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1、某煤业公司一通三防及防突工作计划一、总体思路认真贯彻集团公司关于安全生产工作的总体部署坚持防治突出为重点、抽采瓦斯为根本、通风可靠为基础、监控有效为保障的工作思路，完善系统，加强管理，不断提升瓦斯综合治理水平。二、工作目标（一）杜绝一通三防伤亡事故。（二）杜绝煤与瓦斯突出事故。（）杜绝煤层自然发火事故。（四）减少瓦斯超限事故，努力实现采掘工作面瓦斯零超限。三、围绕总体思路和工作目标，重点做好以下工作（一）以防突工作为重点，加强瓦斯防治工作1 .提升理念，深入推进瓦斯超前治理认真贯彻落实防治煤与瓦斯突出细则和河南省关于煤矿瓦斯防治三个十条”有关要求,持续强化瓦斯综合防治，切实推动瓦斯治理从被动防
2、治向主动治理转变、从重指标向重效果转变，强化零超限目标管理，以瓦斯地质和通风系统为基础，以区域治理为关键，强化制度措施落实，加大先进技术装备推广应用力度，不断提升煤矿瓦斯防治工作水平。2 .加强过程管控，实现瓦斯治理工程精细化管理认真贯彻执行郑煤集团公司关于印发瓦斯治理三化一工程”建设工作方案的通知要求，加强瓦斯治理工程的过程管控，真正树立一个钻孔就是一项工程、一个钻孔就是一个抽采单元的瓦斯抽采理念，构建打钻视频化、抽采标准化、计量精准化瓦斯抽采管理体系，全面推进“三化一工程”建设，夯实瓦斯防治基础。各矿井要从抽采设计、开孔定位、稳钻打孔、水力冲割、注浆封孔、管网连接、管路吊挂、抽采计量、资料
3、管理”等工序环节入手，编制瓦斯抽采标准化工艺标准，实现瓦斯抽采全过程标准化，提高抽采效果。把瓦斯抽采钻孔施工纳入正常调度监督范围，及时解决影响打钻作业的供电、供水、压风、运输等环节存在问题，确保按照时间节点保质保量完成瓦斯抽采钻孔等工程。各矿井要全面实施瓦斯抽采在线监测，在瓦斯抽采泵站、抽采主管、抽采支管、底抽巷每200m预抽单元等地点布置瓦斯抽采自动计量测点，实时监测瓦斯抽采量和抽采浓度，实现瓦斯抽采计量精准，为工作面抽采达标评判提供可靠依据。加强瓦斯地质超前探查分析工作，辨识瓦斯富集区、地质构造区、应力集中区、煤层急剧变化区等重点瓦斯防治区，提前谋划实施瓦斯治理工程。加强重点瓦斯防治区域瓦
4、斯治理过程的跟踪检查，发现煤层赋存、地质构造、瓦斯参数等现场条件与预想状况或设计参数偏差明显、影响瓦斯治理效果的，要及时调整设计，按调整后设计实施瓦斯治理工程。加强近煤层岩巷和岩巷揭煤工作面防突工作。突出矿井近煤层岩巷和岩巷揭煤工作面要避开地质构造带、应力集中区，避免岩巷大坡度揭煤；加强揭煤区域钻孔抽采效果分析，确保揭煤区域防突措施精准覆盖、充分卸压、抽采达标,按照揭煤程序开展揭煤作业。高瓦斯矿井、低瓦斯矿井岩巷揭煤必须制定专项安全技术措施。强化薄弱环节管控，将未定向钻进的小角度长钻孔、扩孔卸煤量少、护孔管不到底等区域作为抽采薄弱区，认真分析处理。对地质条件复杂区域、小角度长钻孔抽采区域、煤层
5、瓦斯赋存异常区域，坚持补充采取针对性的瓦斯防治措施。加强采掘工作面瓦斯治理效果验证和分析工作，采掘过程中发现探查揭露的煤层厚度、煤层倾角、地质构造产状、瓦斯涌出、钻孔布置、应力影响、采掘情况等参数与效果评判报告不一致等情况，应视为异常区域，立即采取针对性措施。3 .严格瓦斯治理工程考核，保证瓦斯抽采效果构建以瓦斯治理效果为主要指标的区域瓦斯治理工程监督考核机制，实行瓦斯工资制。按照郑煤集团公司瓦斯工资考核办法对矿井瓦斯抽采量、增透卸煤量、穿层钻孔工程量、底抽巷工程量、新增达标煤量时间节点及“三化一工程”工作开展情况等瓦斯抽采工程指标和采掘工作面无瓦斯超限事故、工作面区域措施效果检验和投产工作面
