《车间领班、组长KPI工作态度考核表.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《车间领班、组长KPI工作态度考核表.docx（3页珍藏版）》请在第壹文秘上搜索。
文书模板车间管理岗位员工KPI工作态度考核表被考核人姓名：考核项目行为表现标准分考评得分平均得分自我评分上级评分小组评分责任心敬业爱岗、忠于职守，工作中全神投入6经常为完成临时工作而加班加点4经常对岗位工作、公司管理提出合理化建议3会议、学习积极发言3发现有损公司利益事件，能够及时向上级汇报或阻止5主动执行工作时有身度使命感，能够5性主动思考能够清楚划分工作中的轻、重、缓、急5能够积极协助其他项目（总部各部门）开展工作5能够积极承担其他员H不愿担负的工作3敢于承担工作过失责任，并能主动改正5团队意识顾全大局，时刻以公司利益为重、维护企业形象5关注企业文化建设，积极参与公司举办的团体活动3严格执行公司、上级工作指令5不以个人身份对内、外散布（印发）不利公司的言论或传单5乐于协助同事解决工作中的难题3劳动纪律严格遵守公司各项劳动纪律、规章制度5按时上下班，工作时间不干私事，严格按照工作程序、规范进行操作3会议、学习期间从不无故缺席3职业道德保守公司内部和本岗工作机密5时刻从工作角度出发对待问题和处理问题4对待业主（甲方）、外部人员热情有礼4工作没有无怨百、不讲取无理条件3廉洁自律合理使用公司所提供的各类资源4从不利用职务之便做出卡、拿、要等违规行为4
