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1、2023年党风廉政建设工作情况报告自党风廉政建设宣教月活动开展以来，XX市妇幼保健院结合本单位实际，组织开展了一系列宣传教育活动，提高全院干部职工拒腐防变的自觉性和免疫力。一、党纪国法心中记，作风建设不松懈。为深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，进一步推动全面从严治党向纵深发展，加强党风廉政宣传教育，有效推动支部反腐倡廉建设，医院党委对党风廉政建设宣传教育月活动做了具体的安排和部署，通过支部主题党日、书记讲党课、“楚韵清风”知识测试等形式，学习解读党章党规党纪、国家监察法规、中华人民共和国公职人员政务处分法等党纪法规。从党委中心组到普通党员、干部，积极撰写学习笔记，参与“
2、楚韵清风”知识测试，形成遵纪守法的浓厚氛围。二、常学常新常教育，意识形态不跑偏。医院纪委组织了“楚韵清风”党纪法规知识测试活动，全院职工积极参与了测试答题活动，并以科室为单位提交测试成绩。通过这次测试，检验了学习效果，提高了全体干部职工对党章党规及纪律教育的思想认识，为进一步提升干部职工知法明纪，加强纪律约束，强化纪律执行奠定了良好的基础。三、以案释纪效果好，警钟长鸣收获多。医院在院周会上召开警示教育大会，播放警示教育片权利之刃滥用成砺、权利的迷途的，围绕本行业易发多发、群众反映强烈问题进行普法肃纪，开展剖析讨论进一步增强了干部职工的法纪意识。同时，根据党委书记孙泽群最新指示,要求各科室认真查
3、找管理、制度等方面存在的不足，健全完善有关规章制度，并将医德医风、党风廉政、廉洁自律等方面纳入制度管理。我院通过开展党风廉政建设宣传月活动，增强了党员干部的党纪法规观念和廉洁自律意识，打牢了廉政勤政的思想道德基础，筑牢了反腐倡廉的思想防线，为医院业务全面复兴保架护航。2023年党风廉政建设工作情况报告全面从严治党是党的一项长期战略和永恒课题，党风廉政建设是我党一项长期而艰巨的工作。近年来XX医院始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在市委、市政府和市卫健委正确领导下，在市纪委监委派驻组指导下，深入贯彻全面从严治党战略方针不动摇，坚定不移推进医院党风廉政建设和反腐败工作，持续加强新时
4、代廉洁文化建设，将廉政建设融入医院建设发展全过程，不断营造风清气正、干事创业的良好政治生态。一、以思想育廉为先手，夯实廉洁文化根基。理论武装筑牢思想根基。通过党委中心组定期学、干部职工自觉学、党支部“三会一课”常态学、专题党课灵活学等方式，深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想；对照梳理关于意识形态领域中存在的风险点及薄弱点,以党委会、中心组学习、全院中层干部会议等形式深化意识形态理论学习。提高政治站位，夯实思想根基。党建引领提升理想信念。推进“互联网+党建”，用网络学习平台，组织学习习近平总书记关于党风廉政建设和廉洁文化建设的重要论述，党支部充分利用好“三会一课”、主题党日深入开展党章党规
5、党纪等培训教育，引导党员干部强化理想信念，增强遵纪守法意识，加强廉洁从医的观念，补足精神之钙、筑牢思想之魂、绷紧纪律之弦。二、以制度养廉为抓手，筑牢制度约束笼子。持续加强党风廉政建设，全面落实“一岗双责”。构建党委抓总、纪委主导，各支部、各科室上下联动、整体推进的工作格局，形成工作合力，层层签订目标责任书，明确责任分工，压紧压实“两个责任”，将党风廉政建设和反腐败工作贯穿医院各项工作之中，推动“一岗双责”落地生根。完善制度建设，强化内部管理。医院针对内部管理的薄弱点、问题易发的风险点，对原有制度重新梳理进一步完善。严格执行各项审批、管理制度；严格落实谈心谈话制度、党员廉洁自律、廉洁行医等制度；