6、抽测瓦斯含量无超标等瓦斯抽采效果指标进行考核，考核结果与单位工资总额、班子成员瓦斯工资挂钩，增强矿井相关人员责任心，促进瓦斯抽采效果的提升。（二）突出重点，确保通风系统可靠从设计源头抓起，做好矿井通风系统技术管理工作。坚持系统合理、设施牢固、风量充足、管理到位的原则，优化矿井通风网络。做好通风巷道的扩巷降阻工作，专回扩修制定专项安全技术措施。严格按照标准构筑通风设施，做好通风设施日常维护工作，避免跨皮带、运输机构筑通风设施，实现通风设施稳固可靠。白坪煤业公司完成东风井主要通风机更换试运行工作，超化煤矿完成通风系统调整及优化工作，告成煤矿要优化采掘布署，降低矿井通风阻力。（三）进一步加大防治煤层
7、自然发火和抽采防火工作力度从采掘布置设计和施工环节防止煤层自然发火严格沿空留巷、沿空送巷自然发火风险管控，杜绝违规设计、违规施工。煤巷掘进工作面要把巷顶空洞处置区纳入自然发火预测预报范围，加强对空区（老巷）密闭内气体变化情况的检查，认真排查和处理由于巷道连通、煤岩裂隙漏风等情况引起的煤层自燃风险和隐患。新郑煤电公司、超化煤矿要建立地面注氮系统，注氮能力符合矿井需要，提前主动采取防自然发火措施，杜绝自然发火事故发生。加强瓦斯抽采环节防火措施落实。煤孔钻进过程采取风水联动、停钻停风、现场处置等防火措施；合理均衡分配抽采负压，提高钻孔封孔质量，及时排查和处理因巷道围岩变形松动裂隙造成的钻孔漏气问题；
8、各抽采分管必须安装一氧化碳在线监测装置，并定期进行人工检测比对，及时分析抽采系统管网温度、负压、甲烷、一氧化碳、氧气变化情况，采取措施消除因煤层钻孔施工和抽采过程中的高温着火隐患。郑新公司要认真组织开展兼并重组矿井煤层自然发火防治工作,针对政策性停工停产的矿井,采取针对性的预防自然发火专项措施。（四）贯彻落实安全监控系统新标准，推进安全监控系统管理升级对照煤矿安全规程、煤矿安全监控系统及检测仪器使用管理规范（AQ1029-2019）煤矿安全监控系统通用技术要求（AQ6201-2019）及煤矿安全监控系统升级改造验收规范（煤安监技装（2019）48号）等标准进行安全监控系统全面排查，查找漏洞，对
9、存在问题制定整改计划，积极落实整改。各直管矿井要对照标准认真组织开展安全监控系统升级改造自验收工作启验收合格后向集团公司申请验收。郑新公司组织成立专业验收组，制定验收方案对所管兼并重组矿井进行安全监控系统升级改造验收。2020年3月底前完成所有矿井的安全监控系统升级改造验收工作。（五）加强瓦斯管理，夯实安全管理基础严格执行瓦斯检查制度、通风瓦斯日分析制度、突出预警分析与处置制度、突出预兆报告制度，对采掘工作面瓦斯异常涌出、钻孔施工出现顶钻、喷孔等异常情况进行综合分析，查明原因，采取针对性瓦斯治理措施。加强重点采掘工作面瓦斯防治措施落实，做好岩巷揭煤、巷道贯通、揭露空区（老巷）的超前探查和瓦斯管
10、理工作。（六）加强培训管理，提升职工业务技术素质认真组织，继续深入学习、领会防治煤与瓦斯突出细则、煤矿安全监控系统及检测仪器使用管理规范、煤矿安全监控系统通用技术要求等新标准的精神和要求，不断提高瓦斯治理队伍整体水平。做好职工队伍的培训考核工作，按年度培训计划完成对防突、监测监控人员的培训考核。（七）做好专业化队伍的管理工作严格落实集团公司专业化队伍安全管理规定，执行外来施工队伍人员、技术、装备准入制，禁止非法分包、转包。将专业化队伍纳入矿井统一管理,矿井要对专业化队伍进行岗前考核，对专业化队伍编制的安全技术措施进行会审，将专业化队伍施工地点纳入矿井检查范围。（八）坚持科技创新，提高瓦斯治理技术水平深入推进瓦斯治理科技创新工作，通过试验应用新技术、新工艺、新装备，缩短瓦斯治理时间，提高瓦斯治理水平。坚持开展超高压水力割缝技术研究,各矿要制定完善适合自身煤层条件的超高压水力割缝技术标准。强力推进钻冲割一体化装备试验应用、随钻加压供水装备试验应用、千米钻机定向钻进及自动装卸钻杆装备试验应用、钻机姿态仪的应用等项目的开展，提升瓦斯治理装备水平。鼓励各矿之间沟通交流，相互学习瓦斯治理技术和经验，取长补短；鼓励外出考察、学习外部单位先进的瓦斯治理技术和管理手段。
