《廉政执法建设工作总结.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《廉政执法建设工作总结.docx（6页珍藏版）》请在第壹文秘上搜索。
1、廉政执法建设工作总结自部局、总队加强消防执法廉政建设视频会议召开后，XX局党委迅速行动，科学筹划，研究推出关于进一步加强消防监督执法干部管理的若干意见，通过加强“三项”建设、深化“三种”举措、推行“三项”制度，着力打造消防执法队伍培养监督体系，不断强化执法领域廉政建设。一、加强“三项”建设，筑牢执法领域廉政建设根基强化班子建设。XX局党委每年定期研究执法形势和执法队伍建设，每季度听取防火工作汇报，根据消防执法情况和执法队伍建设情况，适时调整执法工作重点，强化指导针对性；XX局党委成员每季度深入包保单位，走访调查消防执法实际情况及存在的问题，做到了如指掌，心中有数；大队级单位每半年将执法领域廉政
2、建设情况上报XX局纪委备案。有效形成党委统抓，成员分管，纪委督促的工作模式。强化思想建设。XX局将执法廉政教育与“坚定信念、铸牢警魂”主题活动相结合，每月集中组织全体监督执法干部，围绕“忠于法律”和新党章学习开展视频授课活动；加强周五政治学习日和经常性思想政治教育，每半年组织监督执法干部开展了解谈话、提醒谈话工作，增强监督执法干部依法行政、廉洁用权的责任意识；划拨专项经费20余万元，为各大队建立大型誓言喷绘墙10余块，廉政展板、橱窗、宣传栏40余块，购买红旗飘飘、建党那些人那些事等廉政教辅材料500余册，切实筑牢执法干部思想防线。强化作风建设。XX局依据市消防XX局关于加强和改进工作作风建设的
3、规定，通过开门评警、执法回访等方式着力整治监督、建审、验收、火调、技术等执法岗位及服务窗口受理人员对待群众“冷、硬、横、推、拖”，耍特权、抖威风的错误思想和行为，转变工作“慵、懒、散、慢”的现象。二、深化“三种”举措，提升消防执法队伍服务能力深化业务学习。优化监督执法人员搭配，充分发扬部队传、帮、带优良传统，以老带新，以强帮弱，形成优势互补，互助互学的监督执法小组；组建监督执法干部短信群，每日发送应知应会法律条文、业务流程、执法标准，使学习常态化；大队每周一召开消防执法业务研讨会，总结上周监督执法情况，剖析研究本辖区执法疑难问题，XX局防火处资深执法工作者根据需要参与研讨学习。深化岗位练兵。X
4、X局每半年组织一次消防执法干部全员大培训、大练兵活动，采取集中学习、实地操作、现场讲评、挂职轮训的方式进行；组织机关、基层消防执法干部互换挂职锻炼，弥补所缺经验，综合提高能力；定期组织大队间交叉执法，突破执法人员工作瓶颈，跳出执法思维定式，有效提升监督执法人员业务能力水平，消除火患。深化考评奖惩。XX局每半年对消防执法干部量化考评，按照“德、能、勤、绩、廉”五个方面内容综合评定，不定期开展网上评查、案卷核查、单位抽查、实地考察，评分计入考核成绩，综合考评成绩前三名的表彰奖励，列入重点岗位培养范围，优先提拔任用。综合考评成绩靠后的，评优评先一票否决。充分发挥执法考评的导向、激励、监督、管理作用。
5、三、推行“三项”制度，提升消防执法队伍建设能力推行交流制度。研究出台全市消防部队干部轮岗交流规定，对防火监督、建筑审核、工程验收等重要敏感执法岗位定期轮岗，采取纵向、横向轮岗交流办法，进一步激发执法干部活力，确保执法领域纯洁性。健全公开制度。研究制定市消防XX局执法公开制度，规范建立各级受理窗口，实时公开消防执法事项、申报条件等内容，提供“一站式”服务，通过晨报报刊、行风热线直播间、民心网、市长热线等媒体、网络拓展公开范围，自觉接受社会和公民的执法监督。完善八小时外监管制度。组建“家属廉政委员会”，成立了11个“家属助廉小组”，每季度召开1次家属助廉座谈会；研究制定了全市消防部队干部家属“亲情
