政歌曲、制作一个九项准则桌牌、制作一份清廉医院宣传手册、汇编一本制度汇编、征集一批廉政作品、开展一批廉政文体活动、打造一个清廉文化长廊。完善医院廉政歌曲红莲花白莲花MV创作，引导干部职工唱廉颂廉。开展学习二十大，崇廉
