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护理管理部门职能（一）在分管院长的领导下负责全院中医护理的临床、教学、科研、预防管理工作。（二）制定全院中医护理工作中长期规划和年度计划，并组织实施。（三）建立健全各项中医护理工作制度和各级人员岗位职责、中医护理操作常规、中医护理质量标准并严格督促执行、检查、考核。（四）健全中医护理质量管理组织体系，制定和修订中医护理质量标准，负责全院护理质量的考评和质量持续改进工作。督导全院护理人员提高中医护理服务质量。（五）加强护理安全及风险管理，保证患者安全。对护理投诉及时调查并提出处理意见。（六）负责全院护理人员的岗位培训及继续教育管理，开展中医护理知识学习和中医护理操作技能培训并组织考核，不断提升业务技术水平。（七）经常深入临床，了解护理工作情况，听取患者及医务人员意见，发现问题及时解决，并协调与各职能部门的关系。（八）组织领导全院护理人力资源管理，负责护理人员的动态管理、考核、奖惩等有关事宜。（九）组织突发公共卫生事件、危重症及特殊患者的抢救工作，进行技术指导及人员、物资调配。（十）组织领导全院中医护理科研，积极开展新业务、新技术，总结经验，撰写论文。积极开展对外交流与合作，促进学科发展。（十一）接受上级部门和医院领导督查，完成各项指令性任务。
