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1、某物业公司环境与绿化管理岗位职责一、环境主管岗位职责(1)根据管理处的要求，负责开展清洁、保洁、绿化工作，对小区环境卫生负责。(2)熟悉小区内布局和每日垃圾生成情况及卫生重点区域，并能根据情况采取措施。(3)检查清洁工的到岗情况，查看是否全勤工作，对缺勤情况及时采取补救措施，合理安排人员的工作。(4)主动检查小区的清洁卫生状况，发现问题及时处理；对管理处的检查积极配合，并对提出的不合格现象及时进行整改。(5)随时检查员工的工作状况，及时调整各种工具及人力的配置。(6)编制清洁工工作安排计划、清洁用品购买计划。(7)关心员工生活，掌握员工的工作情绪，做好员工的思想工作,增强班组的凝聚力。(8)带
2、头工作，以身作则，调动员工的积极性，认真完成小区的清洁工作。(9)对一些专用清洁机械设备的使用进行指导，并定期检查和保养清洁机械设备。(10)对小区的消杀工作进行现场监督、跟踪检查。(11)对服务中心的绿化员、保洁员进行培训并做好培训记录。(12)按照相关规定及时纠正、处理环境卫生、绿化方面的不合格的现象，如果发现问题及时上报。(13)调节、处理有关环境卫生、绿化方面的投诉。(14)完成上级领导交办的其他任务。二、绿化部主任岗位职责(1)对公司经理负责，全面负责辖区内绿化养护与管理工作，带领本部门的全体员工贯彻落实公司的各项管理方针政策。(2)制订月工作计划，每天安排当日工作，做好工作日志，并
3、合理调配人员。(3)每日两次巡查绿化员工作情况，及时发现问题并积极、妥善解决，保证工作效率和工作质量。(4)预防和控制植物病虫害的发生，做好名贵花草树木的养护。(5)根据需要定期制订花草苗木的采购计划。(6)不定期检查绿化工具、耗材的使用情况，避免浪费和丢失。(7)负责本部门员工的业务学习、培训和考核工作。(8)定期向公司领导汇报绿化部的工作情况，定期主持部门例会,检查各项工作的落实情况，及时发现问题，解决问题。(9不断研发方案,努力提高环境的绿化度创造一流的绿化环境。(10)完成领导布置的其他工作。三、绿化部副主任岗位职责(1)熟悉辖区绿化布局及各区域绿化养护现状。(2)定期巡查，记录报告绿
4、地及辖区植物现状，发现问题及时予以处理，问题严重不能立即解决的，向上级汇报。(3)认真组织绿化工定期或不定期的培训，学习业务知识，提高养护、管理水平。(4)做好绿化工程的施工管理、合同管理及工程材料档案的管理工作。(5)安排绿化工的工作，定期检查，督促养护。(6)设专业人员负责绿化设施及器具的养护。(7)做好绿化工的考勤工作，协助做好绿化工的招聘。四、绿化领班岗位职责(1)以身作则，调动员工的积极性，高效地完成各项工作。(2)负责监督执行公司及部门的各项规章制度。(3)负责检查绿化员的仪容仪表和到岗情况，做好考核评估记录。(4)根据当日工作任务，负责每日工作的分配指派。(5)负责检查所辖范围各
5、责任区的绿化养护状况。(6)负责随时检查绿化员的工作状况，及时调整各种工具及人力的配置。(7)正确评估绿化员的工作态度和工作质量，并作出恰当的批评、纠正、指导。(8)负责对绿化工具、设备的使用维护进行指导。(9)负责检查设备、工具的清洁保养工作。(10)负责每日工作记录的填写及交接班工作。(11)不断提高绿化养护管理的知识和技能。(12)对花木进行挂牌养护，标明植物的品种、科属、产地等情况，方便观赏。(13)按照具体作业频率，对小区的绿化进行巡视，并做好记录和分析。(14)与社区文化部合作，建设热爱绿化，保护绿色的文化环境。(15)与公司管理处的其他部门合作，共同搞好单位的各项活动。(16)完
6、成领导交办的其他任务。五、绿化技术人员岗位职责(1)对部门经理负责，主持部门内的技术培训、管理指导工作。(2)负责制订绿化技术管理规定和措施。(3)负责绿化管理员工培训的实施。(4)负责绿化培植、护养、管理的技术指导和检查。(5)负责对外有关绿化经营技术业务工作。六、绿化员岗位职责(1)听从指挥，服从分配，热爱本职工作。(2)掌握操作技能，提高服务质量和水平。(3)熟悉管理项目的绿化面积和布局、花草树木的品种。(4)熟悉土壤性质，掌握季节性绿化物的栽培技术。(5)懂得花草树木的名称、种植季节、生长特性、培植管理的方法。(6)对花草树木要定期培土、施肥、除杂草和病虫害，并修枝剪叶、补苗、淋水。(
7、7)要保证绿化场地不留杂物、不缺水、不死苗、不被盗窃，花木生长茂盛。(8)熟悉防治病虫害的农药性能和作用，及时防治和护理。(9)对一些观赏性绿化物要经常保持其清洁。(10)正确使用剪草机及其配套设备，做好日常维修保养工作。(11)检查、记录绿地、树木情况，及时解决问题。(12)认真学习业务技术知识，提高管理水平。(13)及时制止任何故意破坏绿化物的人员并予以批评教育。(14)工作中发现绿化养护方面的问题要及时向领班汇报。(15)绿化器具或设备使用后要进行清洁并放回指定位置。(16)遵守作息时间，有事要提前请假，批准后方可离开。(17)经常巡视绿地，制止践踏草地、在树干上晾晒衣物等行为。(18)
8、完成上级领导交办的其他工作。七、花圃组员工岗位职责(1)对花圃的花草培植负责，并根据业主的需求情况培植不同品种的树木。(2)同一品种的花卉集中培育，不要乱摆乱放。(3)根据盆栽花卉的植株大小、高矮和长势的优劣分别放置，采取不同的措施进行管理。(4)不同的花木用不同的淋水工具淋水。刚播下的种和幼苗用细孔花壶淋，中苗用粗孔壶淋，大的、木质化的用胶管套水龙头淋。(5)淋水时要注意保护花木，避免冲倒、冲斜植株，冲走盆泥。(6)淋水量要根据季节、天气、花卉品种而定。夏季多淋，晴天多淋，阴天少淋，雨天不淋。干燥天气多淋，潮湿天气少淋或不淋。抗旱性强的品种少淋，喜湿性品种多淋。(7)除草要及时，做到除早、除
9、小、除尽，不要让杂草挤压花卉，同花卉争光、争水、争肥。杂草多，劳力少时可用化学除草剂除草。(8)结合除草进行松土、施肥。施肥要贯彻勤施、薄施的原则，避免肥料浓度过高造成肥害。(9)发现病虫害要及时采取有效措施防治，不要让其蔓延扩大。喷药时，在没有掌握适度的药剂浓度之前，要先行小量喷施试验后再大量施用，做到既除病灭虫又保证花卉生长不受害。(10)喷药时要按规程进行，保证人、畜、花的安全。(11)爱护工具，公用工具用完后要放回原处，不要随意丢弃。自用工具要保管好。(12)花盆破损要及时换，盆泥少了要添加。(13)花圃要保持整洁卫生，杂物、脏物要及时清理。(14)不能随便出售花卉，花卉出售由管理人员负责。(15)对花圃内培养的花草要登记在册。(16)对业主提供绿化免费咨询服务，并定期回访花圃联系的业主，向业主介绍花草正确培植的知识和技能。
