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1、沧州幼儿师范高等专科学校教职工学历（学位）进修协议书甲方（聘用单位）：沧州幼儿师范高等专科学校乙方（用人单位）：沧州幼儿师范高等专科学校系（部）丙方（教师）：为加强教职工队伍建设,提高教师教育教学水平，结合具体实际,甲、乙、丙三方在平等自愿的基础上，协商一致，达成以下协议：一、进修单位及报考专业：二、进修形式：口非脱产在职攻读硕士研究生口非脱产在职攻读博士研究生口脱产定向攻读硕士研究生口脱产定向攻读博士研究生。三、报销比例：%四、进修期限为一年，起止时间：年月至一年月五、甲方的权利和义务（一）甲方按沧州幼儿师范高等专科学校教职工学历学位提升管理暂行规定承担丙方进修培训费用：（1）非脱产攻读研究
2、生人员，按岗位要求完成工作任务，工资待遇按在岗人员执行。学习期间因学业要求需临时脱产的，按请假办理。（2）脱产定向攻读研究生人员,规定学习期限内停发奖励性绩效工资，其他待遇不变。(二)在编在岗教职工攻读研究生取得学位回校工作后，硕士学位可申请凭票据报销学费的80%,上限15万元；博士学位可申请凭票据报销全部学费，上限25万元。与我校具有劳务关系的人事代理人员，在校工作期间申报硕士及以上学历提升进修并按期取得研究生学位的，入编后方可享受在编在岗人员学费报销待遇。（三）在编在岗人员申报硕士学历提升进修并按期取得研究生学位的，凭票据报销学费的比例，自沧州幼儿师范高等专科学校教职工学历学位提升管理暂行
3、规定颁布之日起逐年依次递减10%,即2022年及以前入学的学费报销比例为80%,2023年入学的学费报销比例为70%,依次类推。沧州幼儿师范高等专科学校教职工学历学位提升管理暂行规定颁布之日后入编人员，入编当年申报硕士学历提升进修并按期取得研究生学位的，学费报销比例为80%,第二年学位报销比例为70%,逐年依次递减10%o博士研究生进修学费报销比例不变。(四)甲方保留丙方进修期间的人事关系。六、乙方的权利和义务(一)乙方负责丙方的日常工作管理；(二)乙方负责丙方培训进修后的考核及考核合格后的工作安排。七、丙方的权利和义务(一)丙方在协议期间，应自觉遵守学校和进修单位的各项规章制度，努力学习，按
4、时完成学历（学位）进修任务。（二）丙方在进修期间，属甲方在职人员，按学校有关规定，履行有关职责，承担相关义务，享受相关待遇；（三）凡由学校报销学费或享受补贴进行学历（学位）进修学习的人员，学成后，硕士研究生至少为学校服务五年，博士研究生至少为学校服务八年。（四）服务期未满不得申请辞职、调离、自费出国等要求（国家组织部门的调动行为除外），否则按违约处理，并需办清下列手续：（1）退回学历（学位）提升期间学校报销的所有费用。（2）脱产定向研究生还需额外退回学习期间学校支付的所有工资福利待遇。（3）缴纳违约金，硕士研究生每提前一年向学校交纳违约金100Oo元、博士研究生每提前一年交纳违约金20000元
5、，不足一年的按一年计算。（4）违约金的总数额以学校支付的所有费用为上限，且不超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。（五）教职工学历（学位）提升的期限为录取学校的学制年限,不能按时取得学历（学位）的，延长期一切费用自理且不得占用工作时间。回校工作后，所属部门需出具证明到人事处办理返校手续。延长期如需脱产须提前经学校党委会审批，脱产延长期限不超过一年。（六）教师凭进修学校录取通知书与我校签订学历进修协议，约定学费报销比例。教职工学历（学位）提升学习期间所有费用均由个人先行垫付。学校报销部分待回校工作后，凭毕业证、学位证、国家教育行政主管部门出具的学历学位审核验证报告和相关发票办理报销手续。（七
6、）攻读脱产定向研究生未能获得学历学位的，须退还其学习期间由学校支付的工资、福利及各种费用。（八）教职工学历提升学习期间专业或培养方式发生变动的，应提前向学校提交申请，未经批准擅自变更的，学校不予兑现相关待遇。（九）教职工学历（学位）提升期间提出工作调动的，学校不予办理。（+）脱产进行学历提升的，原则上需为定向培养，并与学校签订学习协议。脱产非定向培养的，须与学校解除人事关系，取得博士学位后申请回校工作的，学校优先考虑。八、本协议一式三份，甲、乙、丙三方各执一份。九、本协议在甲、乙、丙三方签字后生效。十、未尽事宜可协商解决。甲方（公章）乙方（公章）：丙方（签字）甲方负责人：乙方负责人:年月日年月日年月日
