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1、某公司员工春节返乡来回车票报销规定一、目的改善员工福利待遇，体现公司的人文关怀，激励一支优秀的员工队伍;规范公司返乡、返厂车票报销流程及报销标准，以公正公平的方式落实员工福利,特制定本规定。二、使用范围公司全体员工。三、工作流程1.由人力资源行政部负责制定本制度的拟定、修改、执行、监督、实施；2、各部门负责人指定人员负责本部门车票的收集及登记工作；3、总经理负责制度的批准。四、内容1.享受条件在公司规定的放假时间返乡、返厂的正式员工；凡是提前请假返乡、请假推迟返厂的员工不享受此福利。能提供由国家运输部门统一印制的正规票据。车票信息与户籍所在地一致。未到报销车费时间，提前辞职的，不享受此福利。在
2、2014年3月31日前新入职的员工，在公司工作满三个月后，公司给予100元的车费补贴。2、报销时间春节前返乡车票报销时间：每年公历6月（即5月份工资中）报销符合条件的员工返乡车费，报销费用与工资一起发放；春节后返厂及新员工入职车票报销时间：每年公历12月（即11月份工资中）报销符合条件的员工返厂及新员工入职车费，报销费用与工资一起发放；3、报销流程凡符合报销条件的员工需要春节上班后的一周内，将本人的有效票据上交给部门负责人审核；春节后正式开工至2014年3月31日前入职的新员工,在公司工作三个月后，由员工文员提交名单交部门领导审核后,交人力资源部备案。部门文员将收集好的车票审核无误后，按顺序登
3、记好经部门领导审核后,车票与登记表一同交给人力资源行政部。人力资源行政部审核各部门上交的资料，确认无误后交总经理批准并公示。并在规定的时间按流程向财务部申请报销。财务部按规定的时间分别在6月份与12月份在工资中报销员工返乡、返厂、新员工入职的车费。4、报销标准佛山本地户籍员工，按20元/人/次的标准报销车费（即返乡与返厂各报销20元），无须提供相关的车票；其他户籍员工的报销标准，一律按普通硬座火车票的票面价格标准报销（包括T-特快列车、K-快速列车、N-管内快速列车、L或A-临时旅客列车），而且是本人实名制火车票，姓名信息与厂牌不一致、车票日期与放假日期不一致的、到达地点与户籍所在地不一致的、无票据的不予以受理。飞机、高铁、和谐号动车、卧铺、自驾车、汽车的价格不在报销范围内，但是可以按到达员工户籍所在地的普通硬座火车报销，需要提供本人实名制票据，姓名信息与厂牌不一致、车票日期与放假日期不一致、到达地点与户籍所在地不一致的、无票据的不予以受理。员工在6月30日之前离职的，不予以报销返乡车费；员工在12月31日之前离职的，不予以报销返厂及新入职员工车费；五、生效日期：由总经理签署之日起生效，同时，与之相悖的相关制度即时作废。