6、严格执行反统方、九项准则、重点部门人员轮岗制度，加强内部监管，把权力运行约束在“制度的笼子里”。三、以行动促廉为推手，深耕廉洁文化厚土。强化行风建设，提升服务质量。加强医德医风教育，纳入职工培训内容，健全医德考评体系；全面贯彻执行“九项准则”，签署廉洁从业承诺书；开展转作风教育实践及专项整治活动，整顿纪律作风，强化行风建设，提高服务质量，树立行业新风尚。拓宽投诉渠道，打造服务型医院。开设线上投诉专栏,畅通沟通渠道，主动接受群众监督，及时回应群众关切问题；坚持问题导向，优化流程与服务，提升群众就医体验;持续推进“互联网+护理服务”；设立“泉城避风港”；实行全年无休门诊服务，增设风湿免疫夜间门诊，
7、举办夜间门诊义诊周活动服务，打造患者满意舒心的服务型医院。四、以监督护廉为助手，构筑风险防控关口。细化日常监督，强化风险防范。紧盯薄弱环节，开展隐患自查，梳理廉洁风险点，实行动态排查；紧盯重点岗位，开展述廉述职，推进干部轮岗交流；紧盯重要节点，常态化开展廉洁提醒，时刻绷紧纪律之弦；紧盯重点领域,签订廉洁购销合同，实行廉政承诺，强化关键环节监管。对苗头性、倾向性问题，做到早预防、早发现、早处置，防范关口前移。强化监督合力，提高监督效能。将党内监督同群众监督、社会监督相结合，定期召开监督座谈会、投诉联席会议、满意度分析反馈等会议，织密监督之网，形成监督合力，持续提升监督效能。强化监督执纪，严肃追责
8、问责。准确把握深化运用“四种形态”，经常性开展谈话提醒，及早发现隐患，对苗头性、倾向性问题及时约谈提醒纠正、教育和引导，让“红脸出汗”成为常态；对违规违纪事件“零容忍”，动真碰硬，着眼于早、善于抓小、用力于精准。五、以文化倡廉为巧手，锚定廉洁从业航向。发挥品牌示范引领，加强新时代廉洁文化建设。发挥党员先锋模范作用，结合疫情防控工作开展多样化的医路先锋系列品牌活动，惠民义诊、主题征文、星级党支部评选、支部书记讲廉政党课等活动，营造“以清为美，以廉为荣”学习先进、宣传先进、争当先进的廉洁氛围。扎实开展警示教育，切实筑牢思想防线。开展廉政专题讲座、召开警示教育会议、参观警示教育基地、身边案例剖析、观
9、看廉政警示教育片等多种形式警示教育活动，让警示教育入脑入心，把不敢腐的震慑和不能腐的约束转化为不想腐的自觉，提高党员干部防腐拒变能力，筑牢思想防线。利用信息网络平台，打造廉洁宣传阵地。建设廉洁文化廊，设置宣传栏、张贴警示标语，让廉洁提醒“入眼”；开展经常性警示教育和学习，让警言洁语“入脑”；聚焦重点岗位人员定期谈心谈话，让提醒教育“入心”。利用网络信息平台通报典型案例，敲响廉政警钟，督促党员干部职工时刻绷紧纪律之弦，营造和弘扬崇尚廉洁抵制腐败的良好风尚。XX市第四人民医院将紧紧围绕党的二十大战略部署和习近平总书记重要指示精神，贯彻落实全面从严治党新部署新要求，坚持以严的基调强化正风肃纪，带领医
10、院全体干部职工从“育、养、促、护、倡”五个方面树立“以廉为荣，以贪为耻，廉洁行医，诚信为民”的行业新风，厚植廉洁沃土,护航医院高质量发展。2023年党风廉政建设工作情况报告区人民医院把清廉医院建设同干部作风能力提升年及“五星创建、双强争优”相结合，以“四强化”为抓手，推进党风清正、院风清朗、医风清新、行风清明的清廉医院建设走深走实，以过硬的作风奠定医院高质量发展。一、强化组织领导，突出政治引领成立以党政一把手为组长的清廉医院建设工作领导小组，把清廉医院建设与“管行业必须管行风”和“谁主管、谁负责”的廉政建设“一岗双责”制、院科两级层级管理负责制有机结合，营造风清气正的行业新风。院党委坚持政治建
11、设、能力建设和作风建设一体推进，深入开展廉洁从医（业）教育，全力构建院风清朗的行业生态。同时，大力拓宽举报投诉渠道，在显著位置设立举报箱，通过医院微信公众号公布投诉电话、电子邮箱，畅通投诉和反映问题渠道，更好地接受社会监督。二、强化思想教育，提升综合素质注重干部职工思想教育，扎实开展“五星创建、双强争优”“党建+志愿服务”品牌创建工作，设立10个党员先锋岗，发挥示范引领作用。深入开展“三好一满意”和“优质护理服务示范工程”建设，在院内3处显眼位置加挂清廉医院宣传横幅，开展“学习二十大清廉润初心”主题文化建设感言作品征集活动，开展廉医文化进科室进病房。用正面思想引导和刚性制度约束相结合，促进了管