6、助廉”活动方案，部署了“树清廉家风，守幸福家庭”系列活动。每月通过电话，上门走访等形式，通报干部的工作实绩、表现状况、奖惩情况，多渠道了解干部八小时外的表现，确保监管无盲区、死角。关于学习党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定研讨发言材料近日，我结合课程学习了党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定，通过认真研读的规定全文，认为落实全面从严治党主体责任要牢牢把握“四个聚焦”。下面，我谈几点体会，不妥之处敬请批评指正。一是聚焦政治统领，把牢政治方向。规定中第二章责任内容中，有两处提到“把党的政治建设摆在首位”。我们要切实提高政治站位，站稳政治立场、强化政治引领、增强政治能力，始终把政治建设放在
7、首位，自觉把党的建设与经济社会发展、业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致，涵养良好的政治生态。作为基层党员干部更要扑下身子学习、扎扎实实领悟,将学习与做好安全生产、生态环境保护、信访等工作相结合,推动学习工作落到实处，把学习成果转化为坚定理想信念、砥砺党性心性、切实履职尽责的政治自觉、思想自觉和行动自觉。二是聚焦锤炼党性修养，加强政治历练。落实好全面从严治党主体责任，就要求每一名领导干部都要加强政治历练。要提升政治能力，善于从政治上分析问题、解决问题，善于从政治上谋划、部署、推动工作，提高把握方向、把握大势、把握全局的能力和
8、辨别政治是非、保持政治定力、驾驭政治局面、防范政治风险的能力。作为基层党员干部更要站稳政治立场，自觉同党的政治路线对标对表、及时校准偏差，做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决照办、党中央禁止的坚决杜绝。要净化政治生态，大力倡导共产党人的价值观，保持共产党人的风骨、气节和操守，对一些政治谣言和有关党的负面言论，必须旗帜鲜明地站出来作正面斗争，坚决同损害党中央权威和集中统一领导的各种思想言行作斗争，确保维护意识、维护行动、维护能力、维护效果的高度统一。三是聚焦作风建设，优化政治生态。作风建设既是一场攻坚战，更是一场持久战，驰而不息正风肃纪的坚决行动，亮明的是从严治党、从严治吏的政治态度，表明
9、的是刮骨疗毒、整饬作风的坚定决心，坚持的是省委带头、以上率下的鲜明导向。党委（党组）要切实扛牢全面从严治党政治责任，紧盯关键人、关键处、关键事、关键时，做好教育、管理、监督，结合深化作风突出问题专项整治，推动以案促改专项教育整治走深走实，打好作风建设攻坚战、持久战。深入推进反腐败斗争，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，巩固发展反腐败斗争压倒性胜利。作为基层党员干部更要紧盯一般干部“八小时内”工作用权、“八小时外”社交生活，对苗头性、倾向性问题及时提醒，持续放大“三不一体”叠加效应，在全州营造风清气正干事创业氛围。四是聚焦实践锻炼，锤炼过硬本领。落实全面从严治党主体责任要锤炼过硬本领，就是要不断提高学习本领、政治领导本领、改革创新本领、科学发展本领、依法执政本领、群众工作本领、狠抓落实本领、驾驭风险本领，绝不满足，绝不懈怠。作为基层党员干部更要善于从细处着眼，从小处着手，向实处着力，高标准、快节奏的做好每一项工作，重视工作中的每一个细节和每一件小事,增强工作主动性和科学性，对确定的事情一抓到底、全程问效，确保每一件事情都落地见效，从实践中全面提高自身履职能力。
