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班前班后实施程序一、班前会:1、员工签到集中点名,进一步地监督员工考勤情况;2、检查仪容仪表,强调礼仪、礼貌用语;3、当班主管传达XX及部门有关会议精神、新动向、新政策等;4、根据当班情况,布置有关工作,并落实到岗、到人;5、对上一班遗留的工作进行跟进和补充;6、主管对各岗员工提出工作目标和工作要求,并强调节能意识;7、主管询问员工对当班布置情况了解程度;8、解散队伍,员工回各岗位进入工作状态。二、班后会:1、再度检查员工仪容仪表;2、主管对当班工作进行小结;3、主管对当班工作典型事件进行分析,总结经验,指出缺点和不足,确 定整改措施;4、主管和员工交流,员工发言,针对员工对工作上的意见作适当地调整;5、强调消防安全防火意识;6、例会结束,解散队伍。
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