12、理观念和服务理念“两个转变”和职业道德、综合素质、遵纪守法自觉性的“三个提高”。目前，新冠病毒感染“乙类乙管”工作稳步实施，内科住院综合楼建设进展顺利，“三大中心”建设顺利通过验收。介入手术运行半年开展手术79例，填补了区域内多项空白，有效提升了急救能力。三、强化医德建设，和谐医患关系持续加强医疗机构工作人员廉洁从业九项准则学习。修订完善重点岗位轮换制度医务人员医德考评办法，将医德考评结果与工作人员评优树模、晋升晋级、绩效考核严格挂钩。同时，不断推进全面从严治党向纵深发展，积极邀请区纪委监委派驻组织部纪检监察组及上级医院纪委书记来院开展警示教育会，组织全院党员、中层以上领导和重点风险岗位工作人
13、员收看本行业警示教育片，筑牢党员干部自觉抵御消极腐败现象的思想道德防线，进一步守牢医院高质量发展安全网底。四、强化制度建设，做好重点防范紧盯风险岗位、关键环节，在药品采购上，严格执行“三统一”政策规定，加大“4+7”药品集中采购，试剂耗材坚持网上阳光采购。在临床科室门口设立“医药代表禁止与医务人员私自接触！”警示标识，通过“反统方软件”技防手段严禁医务人员、药剂人员或有关统计人员以商业目的统计处方行为。结合干部作风能力提升年活动，医院开展了“以不合理检查、用药，打击欺诈骗保行为”为重点的突出问题专项整治，深入纠治医疗卫生领域腐败和作风问题，为推进卫生健康事业高质量发展提供坚强保障。2023年党
14、风廉政建设工作情况报告8月16日上午，单位召开了党风廉政建设宣教月活动动员会。会上，大家集中观看了警示教育片歧路与忏悔,之后XX局长向我们传达了省委XX书记、XX市委XX书记讲廉政党课的主要精神，并对我们今后的学习工作提出了殷切希望和要求。这次会议的学习、会后的思考总结的确会让自己生发出很多新感悟，仿佛我作为一个中国人身上延续几千年来的“廉洁”基因被激活了，用现在的流行语来说即：DNA动了！说到“廉政”二字，就不得不提咱们最引以为豪的中华优秀传统文化，习近平总书记也常说要善于从优秀传统文化中汲取宝贵的智慧经验，要赋予传统文化新的时代内涵并创造性地继承和发展。确实，古人治国理政、为人修身的思想理
15、念对于我们今天同样适用，并且常学常悟常新。周敦颐在爱莲说中写下千古名句：“予独爱莲之出淤泥而不染，濯清涟而不妖，中通外直，不蔓不枝，香远益清，亭亭净植”以莲喻己，表达了自己不同流合污、洁身自爱的精神追求。”出淤泥而不染，濯清涟而不妖”也成为后世众多为官者和士大夫对个人修养、为人处世的理想追求。我自己也是非常喜爱莲这一植物，莲花有“出淤泥而不染，濯清涟而不妖”的高洁，有“中通外直，不蔓不枝”的正直，有“可远观而不可亵玩焉”的君子之风，有“香远益清”的道德节操，有“亭亭净植”的美好风度。本草纲目中还记载莲子有清心、养心、清热解毒的功效。清廉为官的包拯、海瑞等人无不把莲花作为自己修身、修心、修德的精
16、神寄托，包拯借莲暗喻为官之道“清心为治本，直道是身谋”一一端正思想是吏治的根本，刚直的品性是修身的原则。“览百卉之英茂，无斯华之独灵。”莲花象征着洁身养廉、崇德尚廉、持廉守正、拒腐防变的精神境界，这种境界正是我们需要去追求和践行的品质德行。一、亭亭净植，扎廉洁向上之根“廉者，政之本也。”廉洁自律从来都是干部干事创业的基石。纪录片中一个个鲜活的案例、一幕幕令人震撼的场景都在告诫我们：拥有廉洁虽清贫却心安理得，失去廉洁虽富有却寝食难安。我们要时刻提醒自己严以律己，不谋私利，顶得住歪理，挡得住诱惑，做人一身正气，做事一尘不染。虽然我们是平凡普通的干部职工，但我们在各自岗位上肩负着重要的职责，都在为单位和城市的发展默默耕耘辛勤付出。作为公职人员，必然要始终坚守浩然正气，要时刻保持警醒，树清正廉洁意识，育高尚道德情操，常怀慎独之情，常怀畏惧之心，尤其是在形形色色的诱惑面前，做到眼不馋
